Líder de Colaboração, Aprendizagem e Adaptação

A CARE Internacional pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Líder de Colaboração, Aprendizagem e Adaptação baseado em Maputo ou Nampula.

Resumo do Trabalho

O líder de CLA garantirá que a atividade inclua aprendizagem ativa, intencional e adaptativa e entre as intervenções e desempenhará um papel crítico na incorporação de atividades de refinamento e aprendizagem na implementação. Incluirá, mas não estando limitado ao governo dos EUA, governo de Moçambique, doadores internacionais, organizações multilaterais e investimentos do setor privado.

Tarefas

• Melhorar a aprendizagem ponto a ponto, compartilhamento e aplicação de conhecimento, fortalecimento da capacidade com base em atividades e utilização de evidências e dados em apoio a gestão adaptativa dentro e além do refinamento inicial.

Requisitos

• Grau avançado (PhD ou Mestrado) e um mínimo de três (3) anos de experiência profissional relevante ou um diploma de bacharel e um mínimo de cinco anos de experiência relevante são necessários;
• Experiência comprovada em aprendizagem organizacional entre pares, fortalecimento da capacidade e aprendizagem colaborativa e adaptação;
• Experiência comprovada na facilitação de processos de aprendizagem e partilha de conhecimento, no estabelecimento e gestão de sistemas dinâmicos de feedback para capturar a aprendizagem experiencial e consequências indesejadas e promover a colaboração entre equipes ou organizações;
• Experiência de trabalho com programas de segurança alimentar e/ou outros programas de desenvolvimento ou humanitários será uma vantagem;
• Experiência de trabalho em configurações de poucos recursos é necessária;
• Capacidade comprovada de construir e manter parcerias e relações de trabalho produtivas com uma ampla variedade de partes interessadas.

Perfil

As qualificações exigidas para o cargo incluem:

• Forte gestão e habilidades interpessoais;
• Proficiência profissional fluente/avançada em inglês e facilidade de aprender português ou espanhol;
• Habilidades de mentoria e facilitação;
• Capacidade de ligações e comunicação com uma ampla gama de envolvidos interessados;
• A experiência da USAID ou de outro programa financiado por doadores é uma forte vantagem.

Benefícios

• Oferecemos um pacote de remuneração competitivo e a possibilidade de construir uma carreira no setor de desenvolvimento, por meio de engajamento de longo prazo e acesso a recursos e experiência em todo o mundo

Exigências

• Curriculum Vitae;
• Carta de Candidatura.

Nota: Esta vaga está aberta a candidatos Moçambicanos e Internacionais. Só os candidatos seleccionados serão contactados. Indique a posição e o número da vaga no Email.

Sobre a Empresa

CARE Internacional, uma organização humanitária e de desenvolvimento em Moçambique desde 1986 com funcionários locais e parceiros comunitários em 100 países, e parte de uma grande federação internacional, busca contratar profissionais dinâmicos e experientes para um Projecto de segurança alimentar de resiliência (RFSA) financiada pela USAID em Moçambique.

Aviso Geral

A CARE Moçambique é um empregador que oferece oportunidades iguais. Nós encorajamos candidaturas de mulheres, pessoas com deficiência e outros grupos desfavorecidos. Não toleramos qualquer tipo de assédio, abuso e exploração sexual entre trabalhadores, Parceiros Implementadores e Beneficiários. Não fizemos qualquer tipo de cobrança para qualquer tipo de contratação e não procedemos através de nenhum agente de recrutamento.

Processo de Candidatura

Endereço: Av. Mártires de Mueda, Nº 596 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 08/12/2020

Local: Maputo ou Nampula