Técnicos de SMI (Boane)

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Técnicos de Saúde Materno Infantil para Boane.

Contexto

A nossa Cliente é a FUNDAÇÃO ARIEL GLASER CONTRA O SIDA PEDIÁTRICO (ARIEL), uma ONG Nacional que trabalha em parceria com as Direcções Provinciais de Saúde, Serviços Distritais de Saúde da Mulher e Acção Social (SDSMAS) e Hospitais Rurais (HR) nas Províncias de Maputo e Cabo Delgado. Apoia a implementação, acesso e expansão dos Serviços Clínicos de HIV integrados e de qualidade, especificamente o Programa de Saúde Materno Infantil (SMI) /Prevenção de Transmissão Vertical (PTV), Cuidados e tratamento Anti – retroviral (TARV) para Crianças e Adultos e apoio psicossocial através de uma abordagem de Fortalecimento do Sistema Nacional de Saúde.

Objectivo do Posto

Estará sob a supervisão directa do assessor clínico sénior da Fundação Ariel na Unidade Sanitária onde estiver alocado. Esta figura deverá cumprir normas e procedimentos administrativos da Unidade Sanitária. A assiduidade e pontualidade deverão ser controladas ao nível da Unidade Sanitária como qualquer outro funcionário e a área técnica responsável pelo clínico da US.

Responsabilidades

• Garantir a qualidade do seguimento do paciente – diagnóstico correcto, estadiamento da OMS, determinação precoce da elegibilidade ao TARV, início TARV, rastreio da Tuberculose, Tratamento Profiláctico com Isoniazida (TPI) e com Cotrimoxazol (TPC), avaliação nutricional e da adesão;
• Na CPN (Consulta pré-Natal): Verificar o acesso e qualidade da testagem para a mulher nas consultas (ATIP), pedido de CD4, carga viral, linhas de tratamento (PTV, TARV, TB, ITS’s, TIP e IO’s), envolvimento do parceiro, preenchimento correcto das fichas/livros e dos resumos mensais;
• CCR: avaliação do crescimento, entrega dos resultados e aconselhamento das mães, ligação com os serviços de TARV, início TARV para crianças PCR DNA positivas, início do cotrimoxazol para crianças expostas ao HIV na primeira consulta e avaliar o tempo de profilaxia tendo em conta a opção de PTV (A ou B+) e o aleitamento materno, vacinação, avaliação nutricional, teste rápido aos 9 e 18 meses;
• PCR: garantir a colheita do PCR na primeira consulta ou na primeira oportunidade, disponibilidade dos KITs de PCR e registos, colheita e registo de PCR de confirmação; Monitorar os critérios de alta na CCR;
• Na CCS: vacinação, peso, suplementação, desparasitação, testagem massiva de crianças órfãs/cujos pais apresentam sero estado desconhecido ou ainda com sinais e sintomas sugestivos de infeccão por HIV, encaminhar para o início de TARV (maiores de 18 meses) ou para o CCR;
• Maternidade: Garantir o seguimento da mãe e do recém-nascido, garantir o preenchimento dos livros de registo da maternidade, aconselhamento e testagem a toda MG na Maternidade, profilaxia das grávidas Positivas assim como das crianças expostas, referência das Crianças expostas e Mães HIV Positivas ás consultas da CCR, referir todas parturientes ás consultas de pós parto;
• Gestão de medicamentos no sector: verificar o stock de medicamentos, prazos de validade, conservação e uso racional dos medicamentos e testes, preenchimento do MMIA e FILA, privacidade dos utentes no levantamento dos medicamentos (guichés);
• Falência terapêutica: Avaliar a qualidade de seguimento de mulheres grávidas e lactantes HIV+ nas paragens únicas de SMI: organização dos processos e FILAs, uso de FILAs para a selecção de faltosos e abandonos, priorização das mulheres acompanhadas pelo parceiro, início de TARV na maternidade/pós parto e CCR, seguimento da mulher e da criança na CCR no mesmo dia, até o diagnóstico definitivo da criança;
• Referência de mulheres: apoiar as US sem TARV no encaminhamento das mulheres grávidas HIV+ com critérios TARV para iniciar o tratamento na US TARV mais próxima; Priorizar a testagem de parceiros e de menores de 14 anos;
• Garantir a profilaxia com cotrimoxazol a todas as mulheres grávidas HIV+ e profilaxia ARV a todas as crianças expostas na maternidade e CCR. Monitorar a retestagem para o HIV de 3 em 3 meses;
• Para além das tarefas atrás mencionadas, realiza outras tarefas conexas relativas ao bom desempenho dos serviços, devendo conservar em boas condições os bens e equipamentos de trabalho que lhe forem confiados, considerando-se parte integrante da actividade a prestar e todas as tarefas necessárias à prossecução dos objectivos que a determinam, compreendendo nestas as funções que lhe sejam afins ou funcionalmente ligadas, para as quais o trabalhador detenha qualificação adequada.

Requisitos

• Possuir nível Médio em SMI e com experiência na área;
• Pelo menos dois (2) anos de experiência em programas de cuidados de saúde;
• Idade compreendida entre 18 a 45 anos; Facilidade de comunicação e bom relacionamento interpessoal;
• Conhecimentos de informática nos seguintes pacotes: Word, Excel, Microsoft Access e Internet;
• Responsabilidade, sentido de organização e dinamismo; Boa escrita e interpretação de relatórios; Ética e deontologia profissional;
• Disponibilidade de trabalhar fora das horas normais de expediente quando necessário e disponibilidade para trabalhos de campo;
• Capacidade para trabalhar sob pressão, em equipa e tolerância ao stress;
• Fluência na Língua Portuguesa falada, escrita e leitura e conhecimento da língua local será vantagem;
• Experiência de atendimento clínico é obrigatória (diagnóstico, manejo e tratamento de doenças comuns no país).

Exigências

• Carta de Motivação;
• Bilhete de Identidade Autenticado;
• Certificado de Habilitações Literárias autenticado.
• Curriculum Vitae.

Nota: Indique a vaga e o distrito no qual se candidata no assunto do Email. Documentos tem que ser enviados em formato Word.

Processo de Candidatura

Endereço: Serviços Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social (SDSMAS)

Email: emprego@rhdconsultoria.co.mz

Validade: 16/10/2020

Local: Boane – Matola