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Email: info@remaxchavesdecasa.co.mz
Validade: 31/10/2013
A Remax Chaves Casa pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um Gestor de Administração e Recursos Humanos, para Maputo.
Responsabilidades
Administração
- Gerir o património da empresa, que inclui escritórios, viaturas, equipamentos, mobiliários, materiais e consumíveis;
- Participar na inventariação de todo o património da empresa;
- Elaborar planos semanais e relatórios de actividades administrativas;
- Participar no processo de procurement e aquisição de bens e equipamentos para a empresa;
- Assegurar condições adequadas de segurança, higiene, limpeza e conforto nos escritórios da empresa.
Recursos Humanos
- Assegurar que as disposições entre os trabalhadores e empresa sejam respeitadas;
- Gerir o pessoal em conformidade com a legislação laboral em vigor em Moçambique e o Regulamento Interno da empresa;
- Garantir que todas as informações úteis à tomada de decisões cheguem a todos os níveis;
- Organizar e manter actualizado o ficheiro do cadastro do pessoal;
- Proceder ao processamento dos recibos e das folhas de remunerações e a sua aprovação superior;
- Proceder ao pagamento das remunerações do pessoal;
- Gerir os seguros de vida e de saúde dos trabalhadores;
- Controlar a execução do plano de férias anuais;
- Criar e implementar uma política e prática de desenvolvimento dos recursos humanos;
- Desenhar e implementar programas de formação;
- Elaborar planos, relatórios, informações, comunicações e outras diligências que, no âmbito da sua competência lhe forem determinados.
Requisitos
- Formação Média ou Superior em Administração e Recursos Humanos ou em áreas afins;
- Possuir experiência em gestão de pessoa ou bens é uma vantagem;
- Ter conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
- Mínimo de três (3) anos de experiência em Administração e Recursos Humanos;
- Conhecimento geral de administração de empresas e experiência em trabalho interdepartamental numa empresa/organização;
- Ser fluente nas línguas Portuguesa e Inglesa (falado e escrito);
- Ter nacionalidade moçambicana;
- Ter idade compreendida entre os 30 e os 45 anos;
- Ter bom sentido de humor.
Benefícios
- Remuneração compatível com o cargo;
- Óptimo ambiente de trabalho.
Exigências
- Carta de Candidatura dando indicação salarial;
- Curriculum Vitae;
- Cartas de Referências e Diplomas.
