(2) Oficiais de Mercadorias Locais (Matola e Manhiça) Tempo Inteiro NOVO

A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar dois (2) Oficiais de Mercadorias Locais (Matola e Manhiça).

Propósito

Os Oficiais de Mercadorias Locais serão responsáveis pelo implementação de um sistema de compras e logística ligados a mercadorias alimentares adquiridas localmente, bem como por prover assistência técnica a escolas na compra, custódia, contabilidade e elaboração de relatórios no âmbito de Nutrir para Aprender Local. Espera-se que estes titulares do cargo implementem, de forma agressiva, medidas antifraude no projeto.

Em caso de emergência humanitária grave, o titular do cargo trabalhará fora do perfil normal da função e com alteração no horário de trabalho.

Para esta oportunidade de trabalho, estaremos apenas a considerar cidadãos Moçambicanos.

Qualificações

• Nível Superior em Agricultura, Logística, Gestão, Administração ou áreas afins e pelo menos três anos de experiência profissional relevante no terreno;
• Mínimo de 3 anos de experiência profissional em função técnica de campo;
• Experiência prática na gestão de aquisição, transporte e armazenamento de alimentos;
• Experiência pratica na assistência técnica e/ou formação de um grupo em tópicos técnicos ligados a segurança de alimentos, procurement, logística e outros;
• Forte compromisso com o combate à fraude e à má gestão;
• Capacidade para intervir na gestão de crises ou na resolução de problemas, se necessário;
• Competências interpessoais e de comunicação altamente desenvolvidas, incluindo capacidade de influenciar, negociar e orientar;
• Capacidade de trabalhar sob pressão e disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis em caso de emergências graves;
• Disponibilidade e vontade de viajar frequentemente;
• O domínio do inglês não é um requisito para esta função, mais as competências intermédias de comunicação escrita e oral em inglês são uma vantagem;
• Capacidade de falar a língua local e interagir directamente com o grupo-alvo será uma vantagem;
• Compromisso com os valores da Save the Children.

Exigências

• Certificado de Habilitações;
• BI;
• Curriculum Vitae (CV);
• Carta de Motivação em Português e Inglês.

Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Aviso Legal

A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Sobre a Empresa

“Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”