Consultor Sénior de Vendas

A Safeline Companhia de MicoSeguros pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor Sénior de Vendas.

Missão

Liderar e coordenar equipas de venda de serviços da Safeline no seguimento corporativo de PME’S e Instituições Públicas, tendo em conta o cumprimento de metas e angariação de novos clientes, sob orientação do Gestor Comercial e Administrador-Delegado.

Principais Responsabilidades

• Definir, implementar políticas e estratégias comerciais e propostas de marketing para o seguimento de PME’s & Instituições Públicas;
• Elaborar, executar planos e programas de vendas para os dois segmentos corporativos;
• Conceber e desenvolver produtos e serviços que possam agregar valores ao negócio;
• Coordenar e dar suporte de vendas a nível das agências, balcões e redes de agentes locais;
• Coordenar e monitorar a elaboração de cotações e propostas técnicas e comerciais;
• Manter e actualizar regularmente a carteira de clientes, fazendo prospeção de novos negócios;
• Articular com a Direcção Técnica, os processos de gestão integral de carteiras de seguros;
• Programar e monitorar formações técnicas dos assistentes comerciais e promotores, sempre que necessário;
• Dar suporte técnico aos clientes, parceiros, mediadores e canais de distribuição, sempre que necessário;
• Monitorar mensalmente a evolução das subscrições de canais de distribuições;
• Servir como ponto focal do seguimento corporativo para esclarecimento de todas as questões pertinentes;
• Elaborar relatórios mensais de produção diária, índice de sinistralidade por ramo e produto, leads dos canais existentes e a serem criados;
• Co-assegurar o cumprimento dos objectivos comerciais dos Consultores Juniores;
• Assegurar o cumprimento de todas atribuições e rigorosidade de prazos de entrega (níveis de serviço) que estão confiados á Direcção;
• Responder pelas actividades do segmento na ausência do Gestor da área.

Requisitos

• Licenciatura em Gestão, Marketing ou áreas relevantes;
• Formação em Seguros de nível Corporativo ou equivalente;
• Mínimo de 3 anos de experiência numa função similar;
• Experiência no seguimento PME’S & Instituições Públicas, na área de Seguros de Vida e de Saúde;
• Conhecimentos sólidos de Gestão Orçamental e Elaboração de Propostas Técnicas e Comerciais;
• Boa capacidade de Análise de Dados e Elaboração de Relatórios;
• Boas habilidades de uso de Ferramentas Informáticas e Tecnológicas;
• Conhecimentos sólidos da área de Marketing e Venda de Seguros;
• Boa capacidade de Gestão de Equipa;
• Boa capacidade de planeamento e monitoria;
• Excelente capacidade de Comunicação e Negociação.

Exigências

• Carta de Candidatura;
• Curriculum Vitae.