Responsabilidades

Elaborar relatórios Financeiros, orçamentos e fazer a administração e a contabilidade de acordo com os manuais de procedimentos existentes, assim como outras orientações dadas pela IBIS/Reencontro;
Manter um sistema de arquivo dos planos, relatórios, actividades realizadas;
Facilitar a realização das auditorias internas e externas do projecto;
Gestão dos recursos humanos que inclui a definição e implementação de um plano de desenvolvimento do pessoal.

Elaborar e implementar plano de actividades, relatórios de progresso e de prestação de contas no âmbito do seu cargo e de acordo as estabelecidas pela IBIS/Reencontro;
Promover abertura em relação ao conhecimento, responsabilidades, transparência, advocacia baseada em evidencias, alianças/redes de trabalho;
Promover os direitos das crianças e conhecer os apoios existentes e dos sectores envolvidos para a defesa desses direitos;
Assegurar o bom uso das ferramentas pedagógicas (Fichas de acompanhamento Psico-social e saúde da criança);
Coordenar uma equipa de trabalho na formação da criança que contribua para a sua integração social (formação vocacional e educação);
Ser criativo e inovador na utilização de novos métodos de educação centrada na criança;
Implementar as orientações M&A, Documentação de resultados e das melhores praticas;
Participação directa na estratégia de angariação de fundos.

Requisitos

Formação Superior em Ciências de Saúde, Ciências Sócias ou áreas afins;
Experiência profissional comprovada de pelo menos três (3) anos na gestão de projectos similares;
Profundos conhecimentos de programas de promoção de Saúde da Criança e atendimento a COVs;
Conhecimentos da informática na óptica do utilizador;
Domínio da Língua Portuguesa e Inglesa uma vantagem;
Disponibilidade imediata.

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