Director Técnico Tempo Inteiro

A Associação ELOS pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Director Técnico, baseado em Maputo.

Objectivo

O Director Técnico é responsável pela supervisão de todo o programa, incluindo a garantia dos aspectos técnicos do projecto. Este cargo supervisiona o desenvolvimento e execução dos planos de acção, monitora a implementação dos planos de trabalho e apoia a coordenação com o governo local e outros parceiros-chaves. O Director Técnico deve ter experiência relacionada com a gestão e implementação de programas de saúde pública relevantes.

Responsabilidades

• Fornecer supervisão técnica, direcção estratégica e definição de actividades de projecto apropriadas em coordenação com o parceiro responsável pela assistência técnica;
• Estabelecer e implementar um sistema para assegurar a qualidade técnica das actividades do projecto, reforçando as capacidades locais para realizar avaliações de qualidade regulares nas instalações de saúde;
• Desenvolver e/ou actualizar materiais de formação baseados em provas, normas, ajudas de emprego e currículos, sistemas de supervisão necessários para a implementação do Projecto de modo a satisfazer as necessidades da USAID e do Governo de Moçambique;
• Fornecer mentoria e desenvolvimento de capacidades a nível individual e organizacional em áreas específicas de especialização;
• Fornecer assistência técnica para a realização de avaliações de síte e reforço dos sistemas de encaminhamento, educação em serviço e/ou pré-serviço, e supervisão de apoio;
• Coordenar a advocacia, a geração de demanda e o apoio político, entre os locais do projecto, conforme necessário ;
• Liderar a formulação de abordagens inovadoras para aumentar a escala de serviços VMMC visados;
• Participar activamente em grupos de trabalho/aconselhamento técnico relevantes e fóruns profissionais representando ELOS;
• Trabalhar com provedores de cuidados de saúde, autoridades locais, membros da comunidade e membros da equipa do projecto para identificar questões clínicas inseridas na prestação de serviços de base comunitária que impeçam o acesso aos cuidados e a aceitação dos serviços;
• Identificar e implementar estratégias apropriadas de facilitação e baseadas na comunidade para abordar as lacunas na prestação de serviços VMMC;
• Identificar as necessidades de formação dos prestadores de cuidados de saúde clínicos e comunitários e ajudar na concepção e implementação de medidas para responder a essas necessidades;
• Trabalhar em estreita colaboração com o COP, na definição das prioridades e orientações do projecto e na resposta aos pedidos de apoio dos homólogos locais;
• Trabalhar com o pessoal de M&A para conceber, e implementar um plano para rastrear dados/resultados relacionados com o VMMC para informar os ajustamentos na implementação do projecto;
• Colaborar com todos os intervenientes locais e parceiros de implementação, especialmente o Ministério da Saúde e outros parceiros de implementação americanos e internacionais, para assegurar que todas as actividades estejam em conformidade com os requisitos e regulamentos;
• Documentar sucessos, lições aprendidas e desafios na implementação, bem como relatórios de actividades e resultados do projecto e do doador, incluindo relatórios de rotina trimestrais e anuais e outros requisitos de apresentação de relatórios, conforme solicitado;
• Documentar e manter um inventário de ferramentas e abordagens de sucesso para VMMC;
• Resumos de autor/co-autor, apresentações e artigos para revistas e conferências;
• Supervisionar o pessoal técnico para alcançar os objectivos e metas de alta qualidade em tempo útil;
• Gerir as contribuições técnicas das sub-acordos, incluindo a definição dos âmbitos de trabalho;
• Manter excelentes relações com a USAID e os intervenientes no país e desenvolver respostas rápidas;
• Fornecer liderança técnica para o desenvolvimento do plano estratégico, plano de trabalho e monitoria do projecto, em estreita colaboração com a USAID, o Ministério da Saúde e outras partes interessadas para assegurar a implementação atempada e o cumprimento dos requisitos e regulamentos do prémio.

Requisitos

• Licenciatura em saúde pública, ciências sociais, ou outro diploma relacionado;
• Pelo menos 5 anos de experiência na gestão de projectos de assistência e apoio a TB/HIV/SIDA baseados na comunidade;
• Experiência na concepção e implementação de projectos de prevenção, cuidados e tratamento do HIV centrados na população-alvo;
• Forte conhecimento do contexto e da dinâmica da epidemia do HIV/SIDA;
• Experiência no trabalho e na supervisão de equipas de campo;
• Experiência em colaboração com instituições governamentais, especificamente com as províncias de Saúde, direcções distritais e gestores de instalações de saúde; e
• Experiência demonstrada em matéria de género e/ou integração e integração das questões de género nas intervenções para optimizar os resultados;
• Capacidade demonstrada para assegurar a integração do género na concepção, implementação e M&E de projectos; e
• Fluência em inglês e português.

Habilidades

• Fortes capacidades de gestão, comunicação e capacidades interpessoais;
• Excelente conhecimento das abordagens e regulamentos do Governo dos EUA; e
• Um excelente jogador de equipa com boas competências no trabalho de equipa e abordagem consultiva na tomada de decisões.

Exigências

• Curriculum Vitae;
• Carta de Apresentação;
• Referências.

Nota: Apenas candidatos pré-selecionados para serão contactados. Os candidatos interessados deverão detalhandar as experiências relevantes e referências que possam ser contactadas e  indicar no assunto de email: “Director Técnico”.

Processo de Candidatura

Email: recrutamento@elos.org.mz

Validade: 20/09/2022

Local: Maputo