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A SNV pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assessor de Desenvolvimento de Competências para Jovens (Montepuez – Cabo Delgado).
Responsabilidades
- Apoiar o desenho e implementação de um plano de desenvolvimento de capacidades para jovens com a duração de quatro anos;
- Identificar as necessidades ao nível de competências dos jovens bem como as oportunidades e requisitos no mercado de emprego, com um forte enfoque de género;
- Assistência técnica a instituições nacionais e locais no desenvolvimento de currículos e na oferta de formação, adaptados às necessidades locais;
- Apoiar o desenvolvimento e implementação do plano de trabalho, monitoria de qualidade e cumprimento com os prazos;
- Contribuir para a preparação de orçamentos e acompanhar o a sua implementação;
- Estabelecer ligações e parcerias com o governo, o sector privado e demais partes interessadas da sociedade civil para preparar e implementar um programa de desenvolvimento de competências de jovens, focado na sua colocação profissional;
- Promover a ligação dos jovens formados com as oportunidades de mercado de emprego;
- Monitorar a qualidade e o progresso de desenvolvimento de competências de acordo com o quadro de resultados do projecto;
- Acompanhar o trabalho dos consultores contratados;
- Monitorar o progresso da empregabilidade e oportunidades de desenvolvimento de auto-emprego;
- Contribuir para a elaboração relatórios periódicos sobre o progresso e desafios da implementação do projecto.
Requisitos
- Licenciatura em Administração de Empresas, Educação, Economia, ou outras áreas afins;
- Mínimo de cinco (5) anos de experiência na área de educação e desenvolvimento de habilidades para jovens;
- Conhecimento da legislação da área de educação em Moçambique, especificamente relacionadas com o desenvolvimento de habilidades vocacionais para jovens;
- Boa capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e criatividade;
- Capacidade demonstrada para encontrar soluções inovadoras para os desafios de desenvolvimento dos jovens;
- Bons conhecimentos de informática em MS Word, Excel e PowerPoint;
- Deve ter uma paixão para trabalhar com os jovens;
- Proficiência oral e escrita em Inglês e Português.
Exigências
- Curriculum Vitae;
- Carta de Motivação.
Sobre a Empresa
SNV é uma organização não-lucrativa de desenvolvimento internacional. Fundada na Holanda há 50 anos, construímos uma presença local, a longo prazo em 39 dos países mais pobres na Ásia, África e América Latina. Acreditamos que ninguém deveria viver na pobreza. Dedicamo-nos a apoiar uma sociedade na qual todas as pessoas, independentemente de raça, classe ou género, têm da liberdade de procurar o seu desenvolvimento sustentável. O nosso foco é aumentar a renda das pessoas e oportunidades de emprego em sectores produtivos, como a agricultura, bem como melhorar o acesso a serviços básicos, como energia, água, saneamento e higiene. Esta posição é para apoiar a programa de Criação de Oportunidades de Emprego para Jovens em Cabo Delgado.
Processo de Candidatura
Validade: 01/10/2019
Local: Montepuez – Cabo Delgado
