Conheça a função e prepare a sua candidatura.
A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar um (1) Oficial de Finanças baseado(a) em Nampula.
Propósito
O Oficial de Finanças do Programa de She Belongs In School sera responsável por fornecer um sólido e confiável suporte ao Programa She Belongs In School, em todas as transações financeiras relacionadas com a implementação deste Programa, de forma a assegurar uma rápida e adequada provisão de benefícios às crianças, raparigas e rapazes. O titular da posição trabalhará em estreita colaboração com Coordenadora de Finanças. O mesmo proporcionará ao Gestor e aos Coordenadores do Programa She Belongs In School o apoio necessário para um acompanhamento mensal de controlo do orçamento para alcançar uma implementação de sucesso do projecto e gestão de recursos.
Qualificações
- Licenciatura em Finanças/ Administração ou áreas afins com experiência comprovada na área de Contabilidade e/ou Finanças.
Experiência e Habilidades
Essencial
- Pelo menos 3 anos de experiência significativa no acompanhamento financeiro, os sistemas orçamentais, e os controlos, com fortes habilidades analíticas;
- Conhecimento e experiência na utilização de vários pacotes financeiros sistemas de preferência Agresso, construção de tabelas, o conhecimento de Excel e Word;
- Capacidade de trabalhar de forma independente e como membro de uma equipa de gestão simultaneamente;
- Excelente capacidade de planificação e gestão do orçamento;
- Forte capacidade de organização, incluindo a capacidade de planificar e dar prioridade a todos e suas responsabilidade nas áreas de finança, logística, programa;
- Garantir a implementação do trabalho com os padrões requeridos;
- Capacidade de trabalhar como parte de uma equipe e de contribuir eficazmente para uma unidade que lida com uma vasta gama de questões complexas.
Desejável
- Excelentes habilidades interpessoais;
- Disposto a trabalhar sob pressão e com prazos rigorosos;
- Capacidade de analisar questões e problemas, vendo a relação básica para ajudar a identificar soluções;
- Aplicar uma abordagem de sistemas para resolver problemas;
- Familiaridade com o conceito e a prática da programação dos direitos da criança, com foco na participação da criança;
- Competências de gestão de equipa comprovada e de construção;
- Capacidade e vontade de viajar regularmente para o campo;
- Fluente em Português, Macua e Inglês;
- Compromisso e compreensão dos objectivos do Save the Children, valores e princípios, incluindo abordagens baseadas em direitos.
Exigências
- Certificado de Habilitações;
- BI;
- Curriculum Vitae;
- Carta de Motivação em Português e Inglês.
Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.
Aviso Legal
A Save The Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.
Sobre a Empresa
“Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”
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