Oficiais de Supply Chain

A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar dois (2) Oficiais de Supply Chain (Alto Molocué e Mocuba).

Propósito

Os/As titulares do cargo, assistirão o Gestor de Suppy Chain, na gestão pontual da frota viaturas/motorizadas e geradores em termos de movimentação, planificação de deslocações, manutenção, reparação e condução segura, garantindo a observância e implementação das políticas e procedimentos de uso de viaturas/motorizadas da SCIMOZ.

Qualificações

• Grau de Licenciatura em Logística e/ou Procurement, Contabilidade, Gestão Comercial ou áreas similares.

Experiência e Habilidades

Essencial

• Pelo menos 3 anos de experiência comprovada na área de Logística e Transportes;
• Experiência de trabalho em ONGs Internacionais;
• Conhecimento de informática pacotes (Excel, Word, PowerPoint, Email, Internet).

Desejável

• Capacidade para trabalhar de forma independente e como membro de uma equipa;
• Comprovada capacidade de organização incluindo habilidades para planificar, estabelecer prioridades e assegurar o cumprimento do trabalho de acordo com as exigências e metas estabelecidas;
• Ser um indivíduo auto motivado e humilde no trato com as comunidades, colegas e demais pessoas que entram em contacto com a Save the Children Internacional;
• Actuar com ética no exercício da função;
• Falar e escrever fluentemente português e conhecimento básico de Inglês;
• Conhecimento das Técnicas de Aprovisionamento (Armazém), compra, gestão da frota e administração (Constitui uma vantagem);
• Alto sentido de responsabilidade e dedicação à tarefa;
• Alto sentido de discrição no trato de informação confidencial;
• Com capacidade de trabalhar sobre pressão e com disponibilidade para trabalhar sempre que necessário fora das horas normais de expediente;
• Com fortes habilidades de comunicação escrita e verbal;
• Habilidade em resolver problemas e com muita iniciativa;
• Cortesia e habilidade de negociação;
• Flexibilidade sob pressão e capaz responder a mudança de necessidades;
• Atento aos detalhes e excelente em cálculos;
• Compromisso e compreensão dos objectivos do Save the Children, valores e princípios, incluindo abordagens baseadas em direitos.

Exigências

• Curriculum Vitae;
• Carta de Motivação em Português e Inglês.

Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Aviso Legal

A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Sobre a Empresa

“Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”