Gestor Provincial de Monitoria e Avaliação

A FHI360 pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Gestor Provincial de Monitoria e Avaliação, para Tete.

Resumo da Posição

O Gestor provincial para administração de Monitoria e Avaliação (M&A) é uma posição baseada no escritório da FHI da Província. É responsável pela implementação das actividades de Monitoria e Avaliação para o escritório provincial da CHASS, assegurando que respondem às necessidades em Monitoria e Avaliação do doador, do Ministério da Saúde e do projecto. É responsável pela supervisão dos Oficias de M&A e dos Oficias Técnicos da Província para os sistemas dos dados, AQ/IQ, e IT/mHealth.

Responsabilidades Chaves

• Operacionalizar o plano de trabalho de M&E do CHASS a nível provincial Coordenar o trabalho da equipa de M&A, incluído das Oficias de M&A, com o Gestor técnica de CHASS a nível provincial;
• Manter comunicações semanal com a equipa de M&A de CHASS a nível central Trabalhar em colaboração com o Oficial sénior de M&A, a assessor técnica de M&A e os oficiais técnicos provinciais da CHASS na orientação e implementação dos requisitos para prestação de contas à USAID, FHI 360 e Governo de Moçambique;
• Supervisionar os trabalhos dos membros da equipe de M&A na província garantindo;
• Que todas as visitas de assistência técnica sejam feitas segundo o cronograma planificado e todos os membros da equipe, trabalhem com precisão e consistência em completar actividades de Assistência Técnica diária no banco de dados;
• Que a qualidade das actividades de M&A do projecto adira aos padrões operacionais (SOPs) através da implementação de procedimentos adequados para a assegurar a qualidade;
• Que os relatórios da equipa de M&A são completa e tem informação suficiente sobre as fraquezas e as forcas em termos de dados para dar direcção a equipa de CHASS;
• Resolver os conflitos dentro da equipa de M&A e com outros membros da equipa de CHASS;
• Conduzir a supervisão da equipa de M&A de CHASS em coordenação com o assessor técnico de M&A Com o Assessor Técnica de M&A fazer a revisão anual do desempenho da equipa de M&A Assegurar todos os logísticos para a equipa de M&A a nível provincial (para as viagens, os formações, a recolha de dados adicionais e de coorte, os encontros) e as logísticas para a implementação do OpenMRS Trabalhar com a Direcção Provincial de Saúde na elaboração de um plano conjunto para apoio ao Departamento Provincial de M&A e ao Departamento Distrital de Estatística Apoiar na preparação da documentação das lições aprendidas e melhores práticas em monitoria e avaliação, de acordo com as directivas da USAID e do PEPFAR.

Qualificações, Conhecimento e Experiência

• 3-5 anos da experiência em gestão das equipas;
• Experiência de trabalho com DPS ou outros Departamentos Governamentais das provinciais;
• Experiência de seis (6) anos na área de M&A, especialmente em programas de saúde/HIV/SIDA com os fundos de PEPFAR;
• Domínio do Microsoft Office Excel, Access, PowerPoint, Word e Outlook;
• Fluência nas línguas Inglesa e Portuguesa.