Coordenador de MEAL

A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar um (1) Coordenador de MEAL – CD – SC 21/23 – Pemba.

Propósito

O/A Coordenador de MEAL do Projecto trabalhará sob a unidade de MEAL e será responsável por apoiar a implementação do Sistema de MEAL para a resposta humanitária nos distritos de Pemba e Metuge, na Província de Cabo Delgado em Moçambique. Isto será feito através da implementação da Estratégia MEAL, políticas e práticas em conformidade com os requisitos dos doadores e as Normas Humanitárias Fundamentais. O/A titular da função realizará uma monitorização regular da qualidade da implementação do projecto ao nível da comunidade, onde este é realizado, e utilizará as evidências para informar as decisões do programa. Tal inclui a recolha regular de dados e a elaboração de relatórios sobre os indicadores de resposta, bem como o apoio ao pessoal do projecto para garantir a qualidade da execução e dos relatórios. O/A titular desta posição apoiará igualmente o estabelecimento e a implementação de um sistema sólido de responsabilização com base na comunidade, através do qual os beneficiários, em especial as crianças, darão feedback e influenciarão na tomada de decisões no âmbito do projecto.

Em caso de emergência humanitária grave, o/a titular da função deverá trabalhar fora do perfil normal da função e poder variar o horário de trabalho em conformidade.

Requisitos

• Licenciatura em Economia, Estudos de Desenvolvimento, Antropologia, Sociologia, Ciências Sociais, Estatística ou em qualquer outro domínio pertinente.

Experiência e Habilidades

Essencial

• Pelo menos 3 anos de experiência em áreas de MEAL e/ou desenvolvimento e qualidade de programas em ambiente de ONG, de preferência em resposta a emergências;
• Excelente compreensão das diferentes componentes de MEAL e competências para liderar sistemas de MEAL;
• Experiência e empenhamento em trabalhar com sistemas de participação e responsabilização da comunidade;
• Experiência anterior de gestão de uma equipa e/ou de gestão de projectos;
• É necessária experiência anterior em programação de saúde, nutrição, protecção e WASH;
• Competências comprovadas no domínio da supervisão da investigação, da avaliação e das avaliações;
• Excelentes capacidades de comunicação interpessoal;
• Capacidade de trabalhar de forma independente com supervisão e apoio muito limitados;
• Capacidade comprovada para supervisionar, formar e orientar o pessoal;
• Excelentes capacidades de documentação e redacção de relatórios;
• Sensibilidade política e cultural com qualidades de paciência, táctica e diplomacia;
• Excelentes capacidades de comunicação: em inglês escrito e falado;
• Adaptabilidade e flexibilidade;
• Adesão aos objectivos e princípios da SC.

Desejável

• Experiência prévia com Save the Children;
• Experiência prévia com a Save the Children;
• Experiência anterior de trabalho em programas humanitários;
• Conhecimento de pelo menos uma das línguas locais;
• Ter experiência de trabalho em M&A nas áreas de segurança alimentar e saúde.

Exigências

• Certificado de Habilitações;
• BI;
• Curriculum Vitae;
• Carta de Motivação em Português e Inglês.

Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Aviso Legal

A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases do processo de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Sobre a Empresa

“Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”