Técnico de HIV

A função de Técnico de HIV é de extrema importância no contexto moçambicano, onde o vírus continua a ser uma das maiores ameaças à saúde pública. Este profissional actua directamente no desenvolvimento e implementação de programas de prevenção, diagnóstico e tratamento do HIV, muitas vezes em parceria com ONGs nacionais e internacionais, visando reduzir a propagação do vírus e melhorar a qualidade de vida das populações afectadas.

Ao criar um currículo para essa função, é essencial destacar a experiência prática em projectos relacionados ao HIV, a capacidade de trabalhar com comunidades vulneráveis, a colaboração com diferentes actores (como governos, ONGs, e centros de saúde), e a familiaridade com as políticas de saúde pública e estratégias de monitorização e avaliação.


Estrutura de um Currículo para Técnico de HIV

1. Informações Pessoais

Comece o currículo com os seus detalhes de contacto.

Exemplo:

  • Nome Completo
  • Endereço (Cidade, Província)
  • Telefone
  • E-mail
  • LinkedIn (opcional)

2. Resumo Profissional

Nesta secção, faça um resumo breve da sua experiência como Técnico de HIV, incluindo o número de anos de actuação, ONGs relevantes com as quais trabalhou, e o impacto do seu trabalho.

Exemplo de Resumo: “Técnico de HIV com mais de 7 anos de experiência em ONGs nacionais, focado na prevenção, diagnóstico e tratamento de HIV em comunidades rurais e urbanas de Moçambique. Experiência em campanhas de sensibilização, capacitação de agentes comunitários, e monitorização e avaliação de projectos de saúde pública. Capaz de trabalhar em ambientes desafiadores, colaborando com autoridades locais, centros de saúde e financiadores internacionais para alcançar resultados sustentáveis.”

3. Competências Principais

Liste aqui as competências técnicas e interpessoais que são mais relevantes para a função.

Exemplo de Competências:

  • Implementação de Programas de Prevenção ao HIV
  • Gestão de Projectos de Saúde Pública
  • Capacitação de Agentes Comunitários
  • Monitorização e Avaliação (M&E)
  • Gestão de Dados Epidemiológicos
  • Relacionamento com Autoridades Locais e Governamentais
  • Formação em Aconselhamento e Testagem Voluntária (ATV)
  • Campanhas de Sensibilização Comunitária
  • Gestão de Parcerias com ONGs e Instituições de Saúde

4. Experiência Profissional

Descreva as suas experiências anteriores, enfatizando os projectos de HIV em que trabalhou, as suas responsabilidades e os resultados alcançados.

Exemplo de Experiência:

  • AMODEFA, Maputo
    Técnico de HIV
    Janeiro 2018 — Presente

    • Coordenação de programas de prevenção ao HIV em 15 comunidades rurais, com foco na educação sobre práticas seguras e na redução da discriminação de pessoas vivendo com HIV.
    • Supervisão da implementação de sessões de Aconselhamento e Testagem Voluntária (ATV), atingindo mais de 10.000 pessoas por ano.
    • Elaboração de relatórios mensais para financiadores, detalhando o progresso e os resultados dos programas em termos de impacto na saúde pública.
    • Formação e capacitação de mais de 50 agentes comunitários para garantir a continuidade e sustentabilidade das intervenções.
  • Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade (FDC), Nampula
    Assistente Técnico de HIV
    Março 2015 – Dezembro 2017

    • Implementação de campanhas de sensibilização para a prevenção do HIV, atingindo mais de 8.000 jovens em escolas e centros comunitários.
    • Monitorização e avaliação de indicadores-chave dos projectos financiados pelo PEPFAR, incluindo a taxa de novos diagnósticos e a adesão ao tratamento.
    • Colaboração com centros de saúde locais para fortalecer o acesso ao tratamento anti-retroviral (TAR) em áreas remotas.

5. Formação Académica

Aqui, liste os cursos relevantes que comprovam a sua formação e conhecimento em áreas relacionadas com saúde pública, HIV ou epidemiologia.

Exemplo:

  • Universidade Eduardo Mondlane, Maputo
    Licenciatura em Saúde Pública
    Concluída em 2014

6. Certificações e Cursos

Qualificações adicionais em áreas específicas de prevenção e tratamento do HIV são muito valorizadas.

Exemplo:

  • Certificação em Aconselhamento e Testagem Voluntária (ATV) — Instituto de Saúde Pública, 2016
  • Curso de Monitorização e Avaliação em Saúde Pública — USAID, 2017
  • Formação em Gestão de Projectos de Saúde Comunitária — AMODEFA, 2018

7. Referências

A inclusão de referências de supervisores ou colegas em ONGs nacionais reforça a sua candidatura.

Exemplo:

  • Ana Ferreira
    Coordenadora de Projectos de Saúde, AMODEFA
    Telefone: +258 84 654 3210
    E-mail: aferreira@amodefa.org.mz
  • João Mavuto
    Director de Programas, FDC
    Telefone: +258 82 987 6543
    E-mail: jmavuto@fdc.org.mz

Exemplo de Currículo para Técnico de HIV


João Alberto Mutisse
Técnico de HIV
Beira, Moçambique
Telefone: +258 84 654 7890 | E-mail: jmutisse@exemplo.com


Resumo Profissional

Técnico de HIV com mais de 7 anos de experiência no desenvolvimento e implementação de programas de prevenção ao HIV em parceria com ONGs nacionais. Habilidades comprovadas em sensibilização comunitária, capacitação de agentes de saúde e monitorização de programas em áreas rurais e urbanas. Experiência em trabalhar directamente com as populações mais vulneráveis e garantir o cumprimento de metas estabelecidas por financiadores internacionais como o PEPFAR.


Competências Técnicas

  • Implementação de Programas de Prevenção ao HIV
  • Monitorização e Avaliação (M&E)
  • Capacitação de Agentes Comunitários
  • Gestão de Dados Epidemiológicos
  • Campanhas de Sensibilização
  • Gestão de Projectos Comunitários
  • Relatórios para Financiadores Internacionais
  • Formação em Aconselhamento e Testagem Voluntária (ATV)
  • Parcerias com Instituições de Saúde

Experiência Profissional

AMODEFA, Maputo
Técnico de HIV
Janeiro 2018 — Presente

  • Coordenação de programas de prevenção ao HIV em áreas rurais, atingindo mais de 10.000 pessoas através de campanhas de ATV e sensibilização.
  • Supervisão de equipas de agentes comunitários, assegurando a formação contínua e a capacidade técnica para a execução de actividades de campo.
  • Gestão de relatórios mensais para financiadores como o PEPFAR, assegurando a conformidade com os objectivos definidos.
  • Implementação de iniciativas para aumentar a adesão ao tratamento anti-retroviral, reduzindo a taxa de abandono em 15% nas comunidades-alvo.

Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade (FDC), Nampula
Assistente Técnico de HIV
Março 2015 – Dezembro 2017

  • Implementação de campanhas de sensibilização para jovens em áreas urbanas e rurais, focando-se em educação sexual e prevenção ao HIV.
  • Colaboração com centros de saúde locais para fortalecer o acesso ao tratamento, facilitando o transporte de medicamentos e a formação de profissionais de saúde.
  • Monitorização de indicadores-chave para financiadores, contribuindo para o cumprimento de metas anuais de redução da taxa de infecção pelo HIV.

Formação Académica

Universidade Eduardo Mondlane, Maputo
Licenciatura em Saúde Pública
Concluída em 2014


Certificações

  • Certificação em Aconselhamento e Testagem Voluntária (ATV) — Instituto de Saúde Pública, 2016
  • Curso de Monitorização e Avaliação em Saúde Pública — USAID, 2017
  • Capacitação em Gestão de Projectos de Saúde Comunitária — AMODEFA, 2018

Referências

  • Ana Ferreira
    Coordenadora de Projectos de Saúde, AMODEFA
    Telefone: +258 84 654 3210
    E-mail: aferreira@amodefa.org.mz
  • João Mavuto
    Director de Programas, FDC
    Telefone: +258 82 987 6543
    E-mail: jmavuto@fdc.org.mz

Em suma, a elaboração de um currículo eficaz para a função de Técnico de HIV exige uma meticulosa selecção de experiências e habilidades, com enfoque particular nos resultados alcançados em projectos de prevenção e tratamento do vírus.

Ao demonstrar um profundo conhecimento das realidades locais e um compromisso genuíno com a saúde pública, o candidato não apenas aumenta suas chances de ingressar em uma organização de renome, mas também contribui significativamente para a luta contra a epidemia de HIV em Moçambique.