Vaga para Gestor da Unidade de Desenvolvimento de Programas (ICAP)

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Validade: 24/10/2013

O ICAP-Moçambique, Organização Não Governamental que apoia a implementação do Plano Estratégico Nacional para combate às ITS/HIV/SIDA em Moçambique, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um Gestor da Unidade de Desenvolvimento e Implementação de Programas para Maputo.

Descrição do Cargo

• O gestor liderar a equipa da Unidade de Desenvolvimento e Implementação de Programas do ICAP-Moçambique;
• Será responsável por planificar o desenvolvimento e a implementação do programa na organização, no âmbito dos projectos integrados de Assistência Técnica e Capacitação implementados pelo ICAP em duas províncias de Moçambique.

Tarefas

• Desenvolver o plano da organização, tendo em conta as prioridades identificadas a nível central e provincial, e rever os planos provinciais, em coordenação com os Gestores das Unidades de Sistemas Clínicos, Informação Estratégica e Administração & Finanças;
• Coordenar com os Gestores das Unidades de Sistemas Clínicos, Informação Estratégica e Administração & Finanças para a provisão de visão e orientação para alcance dos objectivos e metas do programa;
• Liderar o processo de identificação de prioridades e determinação de intervenções para o desenvolvimento e expansão do programa, de acordo com o plano estratégico;
• Planificar, efectuar e produzir o relatório do evento anual para a revisão do programa a nível central;
• Analisar os relatórios produzidos pela organização, tendo em conta os objectivos e necessidades e ajustes do plano;
• Identificar, descrever e documentar os sucessos, desafios e lições aprendidas para divulgação e uso interno e externo a organização;
• Liderar e desenvolver ferramentas para facilitar a implementação do programa, bem como a monitoria e avaliação de estratégias adoptadas pela organização;
• Supervisionar o Assessor da Unidade de Desenvolvimento e Implementação de Programas no desenvolvimento e acompanhamento de planos operacionais provinciais e distritais;
• Seguir a implementação do plano de treinamento das equipas provinciais e distritais;
• Acompanhar a implementação das actividades da organização, tendo em conta a realização dos objectivos e necessidade de ajustes do plano da organização para melhorar o desempenho e a qualidade;
• Participar nas actividades do grupo de trabalho da organização e outros parceiros (MISAU, CDC e outros) para aspectos relacionados com o desenvolvimento e implementação de programas;
• Participar na preparação de documentos para orientar o processo de desenvolvimento e implementação do programa;
• Participar em fóruns e actividades de interesse para a organização.

Requisitos

• Nível Superior de formação nas áreas de Saúde, Planificação e áreas relacionadas, formação médica preferencial, formação Médica preferencial, Mestrado em Saúde Pública é uma vantagem;
• Experiência em desenvolvimento, gestão, implementação, monitoria e avaliação de programas ligados ao HIV ou programas de Saúde Pública;
• Possuir experiência em gestão de Saúde Pública internacional na África Subsaariana e na gestão de programas de HIV/SIDA constitui uma vantagem;
• Experiência em treinamento;
• Fluente em Inglês e Português;
• Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
• Disponibilidade para viajar pelas províncias.

Exigências

• Carta de Candidatura;
• Curriculum Vitae;
• Cópias de Certificados de Habilitações Literárias;
• Três (3) referências profissionais.