A Contact pretende recrutar para o Banco de Moçambique, nove (9) Técnicos de Recursos Humanos.
Missão
Assegurar a gestão administrativa de Recursos Humanos da Filial, de modo a assegurar o cumprimento da legislação laboral, bem como das políticas, normas e regulamentos internos de gestão de Recursos Humanos.
Perfil
Nível Médio em Administração Pública ou Gestão de Recursos Humanos;
Conhecimentos de legislação laboral;
Conhecimentos das políticas, normas e regulamentos de Gestão de Recursos Humanos;
Nacionalidade Moçambicana;
Idade não superior a 35 anos;
Conhecimentos de Inglês;
Conhecimentos de Informática na óptica do utilizador;
Dois (2) anos de experiência na área ou em funções similares constitui uma vantagem.
Oferecemos
Possibilidade de integrar uma sólida e prestigiada instituição;
Salário compatível com a função a desempenhar;
13º Salário;
Subsídio de Férias;
Assistência Médica e Medicamentosa;
Possibilidade de progressão e evolução na carreira.
Exigências
Carta de Manifestação de Interesse;
Curriculum Vitae actualizado e detalhado;
Fotocópia autenticada do Certificado de Habilitações Literárias ou Diploma (nota mínima 14 Valores). Para os candidatos que tenham estudado fora do País deverão juntar a fotocópia autenticada do Certificado de equivalências, passado pelo Ministério da Educação, Entidade Nacional competente;
Fotocópia autenticada do Bilhete de Identidade ou Fotocópia do Talão de Bilhete de Identidade acompanhado de Assento de Nascimento;
Uma (1) Foto tipo-passe.
Nota:
As inscrições para candidatura decorrerão de 26 de Maio de 2015 a 4 de Junho de 2015, seguidas das fases de Avaliação Documental, Testes Psicométricos/Dinâmica de Grupo e Entrevista Final;
No acto da inscrição, os interessados deverão enviar os documentos abaixo mencionados, indicando a VAGA e o LOCAL onde pretendem trabalhar, de acordo com as vagas anunciadas;
Cada candidato só poderá candidatar-se até o máximo de três (3) funções.
