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AB InBev
Uma oportunidade na

AB InBev

Process Operator

  • Tempo Inteiro
  • Maputo
  • Candidaturas encerradas
A oportunidade

Conheça a função e prepare a sua candidatura.

A AB InBev pretende recrutar um (1) Process Operator.

Objectivo

O Principal Objectivo da funcao e pra monitorar e controlar os processos de produção no turno usando as ferramentas correctas de acordo com os padrões de VPO (OWS, Team Rooms, 5S, etc.).

Áreas-Chave de Desempenho

  • Realizar análises de qualidade e garantir que a qualidade do processo e a produtividade sejam alcançadas em seu turno;
  • Gerir resíduos e subprodutos no turno;
  • Garantir e manter um ambiente de trabalho seguro e saudável;
  • Garantir a comunicação efectiva no local de trabalho;
  • Usar procedimentos de escalonamento para garantir que o tempo de reacção seja reduzido;
  • Executar planos de implementação de VPO de acordo com os padrões de VPO;
  • Superar as metas e garantir que as metas do turno sejam cumpridas;
  • Garantir a aplicação de sistemas e procedimentos de administração;
  • Contribuir para o próprio desenvolvimento e da equipa;
  • Garantir que toda a açcão seja executada no prazo de acordo com os padrões de VPO;
  • Aplicar técnicas e princípios de resolução de problemas e tomada de decisão;
  • Certificar-se de que a resolução do problema foi iniciada de acordo com os gatilhos (triggers) no OWS;
  • Discutir o seu plano de desenvolvimento, SKAP, treinamentos com o supervisor.

Requisitos

  • Os candidatos devem reunir os seguintes requisitos cumulativos;
  • Ter no mínimo nível técnico Médio ou áreas afins;
  • Ter experiência comprovada na área por um período de 6 a 9 meses;
  • Ser comunicativo, dinâmico e responsável;
  • Possuir óptimas relações interpessoais;
  • Ter experiência de trabalho em ambiente fabril constitui vantagem competitiva;
  • Ser proficiente em língua inglesa;
  • Idade compreendida entre 20 a 30 anos.

A AB InBev é um empregador que oferece oportunidades iguais e todas as nomeações serão feitas de acordo com o plano de igualdade de empregos e requisitos de talentos da AB InBev. Somos uma empresa que promove a igualdade de género. Os candidatos internos necessitam da aprovação do gestor direto. Observe que apenas os candidatos pré-selecionados serão contatados. O anúncio possui requisitos mínimos listados. A administração reserva-se o direito de usar informações adicionais/relevantes como critério para a pré-seleção.

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