Comentários fechados em Vagas para Contabilistas (Jhpiego)

Vagas para Contabilistas (Jhpiego)

Colocado por | Maio 27, 2016 | Candidatura

Jhpiego

Email: rhjhpiego@gmail.com

Validade: 29/05/2016

Local: Gaza, Sofala, Zambézia e Nampula

Jhpiego pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, quatro (4) Contabilistas.

Responsabilidades

  • Analisar documentos financeiros tais como facturas, recibos, relatórios de despesas efectuados e outros documentos, com vista a assegurar a plenitude, exactidão e a validade dos dados financeiros;
  • Classificar os documentos contabilísticos segundo o plano de contas e projectos;
  • Lançar os documentos no programa contabilístico Quickbooks numa base diária;
  • Apoiar na monitoria dos orçamentos dos programas;
  • Assegurar que os documentos de contabilidade sejam arquivados de forma atempada, e que os registos de contabilidade adequados sejam mantidos e compatíveis com a prática padrão de contabilidade, directrizes da Jhpiego e do doador;
  • Prestar assistência na preparação do relatório financeiro mensal, acumulações e projecções e quaisquer outros relatórios financeiros;
  • Providenciar orientação/ feedback aos programas e ao departamento Financeiro da Jhpiego no Escritório Central em Maputo.

Requisitos

  • Nível Superior nas áreas de Contabilidade, Auditoria, Administração, Gestão Financeira, ou áreas afins;
  • Mínimo de cinco (5) anos de experiência relevante em finanças ou contabilidade;
  • Conhecimentos de regulamentos da USAID/CDC/DFATD constitui vantagem acrescida;
  • Experiência prévia de trabalho numa organização sem fins lucrativos;
  • Experiência com lançamentos em Quickbooks constitui vantagem acrescida;
  • Conhecimentos dos Princípios de Contabilidade Geralmente Aceites, GAAP e Legislação Fiscal;
  • Domínio de reconciliação bancária;
  • Proficiência em Microsoft Office (Word e Excel) na óptica de utilizador;
  • Fluência verbal e escrita em Português e Inglês;
  • Carteira profissional;
  • Capacidade de identificação de necessidades e de planificação;
  • Habilidades de comunicação, coordenação e trabalho em equipa;
  • Capacidade para trabalhar com autonomia e responsabilidade;
  • Habilidade para realizar múltiplas tarefas e gerir efectivamente situação de pressão.

Exigências

  • Carta de Apresentação;
  • Curriculum Vitae;
  • Referências.

Nota: Indicar “Contabilista – Gaza/Sofala/Zambézia/Nampula”.

Sobre a Empresa

Jhpiego é uma organização internacional de saúde sem fins lucrativos afiliada com a Universidade Johns Hopkins. Durante 40 anos e em mais de 155 países, Jhpiego tem trabalhado para evitar a morte desnecessária de mulheres e suas famílias. Jhpiego trabalha com especialistas em saúde, governos e líderes comunitários para prestar cuidados de saúde de elevada qualidade para o seu povo.

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Comentários fechados em Vaga para Oficial Provincial de Saúde Materna e Neonatal (Jhpiego)

Vaga para Oficial Provincial de Saúde Materna e Neonatal (Jhpiego)

Colocado por | Maio 27, 2016 | Candidatura

Jhpiego

Email: rhjhpiego@gmail.com

Validade: 29/05/2016

Local: Nampula

Jhpiego pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Oficial Provincial de Saúde Materna e Neonatal.

Responsabilidades

  • Proporcionar supervisão formativa e formação em trabalho em intervenções de alto impacto de SMN, saúde reprodutiva (SR) e planeamento familiar (PF) ao nível provincial, distrital e nas instalações;
  • Colaborar com as equipes técnicas de saúde infantil e imunizações, SR/PF, nutrição e comunidade, de modo a garantir a integridade técnica e qualidade da implementação do programa à nível do lar, comunidade e nas instalações nas áreas do projecto;
  • Apoiar os esforços de melhoria do registo, recolha e reporte dos indicadores de SRMN nas instalações;
  • Coordenar com o programa do MCSP, equipas administrativas e financeiras para garantir a disponibilidade de recursos logísticos e materiais necessários para a implementação de actividades definidas nos planos trimestrais/mensais;
  • Garantir a administração financeira responsável dos fundos da USAID, ajudando a criar uma cultura de observância das regras;
  • Contribuir aos relatórios técnicos e programáticos;
  • Apoiar na identificação de histórias de sucesso, na recolha de informação e documentação de evidências da melhoria da qualidade e humanização dos serviços de SRMN.

Requisitos

  • Formação Média ou Superior em Enfermagem de Saúde Materna e Infantil;
  • No mínimo cinco (5) anos de experiência directa na implementação de programas SRMN;
  • Conhecimento das principais políticas e estratégias nacionais em relação em relação SRMN em Moçambique;
  • Experiência no reforço das capacidades, incluindo a facilitação de formações (em serviço e um bloco) e visitas de assistências técnica/supervisão;
  • Demonstrar capacidade de trabalhar em um programa de desenvolvimento de saúde de intervenção complexo, em colaboração com o Ministério de Saúde e parceiros nacionais e internacionais;
  • Familiaridade com intervenções SRMNI baseadas em evidências e boas práticas que serão o foco deste projecto;
  • Compromisso pessoal e profissional relativo à qualidade de género;
  • Capacidade de viajar dentro da província até 75% do tempo.

Exigências

  • Carta de Apresentação;
  • Curriculum Vitae;
  • Referências.

Nota: Indicar “Oficial Provincial de Saúde Materna e Neonatal – Nampula”.

Sobre a Empresa

Jhpiego é uma organização internacional de saúde sem fins lucrativos afiliada com a Universidade Johns Hopkins. Durante 40 anos e em mais de 155 países, Jhpiego tem trabalhado para evitar a morte desnecessária de mulheres e suas famílias. Jhpiego trabalha com especialistas em saúde, governos e líderes comunitários para prestar cuidados de saúde de elevada qualidade para o seu povo.

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UNFPA Logo

Endereço: Av. Julius Nyerere, 1419 –  Maputo

Fax: 21 493 577 

Email: recruitment@unfpa.org.mz

Validade: 30/05/2016

Local: Nampula

Duração: 6 meses e meio

O Fundo das Nações Unidas para População (UNFPA), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Consultor para Comunicação em Mudança de Comportamento.

Requisitos

  • Pós-Graduação em Ciências Sociais ou áreas técnicas afins;
  • Diploma de Licenciatura com a combinação de qualificações académicas e experiência profissional relevante pode ser aceite em substituição do Mestrado;
  • Experiência profissional de sete (7) anos em comunicação para mudança de comportamento, capacitação de adolescentes, programas de normas sociais, e desenvolvimento da comunidade ou no campo;
  • Experiência profissional no apoio a iniciativas do parceiro;
  • Experiência em programação em áreas relevantes, bem como a implementação de projectos;
  • Experiência em colaboração com ONGs e organizações juvenis;
  • Experiência de trabalho em África, especialmente Moçambique, pode ser uma vantagem;
  • Experiência anterior com a ONU e, especificamente com o UNFPA;
  • Excelente comunicação em Português falado e escrito e conhecimentos da língua Inglesa.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Candidatura.
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Comentários fechados em Vaga para Contabilista Sénior (SDO Moçambique)

Vaga para Contabilista Sénior (SDO Moçambique)

Colocado por | Maio 24, 2016 | Recrutamento

SDO LOGO

A SDO Moçambique encontra-se a recrutar, um (1) Contabilista Sénior para uma Empresa Multinacional que actua no sector de Shipping, em Nacala.

Responsabilidades

  • Capacidade de verificação e selecção de documentação de valor contabilístico;
  • Classificação, lançamentos e registo contabilístico de documentos;
  • Análise de Balancetes e Demonstrações de Resultados;
  • Elaboração de reconciliações bancárias;
  • Reconciliação de contas de fornecedores e clientes;
  • Conferência de contas e preparação de movimentos contabilísticos;
  • Cálculo e apuramento de impostos (IVA, INSS, IRPS, IRPC, Duplas tributações);
  • Preparação e execução de declarações fiscais;
  • Apoio no fecho de contas mensais e anuais;
  • Execução de tarefas administrativas;
  • Liderança e apoio aos restantes elementos da Equipa de Contabilidade.

Requisitos

  • Experiência mínima de cinco (5) anos na função (Carteira profissional é uma mais valia – OCAM);
  • Domínio preferencial do Software “SAP”;
  • Sólidos conhecimentos de Office (Word, Excel, Outlook);
  • Fluência na língua Inglesa;
  • Licenciatura em Contabilidade, Finanças ou Gestão;
  • Residência em Nacala e Beira (preferencial).
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Comentários fechados em Vaga para Oficial de Saúde e Segurança Ocupacionais (Kenmare)

Vaga para Oficial de Saúde e Segurança Ocupacionais (Kenmare)

Colocado por | Maio 18, 2016 | Candidatura

kenmare

Email: recruitment@kenmaremoz.com

Validade: 20/05/2016

Local: Moma – Nampula

A Kenmare pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Oficial de Saúde e Segurança Ocupacionais. (Ref. KME 10.05.16)

Responsabilidades

  • Contribuir para o desenvolvimento de práticas de Saúde e Segurança Ocupacionais (SSO), iniciativas e comunicações através de feedback sobre actos inseguros e condições inseguras recorrentes, identificando assim as prioridades fundamentais em que as práticas, iniciativas e comunicações devem concentrar-se;
  • Garantir que todas as práticas de Saúde e Segurança Ocupacionais, iniciativas e comunicações sejam claramente definidos e em linguagem que os trabalhadores possam compreender;
  • Desenvolver agenda de apresentações e comunicações, escrever e identificar sinalização SSO para ser afixada em toda a mina;
  • Conduzir uma cultura de Saúde e Segurança Ocupacionais dentro da Mina da Kenmare, compartilhando continuamente informações de Saúde e Segurança Ocupacionais em relação à sua aplicação no ambiente de trabalho e criando oportunidades para que os funcionários ganhem competências de segurança necessárias para o trabalho;
  • Monitorar continuamente ambientes de trabalho, equipamentos e práticas, a fim de controlar o cumprimento de processos de Saúde e Segurança Ocupacionais, políticas, normas, regras e regulamentos;
  • Avaliar as actividades que representam ameaças à saúde e à segurança dos trabalhadores e ordenar a suspensão de tais actividades;
  • Realizar inspecções de segurança e auditorias regulares em conformidade com o calendário de controlo do planeamento do programa de Saúde e Segurança Ocupacionais;
  • Identificar incumprimentos, incidentes, actos inseguros, etc, de acordo com a avaliação de risco de cada departamento;
  • Tirar fotos onde for necessário;
  • Elaborar um Relatório de Inspecção-Geral e submeter ao Superintendente de Saúde e Segurança Ocupacional para assinatura;
  • Apresentar o Relatório de Inspecção-Geral ao Chefe de Departamento e solicitar a assinatura do Chefe de Departamento;
  • Conduzir investigações de incumprimentos e de incidentes (ICAM), de acordo com o método de Saúde e Segurança Ocupacionais, prescrito no procedimento;
  • Onde lesões tenham sido verificadas, contactar com a Clínica a fornecer retorno de informação ao Gestor do Departamento relevante e Director de Saúde e Segurança Ocupacionais;
  • Colaborar com os Gestores de Departamentos e Supervisores para instituir acções de mitigação, atenuantes, controlo e acções correctivas para estimular melhorias em conformidade com Saúde e Segurança Ocupacionais;
  • Conduzir avaliação de risco através de um envolvimento contínuo com um departamento específico/equipa para corrigir a situação;
  • Monitorar e acompanhar planos de mitigação, processos e medidas implementadas.

Requisitos

  • Ser de nacionalidade moçambicana;
  • Habilidades mínimas: 12ª Classe;
  • Qualificação em SAMTRAC (qualificação em NEBOSH é vantagem);
  • Certificação em Investigação de Acidentes (ICAM);
  • Certificação em Avaliação de Riscos;
  • Ter participado em curso básico de Primeiros Socorros;
  • Possuir licença de Condução válida;
  • Ter participado em cursos de Auditoria e de Gestão de Controlo de Segurança e Risco é vantagem;
  • Curso de nível Intermédio de combate a incêndio é vantagem;
  • Pelo menos três (3) anos de experiência relevante em processos de Minas/Engenharia ou Construção;
  • Fluência em Português e Inglês;
  • Capacidade em trabalhar em equipa;
  • Planeamento e Organização;
  • Gestão de Tempo e de Stress;
  • Alto nível de integridade;
  • Adaptabilidade.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae.
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Comentários fechados em Vaga para Assessor Provincial de Laboratórios (ICAP)

Vaga para Assessor Provincial de Laboratórios (ICAP)

Colocado por | Maio 16, 2016 | Candidatura

ICAP logo

Email: icaphr@columbia.org.mz

Validade: 25/05/2016

Local: Nampula

O ICAP-Moçambique, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Assessor Provincial de Laboratórios.

Responsabilidades

  • Liderar a elaboração do plano de actividades do ICAP na área de laboratório e assegurar o alinhamento do plano com as políticas e prioridades da DPS-Nampula e doador;
  • Participar em vários grupos de trabalho técnico de nível Central e Provincial para definir prioridades e desenvolver planos operacionais de acordo com o plano estratégico provincial do sector de laboratório;
  • Supervisar as técnicas de execução de exames clínicos, nomeadamente exames serológicos e imunológicos e dar apoio técnico para a melhoria do desempenho e garantia de qualidade nos laboratórios distritais;
  • Promover periodicamente a avaliação de qualidade laboratorial em exames laboratoriais;
  • Fornecer apoio técnico e formações no âmbito da implementação de novas tecnologias (GeneXpert, Carga Viral);
  • Identificar necessidades de capacitação técnica e conduzir formações para melhoria das capacidades e habilidades dos técnicos nos laboratórios distritais apoiados pelo ICAP;
  • Em coordenação com a DPS/DDS apoiar na organização de formações, supervisões e visitas da área de laboratório nos distritos;
  • Facilitar a comunicação entre diferentes níveis do MISAU, o doador e outros parceiros activos na área do laboratório;
  • Notificar situações de eminência de ruptura e/ou rupturas de testes rápidos e outros consumíveis críticos da área de laboratórios (reagentes, etc), assim como de avarias de equipamentos dos laboratórios;
  • Garantir e monitorar mensalmente o fluxo de amostras de CD$, sua execução e retro informação para as Unidades Sanitárias distritais;
  • Garantir a qualidade da testagem para o HIV e monitorar a implementação dos painéis de proficiência de HIV nas Unidades Sanitárias;
  • Apoiar na recolha de Indicadores de PEPFAR para compilação mensal, trimestral e semestral, assim como na análise, armazenamento e envio de dados laboratoriais;
  • Elaborar relatórios relativos as actividades da área de Laboratório de acordo com os requisitos da Organização;
  • Representar o projecto sempre que necessário.

Requisitos

  • Licenciatura em Tecnologia Biomédica/ Laboratorial;
  • Mínimo de cinco (5) anos de prática laboratorial no Serviço Nacional de Saúde, com experiência na área Clínica-Laboratorial;
  • Experiência na capacitação pessoal, supervisão do sistema laboratorial e implementação de programas de melhoria de qualidade;
  • Experiência nas técnicas laboratorial Hematologia, Bioquímica, Imunologia, Microbiologia, Diagnóstico Infantil Precoce e outras;
  • Fluente em Português falado e escrito. Conhecimentos de Inglês será vantagem;
  • Facilidade de trabalhar numa equipa multidisciplinar e possuir boa comunicação interpessoal;
  • Conhecimento em programas de computador: Word, Excel, PowerPoint e Microsoft Outlook.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae, detalhado;
  • Cópias de Certificados de Habilitações Literárias;
  • Três (3) Referências.

Sobre a Empresa

A líder mundial de saúde, ICAP tem trabalhado desde 2004 com um objectivo central de melhorar a saúde das famílias e comunidades. Trabalhando lado a lado com os indivíduos em todos os níveis do sistema de saúde, desde pacientes a prestadores de cuidados de saúde  de centros de saúde do governo, ICAP é dedicada a oferecer iniciativas de fortalecimento desempenho do sistema de saúde de qualidade e acessível.

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ICAP logo

Email: icaphr@columbia.org.mz

Validade: 25/05/2016

Local: Nampula e Zambézia

O ICAP-Moçambique, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Motorista.

Responsabilidades

  • Conduzir veículos ligeiros para o transporte de carga e pessoal em serviço do ICAP-Moçambique;
  • Expedir e levantar documentos relacionados com movimentos efectuados nos bancos com quem o ICAP-Moçambique se relaciona, incluindo levantamentos e depósitos de valores monetários;
  • Garantir a entrega de correspondências no domicílio dos endereçados, caso estes se encontrem na cidade de Maputo, ou nos correios para os destinatários fora da cidade de Maputo;
  • Garantir a actualização dos documentos legais das viaturas e outros meios de transporte pertencentes ao ICAP-Moçambique, tanto os que se encontram no escritório sede, bem como os das províncias;
  • Zelar pela manutenção regular da viatura sob sua responsabilidade, controlando a mudança de filtros, água, lubrificantes e velas;
  • Examinar o funcionamento correcto das correias, mangueiras, limpa-brisas, travões, luzes, etc;
  • Efectuar pequenas reparações em caso de avarias que permitam o prosseguimento da rota a seguir;
  • Verificar a existência da ferramenta, roda sobressalente, triângulo e outros;
  • Informar ao superior hierárquico imediato as deficiências constatadas no veículo;
  • Apoiar na implementação de outras actividades que lhe forem solicitadas, desde que estas estejam dentro do âmbito da sua função.

Requisitos

  • Possuir 10ª Classe ou equivalente;
  • Pelo menos cinco (5) anos de experiência de trabalho como motorista;
  • Possuir carta de condução profissional para veículos automóveis;
  • Experiência de trabalho num ambiente de ONG;
  • Disponibilidade para trabalhar fora das horas normais de expediente incluindo feriados e fins-de-semana quando necessário.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae, detalhado;
  • Cópias de Certificados de Habilitações Literárias;
  • Três (3) Referências.

Sobre a Empresa

A líder mundial de saúde, ICAP tem trabalhado desde 2004 com um objectivo central de melhorar a saúde das famílias e comunidades. Trabalhando lado a lado com os indivíduos em todos os níveis do sistema de saúde, desde pacientes a prestadores de cuidados de saúde  de centros de saúde do governo, ICAP é dedicada a oferecer iniciativas de fortalecimento desempenho do sistema de saúde de qualidade e acessível.

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Comentários fechados em Vaga para Auxiliar de Limpeza (ICAP)

Vaga para Auxiliar de Limpeza (ICAP)

Colocado por | Maio 16, 2016 | Candidatura

ICAP logo

Email: icaphr@columbia.org.mz

Validade: 20/05/2016

Local: Nampula e Maputo

O ICAP-Moçambique, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Auxiliar de Limpeza.

Responsabilidades

  • Garantir a higiene do escritório e jardins;
  • Zelar pela manutenção do escritório;
  • Executar os serviços de limpeza dos escritórios, instalações, gabinetes, etc;
  • Efectuar a remoção de entulhos de lixo;
  • Realizar todas as operações referentes à movimentação de móveis dentro do escritório sempre que solicitado pelo seu superior hierárquico;
  • Proceder à lavagem de vidraças e persianas;
  • Prover os sanitários com toalhas, sabão e papel higiénico, removendo os já utilizados;
  • Informar ao chefe imediato das irregularidades encontradas no escritório no desempenho das tarefas de mesma natureza sempre que solicitado pelos seus superiores.

Requisitos

  • Possuir 10ª Classe ou equivalente;
  • Mínimo de dois (2) anos de experiência comprovada na função;
  • Elevado sentido de responsabilidade;
  • Boa apresentação;
  • Assíduo e pontual.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae, detalhado;
  • Cópias de Certificados de Habilitações Literárias;
  • Três (3) Referências.

Sobre a Empresa

A líder mundial de saúde, ICAP tem trabalhado desde 2004 com um objectivo central de melhorar a saúde das famílias e comunidades. Trabalhando lado a lado com os indivíduos em todos os níveis do sistema de saúde, desde pacientes a prestadores de cuidados de saúde  de centros de saúde do governo, ICAP é dedicada a oferecer iniciativas de fortalecimento desempenho do sistema de saúde de qualidade e acessível.

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A NETT Moçambique, Lda. está a recrutar para empresa cliente do sector industrial alimentar, de referência Nacional e Internacional, e no seguimento da sua estratégia de expansão pretende reforçar a sua equipa com o recrutamento de um (a) Fiel de Armazém, para Nacala.

Responsabilidades

  • Assistir e controlar as operações de carga de produto de acordo com as guias de remessa;
  • Prestar apoio administrativo na gestão de armazém (métodos FIFO, LIFO e arrumação);
  • Efectuar o registo das operações relativamente à contagem, condições de embarque das mercadorias, eventuais alterações e acondicionamento;
  • Assegurar o cumprimento dos procedimentos do Sistema Integrado de Gestão da sua responsabilidade.

Requisitos

  • Habilitações académicas ao nível do ensino obrigatório (obrigatório);
  • Experiência prévia em funções semelhantes;
  • Conhecimentos de Inglês (factor preferencial);
  • Conhecimentos de informática na óptica de utilizador frequente;
  • Conhecimentos de ERP Primavera (obrigatório);
  • Elevada expressão verbal e escrita;
  • Elevado sentido de rigor, responsabilidade e organização.
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Comentários fechados em Vaga para Operador Báscula (NETT Moçambique)

Vaga para Operador Báscula (NETT Moçambique)

Colocado por | Maio 6, 2016 | Recrutamento

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A NETT Moçambique, Lda. está a recrutar para empresa cliente do sector industrial alimentar, de referência Nacional e Internacional, e no seguimento da sua estratégia de expansão pretende reforçar a sua equipa com o recrutamento de um (a) Operador (a) Báscula, para Nacala. 

Responsabilidades

  • Efectuar o controlo de acessos: de mercadorias (produtos), dos veículos e reboques, das pessoas cadastradas e autorizadas (transportadores);
  • Recepcionar, controlar, pesar, conferir, entregar as cargas em armazéns, silos, depósitos e/ou terminais estabelecidos para o efeito;
  • Validar e conferir o suporte documental referente à carga e respectiva pesagem;
  • Garantir o registo de dados e emissão de documentos de entrada e saída das mercadorias, veículos e pessoas;
  • Garantir a segurança da informação relacionada com a carga/mercadoria;
  • Verificar o conteúdo dos depósitos em movimento e modo de acomodação da mercadoria;
  • Organizar e controlar os arquivos necessários para o efeito;
  • Assegurar o cumprimento dos procedimentos do Sistema Integrado de Gestão da sua responsabilidade.

Requisitos

  • Habilitações académicas ao nível do ensino Técnico Médio;
  • Experiência mínima de três (3) anos na mesma função;
  • Conhecimentos de Inglês (preferencial);
  • Conhecimentos de informática na óptica de utilizador;
  • Elevada expressão verbal e escrita;
  • Elevado sentido de rigor, responsabilidade e organização.
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A NETT Moçambique, Lda. está a recrutar para empresa cliente do sector industrial alimentar, de referência Nacional e Internacional, e no seguimento da sua estratégia de expansão pretende reforçar a sua equipa com o recrutamento de um (a) Operador (a) de Empilhador, para Nacala.

Responsabilidades

  • Transporte e armazenamento de produtos em locais de armazenamento. Eficientemente empilhar e armazenar os produtos em áreas apropriadas;
  • Garantir que a colocação de produtos é precisa e livre de danos,
  • Denunciar desvios de qualidade;
  • Mover de forma eficiente o produto para áreas de armazenamento em vagões e reboques. Carregar, descarregar, mover, empilhar e produto e materiais usando uma empilhadeira, braçadeira, camião ou outro equipamento.
  • Manter os equipamentos da instalação e materiais de forma organizada, limpa e ordenada. Fiscalizar e executar a manutenção diária da empilhadeira ou outro equipamento;
  • Manter registos e relatórios para garantir que o controlo de stock e de segurança são mantidos. Auxiliar na manutenção da segurança do armazém. Promover e aplicar as regras de segurança e higiene em vigor;
  • Realizar ou auxiliar na construção e manutenção de equipamentos, conforme necessário;
  • Assegurar o cumprimento dos procedimentos do Sistema Integrado de Gestão da sua responsabilidade.

Requisitos

  • Qualificações académicas ao nível do ensino secundário;
  • Três (3) anos de experiência na função;
  • Carta de condução válida (obrigatório);
  • Certificação profissional de Operador de Empilhador (preferencial);
  • Conhecimentos elementares da língua inglesa (preferencial);
  • Elevado sentido de responsabilidade;
  • Elevado nível de comprometimento com regras de segurança;
  • Residir em Nacala.
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Comentários fechados em Vaga para Oficial de Logística (CARE)

Vaga para Oficial de Logística (CARE)

Colocado por | Maio 6, 2016 | Candidatura

CARE logo

Email: recrutamentos@care.org.mz

Validade: 13/05/2016

Local: Nampula

A CARE International pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Oficial de Logística, no projecto PROPREM – (Programa de Prevenção e Resposta a Emergências em Moçambique.

Requisitos

  • Habilidades de liderança;
  • Fortes habilidades analíticas;
  • Experiência e cometimento na condução de análise de género a nível da comunidade;
  • Alta capacidade de comunicação efectiva e interacção com pessoas;
  • Conhecimento de ferramentas de género e abordagens;
  • Académico: Nível Licenciatura numa das seguintes áreas: Licenciatura em Logística, Gestão de Transportes dos contratos ou área relevante semelhante, desejado;
  • Experiência equivalente 3-5 anos de experiência relevante em gestão de compras, armazenagem e controle de estoque, distribuição de mercadorias, gestão de transportes e frota de veículos ou similares dentro de uma grande instituição e/ou configurações complexas;
  • Experiência na aquisição e gestão de stocks;
  • Experiência em gestão de bens e transportes de segurança. O conhecimento e experiência no desenvolvimento de protocolos e sistemas de logística;
  • Capacidade para avaliar e gerir situações de segurança e desenvolver planos de segurança;
  • Fluentemente em Português oral e escrito.

Benefícios

  • Esta posição ordena um salário mensal entre US$ 1.500 e US$ 1.823 ilíquidos.

Exigências

  • Carta de Motivação;
  • Curriculum Vitae.

Nota: Através do link: http://www.care.org.mz/careers_currentopportunities.php – fazer download do “Application Pack”, inclui um formulário pessoal e um teste escrito para ser devidamente preenchimento citando o número da vaga (VAGA03/16ECHO).

Sobre a Empresa

A CARE International é uma organização de desenvolvimento e humanitária registada desde 1986 com escritórios em mais de 70 países e parte duma grande federação internacional focalizada sobre mulheres e raparigas.

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Comentários fechados em Vaga para Oficial de Género e Inclusão Social (CARE)

Vaga para Oficial de Género e Inclusão Social (CARE)

Colocado por | Maio 6, 2016 | Candidatura

CARE logo

Email: recrutamentos@care.org.mz

Validade: 13/05/2016

Local: Nampula

A CARE International pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Oficial de Género e Inclusão Social, no projecto PROPREM – (Programa de Prevenção e Resposta a Emergências em Moçambique.

Requisitos

  • Habilidades de liderança;
  • Fortes habilidades analíticas;
  • Experiência e cometimento na condução de análise de género a nível da comunidade;
  • Alta capacidade de comunicação efectiva e interacção com pessoas;
  • Conhecimento de ferramentas de género e abordagens;
  • Académico: Nível Licenciatura numa das seguintes áreas: Sociologia, Antropologia Social, Género e Desenvolvimento, Desenvolvimento de Estudos Rurais ou áreas relacionados;
  • Conhecimento de Princípios do Programa da redução de risco de desastres e sua aplicação no contexto dos riscos múltiplos pertinentes a Mozambique (por exemplo, secas, inundações, ciclones);
  • Experiência prévia na mudança e estratégias de comunicação de comportamento relacionadas com as normas de género;
  • Forte capacidade analítica;
  • Comunicação eficaz de competências e habilidades de pessoas;
  • Fluentemente em Português oral e escrito.

Benefícios

  • Esta posição ordena um salário mensal entre US$ 1.500 e US$ 1.823 ilíquidos.

Exigências

  • Carta de Motivação;
  • Curriculum Vitae.

Nota: Através do link: http://www.care.org.mz/careers_currentopportunities.php – fazer download do “Application Pack”, inclui um formulário pessoal e um teste escrito para ser devidamente preenchimento citando o número da vaga (VAGA03/16ECHO).

Sobre a Empresa

A CARE International é uma organização de desenvolvimento e humanitária registada desde 1986 com escritórios em mais de 70 países e parte duma grande federação internacional focalizada sobre mulheres e raparigas.

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Comentários fechados em Vaga para Administrador de Projecto (SNV)

Vaga para Administrador de Projecto (SNV)

Colocado por | Maio 3, 2016 | Candidatura

SNV

Website: Link – https://cvselection.net/administrador-de-projeto

Validade: 04/05/2016

Local: Nampula

A SNV, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Administrador de Projecto.

Contexto

  • Convidamos cidadãos moçambicanos interessados e qualificados a candidatarem-se a vaga de Administrador de Projectos baseados nos seus escritórios em Nampula.

Exigências

Sobre a Empresa

A SNV é uma organização Internacional sem fins lucrativos que trabalha em prol do desenvolvimento das capacidades das organizações locais no sector público, ONGs e sector privado. A SNV está presente em 38 países e as suas acções centram-se nas áreas de Água, Saneamento e Higiene, Energias Renováveis e Negócios Inclusivos. Em Moçambique na área de Água e Saneamento, a SNV desenvolve acções nas áreas Rurais e Per-Urbanas.

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CONTACT-A-VERDE

O nosso cliente, prestigiada empresa que actua na comercialização e distribuição de lubrificantes e combustíveis líquidos, pretende recrutar:

Delegado Comercial – Zona Norte (m/f)
Nampula/Nacala – 1 Vaga

Função

  • Reportando ao Director Comercial e ao Coordenador Comercial dos Clientes Directos, terá como principais responsabilidades dinamizar e expandir as vendas directas e a retalho de combustíveis, lubrificantes e Gás Propano na Zona Norte (Cabo Delgado, Nampula, Zambézia e Niassa) de Moçambique;
  • Desenvolver as relações comerciais de cessionários/revendedores, clientes e potenciais clientes destes;
  • Angariar novos parceiros comerciais em diversos negócios do portfólio da empresa naquela zona do país, de acordo com os objectivos e planos traçados pela empresa;
  • Gerir a carteira de clientes afectos à Zona e assegurar a articulação das várias actividades operacionais com as diferentes áreas da empresa;
  • Controlar a gestão da Postos da Rede de Revenda e Extra Rede, assegurando o alcance dos objectivos e propondo a implementação de soluções para aumentar a rentabilidade;
  • Fazer uma análise detalhada ao mercado global e às práticas da concorrência;
  • Assegurar a cobrança e a negociação da dívida vencida relativa à carteira de clientes sob sua gestão, bem como a gestão das garantias a prestar por estes;
  • Agir como o principal interlocutor entre o cliente e todos os sectores internos da empresa;
  • Elaborar relatórios diversos.

Perfil

  • Licenciatura em Gestão, Economia ou Engenharia (Mecânica/Civil/Electrotécnica/Ambiente) ou áreas similares;
  • Residente na cidade de Nampula/Nacala ou arredores;
  • Experiência mínima de cinco (5) anos em funções de âmbito comercial;
  • Demonstrada capacidade de gestão de lojas de conveniência e restantes negócios Fuel e Non Fuel;
  • Conhecimento do meio e do mercado geográfico local;
  • Fluente em Inglês, será preferencial;
  • Bons conhecimentos do ERP Primavera, Excel, Word e PowerPoint;
  • Nacionalidade Moçambicana;
  • Orientação para o cliente e para resultados;
  • Dinamismo e proactividade;
  • Disponibilidade para efectuar deslocações periódicas;
  • Carta de condução válida.

Oferecemos

  • A oportunidade de integrar um projecto profissional desafiante, que proporciona remuneração compatível com as exigências da função e qualificações demonstradas.
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AMODEFA

A AMODEFA – Associação Moçambicana para o Desenvolvimento da Família, pretende recrutar um (1) Coordenador de Projecto, para a Província de Nampula.

Tarefas

  • Assegurar a implementação dos objectivos ao nível da província;
  • Participar activamente na planificação das actividades a serem implementadas na província;
  • Executar todas as actividades relativas a informação, Educação e Orientação integrados de Saúde Sexual e Reprodutiva, HIV/SIDA incluindo aconselhamento de base;
  • Fazer o acompanhamento sistemático das actividades levadas a cabo pelos supervisores, activistas e voluntários da AMODEFA;
  • Assegurar a logística necessária para as actividades da AMODEFA;
  • Preparar os relatórios a serem apresentados à sede sobre o grau de implementação das actividades em curso ao nível da província;
  • Colaborar na elaboração de avaliação das actividades levadas a cabo na província;
  • Colaborar para o cumprimento dos regulamentos e políticas relativos a diferentes sectores do funcionamento da AMODEFA;
  • Liderar a elaboração de projectos para a Província;
  • Representar a AMODEFA ao nível da Província;
  • Coordenar todas outras actividades da Delegação;
  • Ajudar na selecção, formação e apoio técnico dos activistas;
  • Monitorar e supervisar os trabalhos dos supervisores e activistas no campo.

Requisitos

  • Mínimo, Bacharel em Ciências Sociais, Gestão, ou áreas afins;
  • Formações específicas em Gestão de Projectos e/ou Desenvolvimento Comunitário constituirão uma vantagem;
  • Pelo menos três (3) anos de experiência em gestão de projectos de desenvolvimento comunitário;
  • Conhecimentos profundos dos seguintes pacotes informáticos: MS Word, Excel, Access, Web & Email;
  • Experiência em programas comunitários virados para a Tuberculose e HIV/SIDA;
  • Conhecimento das línguas locais;
  • Ter residência na zona especifica de implementação (Cidade de Nampula);
  • Disponibilidade para viajar, trabalhar sob pressão e fora do horário normal de expediente.

Conhecimentos e Habilidades

  • Ter trabalhado no sistema nacional de saúde na área de Tuberculose e HIV (é uma vantagem);
  • Conhecimentos de técnicas de mobilização social;
  • Conhecimento e domínio na área de actuação de programas;
  • Capacidade de interpretação e análise de dados;
  • Capacidade para articular com instituições governamentais, em especial com a Direcção Provincial e Serviços Distritais de Saúde;
  • Capacidade de Planificar, executar e reportar dentro dos prazos estabelecido;
  • Boas habilidades de apresentação e capacidade de comunicar-se eficazmente na língua Portuguesa e local;
  • Capacidade de usar a iniciativa e adoptar uma abordagem priorização e gestão da carga de trabalho;
  • Capacidade de trabalhar em equipe;
  • Alta capacidade de mobilização comunitária;
  • Capacidade de se comunicar de forma eficaz em língua Português e local;
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e trabalhar sob pressão;
  • Executar outras tarefas relacionadas com a prevenção do HIV e Tuberculose.
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AMODEFA

A AMODEFA – Associação Moçambicana para o Desenvolvimento da Família, pretende recrutar um (1) Assistente de Monitoria e Avaliação, para a Província de Nampula, será responsável pela assistência aos activistas e voluntários, assegurando a disponibilidade atempada de ferramentas de M&A, estabelecendo a ligação com a AMODEFA, a US e outros parceiros locais em questões de M&A.

Tarefas

  • Assegurar a implementação dos objectivos ao nível da província;
  • Apoiar os activistas e voluntários no preenchimento e utilização das ferramentas de M&A para as actividades em implementação;
  • Receber fichas de recolha de dados dos Activistas e Voluntários, e inserir dados na base de dados;
  • Recolher, processar, analisar e armazenar informação tendo em conta a referência e contra-referência na cascata de serviços (Activistas –Voluntários–Unidade Sanitária) outros serviços complementares;
  • Prestar informações sobre M&A das actividades;
  • Participar activamente na planificação das actividades a serem implementadas na província;
  • Fazer o acompanhamento sistemático das actividades levadas a cabo pelos supervisores, activistas e voluntários da AMODEFA;
  • Colectar e sistematizar os dados fornecidos pelos Supervisores;
  • Colaborar para o cumprimento dos regulamentos e políticas relativos a diferentes sectores do funcionamento da AMODEFA;
  • Participar na elaboração de projectos.

Requisitos

  • 12ª Classe (ou equivalente) ou Bacharel em Ciências Sociais, Gestão, ou áreas afins;
  • Formações específicas em Gestão de Projectos e/ou Desenvolvimento Comunitário constituirão uma vantagem;
  • Pelo menos dois (2) anos de experiência em monitoria e avaliação/gestão de projectos de desenvolvimento comunitário;
  • Conhecimentos profundos dos seguintes pacotes informáticos: MS Word, Excel, Access, Web & Email;
  • Conhecimento de pacotes estatísticos (EPI Info/SPSS) constituirá uma vantagem;
  • Experiência em programas comunitários virados para o Tuberculose e HIV/SIDA;
  • Conhecimento das línguas locais;
  • Ter residência na zona especifica de implementação (Cidade de Nampula);
  • Disponibilidade para trabalhar sob pressão e fora do horário normal de expediente.

Conhecimentos e Habilidades

  • Ter trabalhado no sistema nacional de saúde na área de Tuberculose e HIV (é uma vantagem);
  • Conhecimento e domínio na área de actuação de programas;
  • Capacidade de interpretação e análise de dados;
  • Boa articulação com a Direcção Provincial e Serviços Distritais de Saúde;
  • Capacidade de Planificar, executar e reportar dentro dos prazos estabelecidos;
  • Boas habilidades de apresentação e capacidade de comunicar-se eficazmente na língua local;
  • Capacidade de trabalhar em equipe e sob pressão;
  • Alta capacidade de mobilização comunitária;
  • Capacidade de se comunicar de forma eficaz em língua Português e local;
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e trabalhar sob pressão;
  • Capacidade de ler e escrever em Português;
  • Executar outras tarefas relacionadas com a prevenção do HIV e Tuberculose.
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Comentários fechados em Vaga para Assistente de Administração e Finanças (AMODEFA)

Vaga para Assistente de Administração e Finanças (AMODEFA)

Colocado por | Abril 26, 2016 | Recrutamento

AMODEFA

A AMODEFA – Associação Moçambicana para o Desenvolvimento da Família, pretende recrutar um (1) Assistente de Administração e Finanças, para a Província de Nampula.

Tarefas

  • Assegurar a implementação dos objectivos da organização;
  • Liderar o processo de planificação e implementação das actividades definidas para projecto;
  • Assegurar uma gestão adequada aos recursos disponíveis para Organização;
  • Negociar financiamentos e acordos de parcerias com outras instituições parceiras e doadoras;
  • Assegurar a integridade do orçamento, relatórios financeiros e sistemas de controlo interno estabelecidos para projecto;
  • Submeter a apreciação da Direcção o plano anual de trabalho e de actividades;
  • Elaborar relatórios periódicos para apresentação junto da Direcção Executiva;
  • Controlar regularmente os movimentos bancários e estabelecer as necessárias ligações com os serviços bancários.

Requisitos

Nível de Educação e Qualificações

  • Nível Médio em Contabilidade.

Competências

  • Conhecimento e domínio na área de administração e finanças;
  • Capacidade de Planificar, executar e reportar dentro dos prazos estabelecidos;
  • Boas habilidades de apresentação e capacidade de comunicar-se eficazmente na língua local;
  • Capacidade de usar a iniciativa e adoptar uma abordagem proactiva, priorizar e gerenciar a carga de trabalho;
  • Capacidade de trabalhar em equipe e sob pressão.

Habilidades

  • Capacidade de se comunicar de forma eficaz em língua Português e local;
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e trabalhar sob pressão;
  • Capacidade de ler e escrever em Português;
  • Executar outras tarefas relacionadas com a prevenção do HIV e Tuberculose.
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Comentários fechados em Vagas para Guardas (AMODEFA)

Vagas para Guardas (AMODEFA)

Colocado por | Abril 26, 2016 | Recrutamento

AMODEFA

A AMODEFA – Associação Moçambicana para o Desenvolvimento da Família, pretende recrutar um (3) Guardas, para a Província de Nampula.

Tarefas

  • Controle de visitantes;
  • Responsabilizar-se pela Segurança às Instalações;
  • Atender aos visitantes através da apresentação de uma documentação, preenchendo o livro de controlo de entradas e saídas de pessoas e o assunto a tratar;
  • Controle e registo de entradas e saídas do material e equipamento (bens da empresa).

Requisitos

Nível de Educação e Qualificações

  • Deve ter pelo menos 10ª Classe.

Competências

  • Capacidade de Planificar, executar e reportar dentro dos prazos estabelecidos;
  • Boas habilidades de apresentação e capacidade de comunicar-se eficazmente na língua portuguesa e local;
  • Capacidade de trabalhar em equipe e sob pressão.

Habilidades

  • Capacidade de trabalhar de forma independente e trabalhar sob pressão;
  • Capacidade de ler e escrever em Português;
  • Executar outras tarefas do escritório.
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Comentários fechados em Vaga para Oficial de Finanças (Malaria Consortium)

Vaga para Oficial de Finanças (Malaria Consortium)

Colocado por | Abril 22, 2016 | Recrutamento

Malaria Consortium

Cargo: Oficial de Finanças
Departamento: Finanças
Supervisionado por: Coordenador Provincial

Contexto Organizacional

A Malaria Consortium é uma Não- Governamental sem fins lucrativos, dedicada ao controlo da malária e outras doenças infecciosas no continente Africano e Sudoeste Asiático. A Malaria Consortium trabalha com o governo, comunidades, Organizações não-governamentais, instituições académicas e organizações nacionais e internacionais na garantia de provisão de serviços eficazes através de apoio técnico para a monitoria e avaliação de programas e actividades para planificação estratégica e tomada de decisão baseada em evidências. A nossa organização trabalha não só para a melhoria da saúde das pessoas mas também para a melhoria da capacidade dos sistemas nacionais de saúde, o que contribui para o alívio da pobreza e para a melhoria do crescimento económico.
Neste Ambiito, a Malaria Consortium pretende Recrutar para os seus Quadros, um Oficial de Finanças baseado em Nampula ou Niassa.

Objectivo do cargo

  • O Oficial de Administração e Finanças terá como função principal, assegurar o bom funcionamento financeiro e administrativo do escritório provincial.

Responsabilidades

Na Área Financeira:

  • Organizar e manter o sistema financeiro a nível da província, conforme as politica da Malaria Consortium e as orientações do Gestor Nacional Financeiro ou representante designado;
  • Efectuar os desembolsos e as respectivas reconciliações para a realização de workshops, conferências e outras actividades de projectos de acordo com as normas estipuladas;
  • Assegurar a implementação e supervisão dos procedimentos financeiros em estreita coordenação com o Coordenador Provincial e o Gestor Nacional de Finanças;
  • Monitorar as despesas mensais e manter os arquivos e a base de dados financeira no formato requerido pelo escritório de Maputo;
  • Monitorar os custos de funcionamento do escritório e desenvolver estratégias sustentáveis de contenção;
  • Manter o controlo dos pagamentos efectuados através do fundo de maneio, assegurando-se que os limites estipulados sejam cumpridos;
  • Assegurar a retenção na fonte do imposto sobre o rendimento, quando aplicável, e assegurar o encaminhamento do valor retido e de outros, dentro do prazo as entidades competentes;
  • Preparar, em colaboração com os Project Managers, as necessidades de fundos mensais para o funcionamento do escritório provincial e a implementação das actividades, segundo indicações do escritório de Maputo;
  • Trabalhar em estreita coordenação com o escritório central em assuntos relacionados com finanças e operações e aconselhar GNF quando surgirem questões financeiras e partilhar as áreas de preocupação, sugerindo soluções;
  • Apoiar o escritório central na supervisão da folha salarial competente ao escritório provincial, quando lhe forem requeridos;
  • Outras actividades solicitadas.

Relatório:

  • Reconciliação de Fundo de Manejo, regularização de facturas, conferência de caixa, compilação do mapa de Contas e envio atempado para Maputo, ate o segundo dia útil após final de mês acompanhado por a lista completa do fim do mês (Month End Checklist);
  • Enviar até ao 3º dia útil de cada mês o processo de contas mensal, incluindo todos os documentos de suporte aos escritórios de Maputo para verificação e consolidação;
  • Preparar atempadamente os relatórios financeiros das actividades realizadas.

Requisitos

Qualificações

Essencial:

  • Bacharelato em Finanças;
  • Mínimo de dois (2) anos de experiência em finanças.

Desejável:

  • Conhecimento prático de software de contabilidade;
  • Experiência de trabalho em um departamento de finanças de uma ONG;
  • Experiência na preparação de Relatórios de doadores

Experiência Profissional e Competências:

Essencial:

  • Atenção a detalhes;
  • Boas aptidões de Excel;
  • Flexível e disposto a viajar no interior da província.

Desejável:

  • Boas Habilidades analíticas;
  • Conhecimentos de informática nível profissional em Microsoft Excel;
  • Nível Médio Inglês (leitura e escrita).
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Comentários fechados em Vaga para Gestor de Projecto – PROPREM (CARE)

Vaga para Gestor de Projecto – PROPREM (CARE)

Colocado por | Abril 22, 2016 | Candidatura

CARE logo

Email: recrutamentos@care.org.mz

Validade: 22/04/2016

Local: Nampula

A CARE International pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Gestor de Projecto – PROPREM – (Programa de Prevenção e Resposta a Emergências em Moçambique).

Requisitos

  • Habilidades de liderança;
  • Fortes habilidades analíticas;
  • Experiência e cometimento em trabalhar com parcerias;
  • Alta capacidade de comunicação efectiva e interacção com pessoas;
  • Proficiência na fala e escrita das línguas Inglesa e Portuguesa;
  • Forte compreensão de assuntos de género e cometimento de combater à desigualdade do género;
  • Académico: Nível Licenciatura de preferência Mestrado ou equivalente numa das seguintes áreas: (Sociologia, Antropologia, Desenvolvimento Económico, Gestão Empresarial, Economia Agrícola, Estudos de Género ou estudos relacionados);
  • Pelo menos cinco (5) anos de experiência no desenvolvimento e/ou organizações humanitárias, incluindo experiência significativa de trabalhar com parceiros em programas humanitários ou para reforçar a capacidade para a preparação a resposta da emergência;
  • Compreensão dos conceitos e aplicação e práticas de códigos e padrões humanitários tais como a SPHERE the People In Aid Code, HAP;
  • Experiência comprovada na Gestão de Projectos e habilidades provadas no planeando e controle de orçamentos;
  • Capacidades em influenciar e negociação da parceria com vários actores humanitários, incluindo governos, agências UN, instituições académicos, redes das ONGs, e grupos da comunidade nacionais/locais.

Benefícios

  • Esta posição ordena um salário mensal entre US$ 2.475 e US$ 3.000.

Exigências

  • Carta de Motivação;
  • Curriculum Vitae.

Nota: Através do link: http://www.care.org.mz/careers_currentopportunities.php – fazer download do “Application Pack”, inclui um formulário pessoal e um teste escrito para ser devidamente preenchimento citando o número da vaga (VAGA/ECHO).

Sobre a Empresa

A CARE International é uma organização de desenvolvimento e humanitária registada desde 1986 com escritórios em mais de 70 países e parte duma grande federação internacional focalizada sobre mulheres e raparigas.

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Comentários fechados em Vaga para Empregada Doméstica (Moz Clean)

Vaga para Empregada Doméstica (Moz Clean)

Colocado por | Abril 21, 2016 | Recrutamento

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A Moz Clean pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, uma (1) Empregada Doméstica.

Requisitos

  • Limpeza e arrumação de casa T3;
  • Assegurar tarefas domésticas (cozinhar, lavar e engomar a roupa);
  • Honesta e de preferência com referências;
  • Educada e de bom senso;
  • Apresentação cuidada;
  • Não fumadora e sem vícios;
  • Idade entre 30 a 50 anos;
  • Ter experiência na área das tarefas domésticas;
  • Com disponibilidade total para pernoitar de 2ª a 6ª feira.

Oferta

  • Oferecemos Remuneração compatível com a função
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Comentários fechados em Vaga para Profissionais de Limpeza (Moz Clean)

Vaga para Profissionais de Limpeza (Moz Clean)

Colocado por | Abril 21, 2016 | Recrutamento

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A Moz Clean pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, sete (7) Profissionais de Limpeza, para Nampula.

Requisitos

  • Apresentação cuidada;
  • Comunicação assertiva;
  • Dinamismo e pro-actividade;
  • Pontualidade e responsabilidade;
  • Disponibilidade também ao fim-de-semana;
  • Formação profissional em limpeza;
  • Disponibilidade imediata;
  • Idade entre 18 e 30 anos;
  • Espírito de Equipa;
  • Vontade de trabalhar;
  • Nível académico 10ª Classe a 12ª Classe.

Oferta

  • Integração em empresa de sucesso.
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Comentários fechados em Vaga para Coordenador Provincial (Malaria Consortium)

Vaga para Coordenador Provincial (Malaria Consortium)

Colocado por | Abril 21, 2016 | Recrutamento

Malaria Consortium

Posição: Coordenador Provincial
Reporta a: Directora Nacional
Local: Nampula

Malaria Consortium é uma organização internacional operando em África e na Ásia, assim como a nível global, no controlo de doenças transmissíveis. Malaria Consortium opera em estreita colaboração com o Ministério da Saúde de Moçambique e está envolvida em todos os aspectos do controlo da malária, desde políticas e estratégias de desenvolvimento à implementação e avaliação de actividades. No âmbito do financiamento disponibilizado pelo Fundo Global Ronda 9, para a implementação do projecto Prevenção da Malária, Malária Consortium recebe fundos para apoiar o Ministério da Saúde na implementação do programa nas províncias de Nampula e em Niassa. O objectivo do projecto é de contribuir para a redução da morbilidade e mortalidade por causa da malária nas províncias referidas.

Deste modo, para a implementação do projecto, Malária Consortium pretende contratar um (a) Coordenador Provincial que se baseará em Nampula, com viagens frequentes às províncias de implementação do projecto.

Responsabilidades Chaves

  • Coordenar, planificar e prestar apoio técnico aos diferentes projectos e actividades executados pela MC na província de Nampula;
  • Assegurar o bom funcionamento do escritório de Nampula, garantindo a gestão dos recursos humanos, logística, finanças, em estreita colaboração com os coordenadores dos projectos e a sua equipe de trabalho;
  • Representar a MC nas suas actividades com a Direcção Provincial de Saúde (DPS), parceiros de colaboração e outras instituições sempre que necessário.

Requisitos

Qualificações:

  • Mestrado em Logística, Gestão da Cadeia de Suprimentos, Gestão de Sistemas de Saúde ou disciplinas relacionadas (certificado em gestão de segurança desejável).

Experiencia:

  • Mínimo de sete (7) anos de experiência na gestão de programas, operações e logística para projectos de saúde pública para um INGO;
  • Liderança e pró-activa Comprovada e demonstrada na gestão dos programas, aquisições, gestão da cadeia de suprimentos e gestão de activos com um bom entendimento das políticas dos doadores;
  • Experiência na gestão de diversas equipes num escritório com uma configuração desafiadora e baseada no campo.

Skills:

  • Excelente Inglês falado e escrito;
  • Proficientes em MS Office;
  • Habilidades de liderança e de gestão fortes e decisivas;
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e atingir os objectivos em um ambiente desafiador;
  • Fortes habilidades matemáticas e análises;
  • Pró-ativa para abordar problemas e questões que possam surgir;
  • Habilidades Fortes de negociação e de comunicação interpessoal
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Comentários fechados em Vagas para Guardas (BMM)

Vagas para Guardas (BMM)

Colocado por | Abril 21, 2016 | Candidatura

Bolsa de Mercadorias de Moçambique

Endereço: Bairro da Coop, Rua “E”, nº 13 – Maputo

Email: recrutamento@bmm.co.mz

Validade: 25/04/2016

Locais: Lichinga, Malema, Alto Molócuè e Najua

A Bolsa de Mercadorias de Moçambique (BMM), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Guardas.

Requisitos

  • Habilitações exigidas: 7ª Classe;
  • Experiência mínima de dois (2) anos;
  • É relevante ter cumprido Serviço Militar Obrigatório;
  • Conhecimento de técnicas de segurança.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Candidatura.
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Comentários fechados em Vaga para Consultor em Planeamento Urbano (UN-Habitat)

Vaga para Consultor em Planeamento Urbano (UN-Habitat)

Colocado por | Abril 18, 2016 | Candidatura

UN-HABITAT logo

Endereço: Rua Macombe Macossa, 151 – Maputo

Email: fernando.antonio@unhabitat.org

Validade: 25/04/2016

Local: Nacala – Nampula

O Programa das Nações Unidas para os Assentamentos Humanos (UN-Habitat) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Consultor em Planeamento Urbano.

Responsabilidades

O Consultor, baseado na UAP-Nampula e com apoio da equipa técnica sediada em Maputo, terás as seguintes tarefas:

  • Apoiar na preparação de workshops;
  • Apoiar na identificação das necessidades de desenvolvimento de capacidade dos parceiros abrangidos pelo projecto ao longo do Corredor de Nacala;
  • Mapear os profissionais existentes do sector público, privado e académico para estabelecimento de uma rede de profissionais;
  • Apoiar a formação e compreensão da liderança local na área do desenvolvimento urbano;
  • Dar suporte técnico na organização de um workshop de mobilização de recursos com envolvimento das lideranças das três cidades, diferentes parceiros incluindo potenciais doadores.

Requisitos

  • Grau mínimo de Licenciatura em Arquitectura, Planeamento Urbano ou áreas afins de estudo, com foco no desenvolvimento estratégico;
  • Alto nível de planeamento e organização pessoal, tomada de decisão, profissionalismo e trabalho em equipa;
  • Pelo menos três (3) anos de experiência trabalhando em planeamento e desenvolvimento urbano no contexto regional, de preferência com conhecimento profundo do contexto moçambicano;
  • Experiência na preparação/ organização de treinamentos/ capacitações;
  • Experiência de trabalho com representantes do nível de instituições como ministérios, universidades governos provincial, distrital bem como autarquias locais;
  • Domínio da língua Portuguesa e um nível avançado da língua Inglesa serão requeridos;
  • Boa capacidade de comunicação e negociações com autoridades governamentais e comunidades locais aos niveis provincial, distrital e municipal;
  • Experiência de trabalho em ambientes multi-culturais;
  • Conhecimentos técnicos e experiência no uso de aplicativos como GIS de nível médio/ avançado, programas de modelagem 3D, CADs, ArcGIS, Adobe Indesign, Adobe Ilustrator e outros.

Exigências

  • Carta de Apresentação;
  • Curriculum Vitae.

Nota: Indicar expectativas quanto à remuneração.

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Comentários fechados em Vaga para Analista de Monitoria e Avaliação (UNFPA)

Vaga para Analista de Monitoria e Avaliação (UNFPA)

Colocado por | Abril 15, 2016 | Candidatura

UNFPA Logo

Endereço: Av. Julius Nyerere, 1419 –  Maputo

Caixa Postal, 4595 – Maputo

Email: recruitment@unfpa.org.mz

Validade: 28/04/2016

Local: Nampula

O Fundo das Nações Unidas para População (UNFPA), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Analista de Monitoria e Avaliação.

Responsabilidades

Em coordenação com o pessoal chave do UNFPA e do projecto, ele/ela irá:

  • Desenhar e implementar o quadro lógico e o plano do projecto, e rever os resultados do quadro lógico do projecto Acção para Raparigas (APR);
  • Analisar e usar a base de dados para a gestão do programa, considerando o conhecimento, escolhas e comportamentos entre adolescentes e jovens nas áreas do programa de intervenção;
  • Assegurar que o sistema Real Time Monitoring RTM do projeto APR gira dados confiáveis e completos;
  • Efectuar visitas de campo para monitorar o desempenho de educadores de pares e supervisores;
  • Fornecer relatórios internos e externos em tempo útil, garantindo que os constrangimentos e oportunidades sobre a colheita e uso de dados são identificados e medidas corretivas são tomadas em tempo útil;
  • Participar em reuniões da equipa de gestão do projeto para reportar sobre o resultado da monitoria;
  • Desempenhar qualquer outra actividade solicitada pelos gestores do programa.

Requisitos

  • Mínimo de qualificação de nível de Mestrado em Saúde Pública, Ciências Sociais, Administração ou áreas afins; excelente capacidade de planeamento, análise, avaliação e gestão;
  • Excelentes habilidades na escrita, comunicação, mediação e facilitação;
  • Literacia em informática e excelente fluência em Português e Inglês;
  • Proficiência em gestão de bases de dados e pacotes estatísticos;
  • Mínimo de cinco (5) anos de experiência comprovada na monitoria e avaliação de projectos;
  • Experiência comprovada em pesquisa operacional;
  • Experiência em gestão de projetos multissectoriais ou programas na área da saúde sexual reprodutiva é uma vantagem.

Exigências

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Comentários fechados em Vaga para Analista Financeiro e Administrativo (UNFPA)

Vaga para Analista Financeiro e Administrativo (UNFPA)

Colocado por | Abril 15, 2016 | Candidatura

UNFPA Logo

Endereço: Av. Julius Nyerere, 1419 –  Maputo

Caixa Postal, 4595 – Maputo

Email: recruitment@unfpa.org.mz

Validade: 28/04/2016

Local: Nampula

O Fundo das Nações Unidas para População (UNFPA), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Analista Financeiro e Administrativo.

Responsabilidades

Em coordenação com o pessoal chave do UNFPA e do projecto, ele/ela irá:

  • Apoiar as equipa provinciais e distritais na elaboração do orçamento anual, incluindo planos de desembolsos e preenchimento de formulários específicos;
  • Apoiar na planificação dos orçamentos anuais e planos de aquisições;
  • Garantir a qualidade e abrangência dos pedidos de desembolso para as agências da ONU;
  • Prestar assistência na obtenção de fundos e sistemas de contabilidade eficazes;
  • Assegurar a liquidação atempada dos adiantamentos;
  • Preparar os dados para relatórios financeiros;
  • Apoiar os escritórios na preparação de processos de contabilidade e prestar aconselhamento sobre seus procedimentos financeiros, com o foco na prestação de contas e transparência;
  • Apoiar o desenvolvimento da capacidade – formação em serviço em contabilidade/ gestão financeira dos fundos do projecto para o pessoal do projecto na província e a nível distrital;
  • Apoiar regularmente os parceiros de implementação na produção atempada de relatórios financeiros e de acordo com os prazos e regras acordadas;
  • Desempenhar qualquer outra actividade solicitada pelos gestores do programa.

Requisitos

  • Mestrado em Administração de Empresas e/ou Finanças ou áreas afins;
  • Cinco (5) anos de experiência comprovada na área de administração ou contabilidade de projectos;
  • Excelente capacidade de planificação, orçamentação e verificação de contas;
  • Excelente fluência em Português e domínio de Inglês;
  • Proficiência em aplicações de software de escritório actuais, incluindo domínio de Word e Excel.

Exigências

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