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Email: hr_lusaka@ilo.org
Validade: 30/06/2017
Local: Maputo
A Organização Internacional do Trabalho (ILO) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Coordenador do Projecto Nacional, NOB – (Refª ILO/MOZ/NPC/9/2017/EIIP/TC) para apoiar a implementação em Moçambique do projecto nas componentes de Investimento Intensivo em mão-de-obra e Protecção Social, bem como no programa regional da OIT sobre crescimento inclusivo, protecção social e criação de postos de trabalho financiados pelo Governo da Irlanda.
Antecedentes
A OIT, com financiamento do Governo da Irlanda, está a implementar um programa denominado Crescimento Inclusivo, Protecção Social e Geração de Emprego. O programa terá duas componentes, ou seja, protecção social (SP) e investimento público em mão-de-obra intensiva (EEIP). O objectivo geral do programa é permitir que os governos nacionais usem medidas de Protecção Social adequadas, bem concebidas e bem geridas e programas de obras públicas intensivas em mão-de-obra, a fim de promover a resiliência, acesso aos serviços e oportunidades de emprego para pessoas pobres e vulneráveis, contribuindo para o crescimento económico inclusivo nos países-alvo.
Responsabilidades e Deveres
- Conduzir a implementação do projecto, monitoria e avaliação através de funções de gestão, incluindo a supervisão técnica e administrativa da equipa do projecto, de acordo com as políticas, regras e regulamentos da OIT, assim como com o plano de trabalho e documento final do projecto;
- Contribuir com propostas para o desenvolvimento do programa/ projecto e servir como assessor nacional do programa para a Direcção e elaborar propostas de programa e orçamento, propostas de projecto, informação sobre o programa, artigos sobre a estratégia nacional, objectivos, revisão e avaliação de projectos;
- Organizar programas de formação e sensibilização de actividades para melhorar a compreensão sobre os princípios fundamentais e direitos no local de trabalho;
- Garantir a entrega de inputs técnicos de qualidade, incluindo pesquisas qualitativas e quantitativas de acordo com as convenções da OIT sobre os direitos fundamentais no trabalho;
- Manter estreita cooperação e coordenação com o governo, as organizações de empregadores e de trabalhadores no planejamento e execução das actividades no âmbito do projecto;
- Periodicamente reportar, monitorar e facilitar a avaliação de todos os componentes do projecto de acordo com o documento e plano de trabalho do projecto;
- Preparar relatórios de progresso técnicos e relatórios ad hoc sobre o ponto de situação da implementação do projecto para submissão à OIT e ao doador.
Requisitos
- Licenciatura em Engenharia Civil ou em um campo relacionado;
- Pelo menos três (3) anos de experiência comprovada em gestão de projectos, capacitação para instituições do sector, formação e contratação para obras públicas e serviços, supervisão, administração e aplicação dos requisitos de acordos de concessão/ cooperativa (incluindo o cumprimento dos prazos, atingir metas e supervisionar a preparação e apresentação de relatórios necessários para o doador do projecto);
- Conhecimento sólido em questões de desenvolvimento e obras públicas, particularmente em Moçambique;
- Excelente domínio de Inglês e Português;
- Compromisso, Integridade, Diversidade e Inclusão, Capacidade de trabalhar com pessoas, Orientado a Resultados, Comunicação, Aplicação de Conhecimentos Técnicos, Planificação e Organização;
- Bons conhecimentos dos Princípios de Gestão de Projectos;
- Capacidade para trabalhar por iniciativa própria, bem como membro de uma equipa;
- Capacidade de lidar com pessoas com tacto e diplomacia e capacidade para supervisionar uma equipa.
Exigências
- Carta de Candidatura (indicar o número de referência para a posição à qual se candidata);
- Curriculum Vitae (não incluir Certificados);
- Pelo menos três (3) Referências.
Nota: Para uma descrição detalhada do perfil, queira consultar o anúncio ‘Employment Opportunities’ no www.ilo.org/lusaka
