A oportunidade
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Email: recrutamento@fgh.org.mz
Validade: 30/11/2017
Local: Quelimane – Zambézia
A Friends in Global Health (FGH) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Gestor de Monitoria e Avaliação. (GMA001)
Tarefas
- Gerir actividades de recolha, agregação, análise, retroinformação e avaliação rotineira da qualidade de dados relacionados à monitoria e avaliação (M&A) das actividades do programa Avante Zambézia conforme requisitos requeridos pelos doadores e Ministério da Saúde;
- Fornecer, de forma colaborativa, assistência técnica e suporte às equipas clínicas e comunitárias da FGH para assegurar que instrumentos de M&A, incluindo indicadores, sistemas de recolha, planos de análise e relatórios, avaliações de qualidade de dados (DQA), sejam desenvolvidos e implementados;
- Identificar e colaborar na planificação dos meios necessários ao funcionamento do Departamento de Informação Estratégica da FGH;
- Desenvolver Plano Integrado de M&A para as actividades clínicas e ligação comunitária;
- Colaborar com a equipa de Sistemas de Informação da Saúde (SIS) e as equipas clínicas e ligação comunitária para implementar sistemas informáticos de apoio à monitoria e avaliação;
- Supervisão directa e avaliação de desempenho anual da Coordenadores Regionais de M&A;
- Monitorar de perto o desempenho das equipas de M&A, em parceria com a equipa SIS, implementando mudanças para a optimização do desempenho;
- Participar do processo de selecção e contratação de pessoal da Organização;
- Analisar e aprovar os Termos de Referência para deslocamento da equipa de Coordenadores Distritais de M&A aos distritos segundo actividades planificadas;
- Liderar o processo de desenvolvimento de planos de trabalhos conjuntos de M&A com a DPS e DDS sob orientação da Direcção da FGH;
- Participar de Grupos Técnicos de assuntos relacionados à M&A na Direcção Provincial de Saúde.
Requisitos
- Licenciatura em área relacionada à Saúde como Psicologia, Sociologia, Medicina Preventiva, Enfermagem, Saúde Pública, Estatística e outros;
- Mais de cinco (5) anos de experiência em desenvolvimento e implementação de sistemas de Monitoria e Avaliação de programas relacionados ao HIV/SIDA;
- Mínimo de dois (2) anos de experiência em gestão de programas de saúde e de pessoal;
- Habilidades avançadas em Microsoft Word, Excel, PowerPoint, DHIS2;
- Conhecimento médio de Inglês requerido;
- Experiência com análises de dados usando EpiInfo, SAS, SPSS, Stata ou sistemas semelhantes é uma vantagem, mas não requerido;
- Disponível para viajar metade do tempo nos distritos.
Exigências
- Carta de Apresentação;
- Curriculum Vitae;
- Certificados.
Nota: Mencionando a referência da vaga no titulo do email. Indicar no assunto/ subject a referência da posição que está a concorrer.
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