Education Officer – KOICA Tempo Inteiro NOVO

A World Vision pretende recrutar um (1) Education Officer – KOICA.

Descrição

Implementação do Programa de Formação de Professores

• Apoiar o planeamento e a logística das formações por convite na Coreia (2 fases)
• Contribuir para a constituição do comité de desenvolvimento do curso de formação no país.
• Coordenar workshops de desenvolvimento curricular e sessões piloto de formação.
• Facilitar ações de formação no país para professores em exercício e novos docentes.
• Prestar apoio pós-formação, incluindo acompanhamento e mentoria no terreno.
• Monitorizar e documentar a eficácia da formação e o progresso dos participantes.

Desenvolvimento do Manual de Operações Escolares e Formação de Utilizadores

• Coordenar quatro rondas de workshops para desenvolvimento do manual com o comité.
• Articular com MEC, DNEP, DNES, DPE, SDEJT e gestores escolares.
• Apoiar a redação, revisão e finalização do manual de operações escolares.
• Apoiar o processo de aprovação junto do Ministério da Educação.
• Coordenar sessões de formação de utilizadores (1.ª fase piloto e 2.ª fase completa).
• Realizar visitas de monitorização da utilização do manual (3 rondas).
• Fortalecimento de Capacidades dos Conselhos de Escolas (Resultado 1.3).
• Preparar e coordenar ações de formação para conselhos de escolas (8 sessões, 2 dias por escola).
• Facilitar workshops de elaboração do plano anual de operações (6 sessões).
• Apoiar os conselhos de escolas na elaboração de planos anuais de operações viáveis.
• Monitorizar a implementação dos planos de operações.

Monitorização, Documentação e Reporte

• Manter registos de atividades, listas de presenças e dados de progresso.
• Elaborar relatórios de campo periódicos para o PAO/FM.
• Apoiar a recolha de dados de monitorização e avaliação (M&A).
• Contribuir para relatórios periódicos à KOICA.

Coordenação e Networking

• Estabelecer e manter relações de trabalho com escolas, autoridades educativas e instituições de formação.
• Participar em reuniões de coordenação relevantes.
• Apoiar a comunicação entre especialistas baseados na Coreia e partes interessadas locais.

Requisitos

• Licenciatura em Educação, Administração Escolar ou área afim (Mestrado é uma vantagem).
• Mínimo de 3 anos de experiência em implementação de programas de Educação, formação de professores ou gestão escolar.
• Experiência com autoridades de Educação, governamentais (MEC, DPE, SDEJT) é altamente valorizada.
• Conhecimento do funcionamento do ensino básico em Moçambique, incluindo currículo e Administração escolar.
• Capacidade de conceber e facilitar formações participativas.
• Forte capacidade organizacional e de gestão de múltiplas tarefas.
• Excelentes competências de comunicação oral e escrita em português (inglês constitui uma vantagem).
• Domínio de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Capacidade de trabalhar de forma autónoma no terreno e em equipa multicultural.

Nota: Os candidatos interessados deverão submeter o seu Curriculum Vitae, Carta de Motivação e cópia do Bilhete de Identidade. Encorajamos fortemente a candidatura de mulheres, promovendo assim a igualdade de oportunidades.