A Women’s Voice and Leadership – ALIADAS pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor para treinar as parceiras em metodologias de Gender Action Learning (GALS).
Women’s Voice and Leadership – ALIADAS, é uma iniciativa do Governo do Canadá, implementada pelo Centro de Aprendizagem e Capacitação da Sociedade Civil (CESC), em seis províncias do país (Manica, Sofala, Tete, Zambézia, Nampula e Maputo). Orientado para apoiar as actividades e capacidade das organizações e movimentos locais que promovem e protegem os direitos das mulheres e raparigas, com vista ao alcance da igualdade de género, o ALIADAS- WVL canaliza para organizações, grupos e redes de mulheres, recursos técnicos, materiais e financeiros para apoiar a concretização dos seus esforços de promoção da transformação social, através da dinamização de um movimento feminista vibrante.
Especificamente, o programa pretende contribuir para o alcance de três resultados, designadamente: i) melhorada a gestão e sustentabilidade das organizações locais de direitos das mulheres; ii) melhorado o desempenho das organizações de direitos das mulheres para promover a igualdade de género e capacitar mulheres e raparigas; iii) aumentada a eficácia das plataformas, redes e alianças nacionais e subnacionais de direitos das mulheres para influenciar mudanças políticas, legal e sociais no país.
Para a prossecução destes resultados, o programa pretende contratar consultor para treinar as parceiras em metodologias de Gender Action Learning (GALS). O sistema GALS é uma metodologia participativa que facilita a transformação social ao nível das famílias, das comunidade e ao nível das organizações, estimulando a adopção de comportamentos e de atitudes positivos para promover relacionamentos mais harmoniosos e livres de violência nas famílias e comunidades. O objectivo do GALs é conectar e construir sinergias entre vários grupos de pessoas na busca de uma visão comum de promoção dos direitos humanos das mulheres e raparigas nas suas famílias e nas comunidades em geral.
A presente consultoria tem como objectivo apoiar as parceiras do programa WVL-ALIADAS a Integrar o sistema GAL nos seus ciclos de projecto, incluindo MEL.
Especificamente, pretende-se:
Produtos
Metodologia
É confiado as/os consultoras/res o melhor arranjo metodológico. No entanto, o programa WVL-ALIADAS é enformado por uma abordagem feminista, sendo por isso mandatório que a metodologia se oriente pelos seus princípios e valores.
Espera-se, pois, que sejam usados processos participativos, inclusivos e dinâmicos, e sob medida (ajustados às suas necessidades), atendendo a diversidade das experiências das parceiras.
Duração da Consultoria
Os eventos de aprendizagem deverão ocorrem nas primeiras semanas de Dezembro, pelo que, os primeiros drafts deverão ser partilhados 20 dias a partir da data de adjudicação.
Os relatórios e planos de mentoria deverão estar concluídos até 15 dias a partir da data de adjudicação.
Coordenação
O/a consultor/a responderá directamente à gestora de Reforço Institucional e de forma geral à Directora do programa WVL-ALIADAS.
Nota: O CESC reserva-se o direito de aceitar ou rejeitar solicitações atrasadas ou de cancelar o presente convite parcial ou totalmente. O CESC não arcará com os custos incorridos por qualquer solicitante na preparação e envio de manifestações de interesse. Apenas serão contactados os candidatos que reunirem os requisitos.
Endereço: Av. Julius Nyerere Nr. 258
Validade: 15/11/2021
Local: Maputo
Níveis: Mestrado
Regime: Tempo Inteiro
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