Coordenadores Provinciais Temporário

A N’weti, Organização Nacional não Governamental, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal oito (8) Coordenadores Provinciais (M/F), para Inhambane, Sofala, Manica, Tete, Nampula, Zambézia, Cabo Delgado e Niassa. (Ref. da Vaga Nº 15/PIN/2022)

Objectivo

• O Coordenador Provincial, ponto focal do Projecto a nível provincial, fornecerá a equipa local a estratégia  e visão global das actividades e metas provinciais do Projecto.

Responsabilidades

• Fornecer apoio técnico na formação de formadores provinciais, distritais, supervisores e APEs;
• Garantir a qualidade na elaboração dos planos provinciais, alcance das metas e resultados previstos, elaboração de relatórios periódicos, e apresentação dos resultados da intervenção à N´weti e à Direcção Provincial de Saúde (DPS), e outros intervenientes;
• Acompanhar e supervisionar a implementação de planos de trabalho, orçamentos e recomendações, assegurando a qualidade da intervenção ao nível provincial;
• Assegurar a coordenação e colaboração com a DPS, Serviços Provinciais de Saúde e parceiros de cooperação, participando nos encontros de coordenação, planificação e supervisão conjunta, e partilhando informações relevantes sobre a implementação do Projecto;
• Assegurar a coordenação e colaboração entre o Projecto e outros Projectos de saúde da N’weti em implementação na província;
• Fornecer orientação estratégica e técnica contínua, supervisão, mentoria e reforço de capacidades ao pessoal do Projecto, incluindo, assegurar que a intervenção é implementada em rigor, com base no Guião de Implementação do Projecto;
• Assegurar que os dados captados resultantes da intervenção, sejam de qualidade, canalizados e registados;
• Planificar com as autoridades de saúde provinciais, as necessidades mensais, trimestrais e anuais em equipamentos e insumos nutricionais;
• Viajar pelos distritos alvo da intervenção e prestar apoio na monitoria e supervisão técnica da implementação do Projecto.

Requisitos

• Licenciatura ou Mestrado em Nutrição e Segurança Alimentar. Serão considerados candidatos com Mestrado em Saúde Pública que demonstrem experiência comprovada em intervenções de nutrição ao nível comunitário;
• Pelo menos cinco (5) anos de experiência comprovada na concepção, implementação e monitoria de projetos de saúde eficazes e baseados em evidências, com foco na área de nutrição;
• Experiência comprovada na gestão de projetos complexos que incluem a componente de mudança social e de comportamento para nutrição, planeamento familiar, género, saúde sexual e reprodutiva, será uma vantagem;
• Conhecimento sólido e actualizado sobre políticas e estratégias sectoriais e multissectoriais com foco para o combate a desnutrição crónica, e evidências actuais e emergentes na prestação de serviços de saúde baseados na comunidade;
• Sucesso comprovado de liderança no alcance dos objectivos e metas do projeto, e no relato eficaz das conquistas aos parceiros;
• Experiência comprovada na concepção, implementação e comunicação de dados quantitativos e qualitativos para fins de reporte, aprendizagem e investigação, incluindo capacidade de supervisão da execução financeira do programa;
• Capacidade demonstrada para construir e manter relações de trabalho produtivas com uma ampla rede de parceiros e partes interessadas;
• Competências demonstradas no desenvolvimento e gestão de parcerias, especialmente com as autoridades de saúde, reforço de capacidades e orientação do pessoal, incluindo dos parceiros;
• Elevada capacidade de redacção de relatórios complexos e de qualidade, com base na interpretação dos dados disponíveis;
• Experiência comprovada de planificação e gestão da cadeia de M&A;
• Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
• Fluente na língua Portuguesa, falada e escrita;
• Residente ou disposto a residir na Província a que se candidata.

 Exigências

• Carta de Candidatura;
• Curriculum Vitae.

Nota: Os(as) candidatos(as) interessados(as), que reúnam os requisitos estabelecidos, poderão submeter a sua candidatura com a indicação da referência da vaga. Serão contactados(as) para as entrevistas somente os(as) candidatos(as) seleccionados(as). A N’weti não cobra nenhum valor monetário, espécie, ou qualquer outro tipo de favor para contratação.

Processo de Candidatura

Link: https://bit.ly/3HHQH27

Validade: 24/06/2022

Local: Inhambane, Sofala, Manica, Tete, Nampula, Zambézia, Cabo Delgado e Niassa