Gerente Administrativo e de Loja

Empresa Anónima, no âmbito de seu crescimento, está a recrutar um(a) Gerente Administrativo e de Loja para seu quadro de pessoal, a tempo inteiro, baseado em Maputo.

Funções

• Garantir uma óptima abertura e gerência de loja e identificar todas possíveis falhas em cada sector da loja;
• Verificar falta de mercadoria, exposição de promoção e qualidade dos produtos expostos;
• Reunir permanentemente com as equipes expondo as metas e desafios das vendas;
• Verificar o relatório de alteração de preços;
• Garantir um bom atendimento aos clientes internos e externos, procurando sempre algo mais para encantá-los;
• Garantir organização e limpeza de todos sectores, inclusive depósito e câmaras frigoríficas, preservando todos equipamentos da loja;
• Preocupar com a limpeza de loja e a imagem de todos funcionários de loja;
• Verificar e controlar aspectos de higiene, saúde e segurança no trabalho;
• Garantir o controlo de pessoas e bens da loja, monitorar as câmaras de vigilância existentes dentro e fora da loja, reportando as ocorrências ao superior hierárquico;
• Garantir junto aos sectores a qualidade das mercadorias comercializadas, verificar o manuseio e as rotinas de trabalho de entrada de mercadoria, armazenamento, exposição e saída de mercadorias;
• Considerar todas ofertas em exposições de forma agressiva;
• Zelar pelo património físico da loja, e desenvolver clima de motivação na equipe de funcionário, acompanhar todos os pedidos de loja;
• Garantir que todas negociações feitas com fornecedor sejam executadas na loja, assim “honrando o compromisso da negociação”;
• Zelar pelo cliente, prestar atenção e facilitar o encontro com o cliente;
• Conferir diariamente os relatórios de rotina, avaliar relatório de venda e meta;
• Realizar auditoria interna, inventário patrimonial da loja;
• Garantir a gestão de pessoal a seu cargo em coordenação com os recursos humanos da Empresa;
• Ser responsável pela formação e desenvolvimento da equipe de loja, saber ensinar e acompanhar todo aprendizado;
• Garantir um balanço eficaz e tranquilo, observando o resultado da loja, devendo estar atento a rotina de balanço e ser responsável por transmitir e acompanhar o cumprimento da mesma;
• Ser responsável em criar um ambiente de condições necessárias para que toda equipe atinja os resultados esperados, e conquiste a meta estipulada;
• Dar o retorno continuamente a cada uma das equipes sobre o seu modo de actuação no trabalho.

Requisitos

• Possuir Licenciatura em Gestão de Empresas, Contabilidade, Marketing ou Negócios;
• Idade compreendida entre os 30-45 anos
• Nacionalidade Moçambicana;
• Fluência em Português, Inglês é uma vantagem;
• Conhecimentos de informática;
• Boa capacidade de relacionamento e comunicação;
• Orientação para a qualidade e atenção ao cliente;
• Mínimo dois (2) anos de experiência na área de vendas ou Marketing;
• Elevada capacidade de organização e sentido de responsabilidade;
• Noções de Higiene e Segurança no Trabalho;
• Noções de Gestão de Stock;
• Capacidade de liderança;
• Boa capacidade de aprendizagem e implementação do que foi instruído;
• Flexibilidade horária e resiliência ao Stress;
• Trabalhos ocasionais aos feriados e domingos;
• Agilidade física e manual, Assiduidade e pontualidade, Atendimento ao cliente; Atenção, Disciplina, Espírito de Equipe, Método no trabalho, Potencial para aprendizagem e Responsabilidade.
• Residir na cintura da cidade de Maputo e Matola.

Exigências

• Carta de Apresentação;
• Curriculum Vitae;
• Certificados.

Processo de Candidatura

Email: recrutamentoprh19@gmail.com

Validade: 02/11/2019

Local: Maputo