Oficiais – Sensibilização sobre a Prevenção de Abuso e Exploração Sexual na Comunidade

A CARE Internacional, uma organização de desenvolvimento e humanitária em Moçambique deste 1986 com escritórios em mais de 70 países e parte duma grande federação internacional procura contratar profissionais dinâmicos (as) e experientes, baseados na Beira para o projecto de Resposta à Emergência ao Ciclone Idai. A CARE pretende recrutar dois (2) Oficiais para a Sensibilização sobre a Prevenção de Abuso e Exploração Sexual na Comunidade para Buzi.

Responsabilidades

Como uma organização humanitária, a CARE pretende servir as comunidades onde trabalha com integridade, dignidade e excelência. É o nosso dever e responsabilidade humanitário proteger a dignidade das comunidades que viemos servir, especialmente durante as nossas actividades. Tomando isto em consideração, a CARE está à procura Oficial para a Sensibilização sobre a Prevenção de Abuso e Exploração Sexual na Comunidade para nos apoiar nas nossas actividades no distrito de Buzi. Eis os deveres e responsabilidades para esta posição:

• Trabalhando sob a orientação e supervisão da Oficial de Protecção, o/a Oficial terá a responsabilidade de apoiar na disseminação das mensagens chaves para a sensibilização sobre a Prevenção de Abuso e Exploração Sexual nas Comunidades no contexto humanitário;
• Trabalhar como um ponto focal nas comunidades para os apoiar em assuntos relacionados com abuso e exploração sexual;
• Apoiar equipes de trabalho dos vários sectores (água, saneamento e higiene, abrigo, reconstrução e distribuição) nas suas actividades para a disseminação das mensagens chaves;
• Apoiar no encaminhamento de informações referentes a reclamações para que elas sejam tratadas encaminhadas de acordo com os protocolos acordados, e os procedimentos internos da CARE;
• Inclusive, apoiar o parceiro local nas suas actividades para a disseminação de mensagens chaves sobre a Prevenção de Abuso e Exploração Sexual nas Comunidades.

Requisitos

• Capacidade de trabalhar de forma independente e como um membro da equipe que é capaz de trabalhar com comunidades afectadas por desastres de uma maneira sensível e participativa;
• Habilidades bem desenvolvidas de comunicação escrita e oral. Capaz de se comunicar claramente e sensivelmente com partes interessadas internas e externas como representante da CARE;
• Trabalha com confiabilidade e integridade e tem um compromisso claro com os valores fundamentais e princípios humanitários da CARE.

Perfil

Os candidatos (as) com o seguinte perfil devem contactar a CARE:

• Habilidades de liderança;
• Fortes capacidades analíticas;
• Experiência prévia na mudança e estratégias de comunicação de comportamento relacionadas com as normas de género;
• Alta capacidade de comunicação efectiva e interacção com pessoas;
• Conhecimento de ferramentas de género e abordagens.

Exigências

• Por favor acessar através do link: http://www.care.org.mz/careers_currentopportunities.php, fazer o download to formulário “Application form” e um “home based assignement” envie devidamente preenchido citando o número da vaga e o nome da posição.

Nota: Esta vaga está aberta para Cidadãos Moçambicanos. A CARE Moçambique é um empregador com Igualdade de Oportunidades. Incentivamos candidaturas de mulheres, as pessoas com deficiência e outros grupos desfavorecidos. Só os candidatos seleccionados serão contactados!

Processo de Candidatura

Endereço: Rua Carlos Pereira, Estoril – Cidade da Beira

Email: Mozrecrutamentos@care.org

Validade: 09/12/2019

Local: Buzi – Sofala