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Email: recruitment@projecthope.org
Validade: 11/04/2014
O Project HOPE pretende recrutar, um (1) Especialista em COVs para um programa a ser implementado nas províncias de Sofala, Manica e Zambézia.
Responsabilidades
O/A Especialista em Crianças Órfãs e Vulneráveis, irá:
- Coordenar todas as actividades de cuidados e apoio a COVs, incluindo a implantação e supervisão das OCBs e OBFs envolvidas no trabalho com as COVs;
- Coordenar a implantação de projectos sustentáveis de cuidados e apoio a COVs em parceria com OCBs para identificação e orientação de COVs necessitadas a instrumentos e treinamento vocacional;
- Coordenar a provisão de apoio e subsídios de alimentos, vestuário e de assistência médica-medicamentosa a COVs;
- Promover a redução da estigmatização e remoção de obstáculos no acesso a serviços de saúde;
- Fortalecer os serviços de referência entre os serviços clínicos e os serviços de apoio e cuidados a COVs, promover a integração das acções de apoio e cuidados as COVs em outras iniciativas de desenvolvimento e mitigação do impacto de HIV/SIDA;
- Prestar apoio técnico em implementação de serviços de apoio e cuidados com COVs as zonas de implementação do programa;
- Supervisionar a capacitação dos agregados familiares através de abordagens sustentáveis de segurança alimentar comunitária, nutrição e desenvolvimento de negócios.
Requisitos
- Mestrado em Saúde Pública , Desenvolvimento Internacional , Ciências Sociais ou áreas relacionadas;
- 7 á 10 anos de experiência na implementação com sucesso de programas de desenvolvimento contendo fortes abordagens de desenvolvimento comunitário e equidade de género;
- Profundo conhecimento dos Índices de Integração do Género da Iniciativa de Saúde Pública da USAID e sua utilização no desenvolvimento de programas;
- Habilidade para formar, ser mentor e capacitar em abordagens baseadas no género;
- Fortes habilidades de facilitação, formação e coordenação;
- Excelente capacidade de exposição oral e escrita;
- Habilidade de desenvolver relações de trabalho com contra partes em outras organizações e agências;
- Disponibilidade para viagens frequentes em Moçambique (cerca de 40% do tempo);
- Experiência de trabalho em Moçambique;
- Ser fluente nas línguas Portuguesa e Inglesa.
Exigências
- Curriculum Vitae;
- Cartas de Motivação.
