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Vaga para Analista Sénior de Tecnologia de Informação (Heading)

Colocado por | Agosto 23, 2014 |

linkedin-profile

A Heading Recursos Humanos Moçambique encontra-se a seleccionar, um (1) Analista Sénior de Tecnologia de Informação (M/F) a Província de Tete.

Responsabilidades

O Analista será responsável pelo desenho e implantação da infraestrutura de TI em África:

  • Garantir a correcta identificação de impactos, procedimentos, treinamento e padrões de help desk, field services e operação para a implantação de novas soluções tecnológicas no ambiente de TI e telecomunicações da companhia;
  • Assegurar que a empresa está ciente das tecnologias implementadas e buscar oportunidades para a maximização de benefícios
  • Planear, executar e gerir os projectos de Tecnologia nas áreas de infraestrutura básica de TI (plataforma, storage/backup, rede, telecomunicações, telefonia e segurança da informação), actuando de forma activa para garantir a entrega destes no prazo, no custo e na qualidade requerida;
  • Apoiar a elaboração do planeamento estratégico de TI e Telecomunicações;
  • Preparar RFP (Requests For Proposals), negociar e administrar contratos de fornecedores de projetos e produtos de TI e Telecomunicações;
  • Propor evoluções na arquitetura que agreguem valor ao negócio, a partir do acompanhamento e avaliação de novas tecnologias, alternativas e tendências de mercado, considerando os aspectos de segurança e padronização;
  • Lidar com provedores de serviços internos e externos para garantir a entrega dos projectos acordados;
  • Prover informações e apoiar no planeamento de capacidade da infraestrutura de TI e Telecomunicações da companhia.

Perfil

  • Formação Superior em Engenharia, Telecomunicação ou Informática;
  • Experiência no mínimo de sete (7) anos em funções semelhantes;
  • Fluência em Inglês.
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Vagas para Motoristas (UNICEF)

Colocado por | Agosto 22, 2014 |

UNICEF

Email: hrmaputo@unicef.org

Website: http://www.unicef.org/mozambique

Validade: 01/09/2014

Local: Maputo, Tete ou Zambézia

A UNICEF pretende recrutar, Motoristas, Serviço Geral de Nível 2 (Ref. Moz20140802).

Responsabilidades

  • O candidato de sucesso será responsável pela condução dos veículos da UNICEF para o transporte do pessoal e visitas oficiais, bem como pela recolha de documentos/mercadorias oficiais e execução de pequenas reparações de veículos.

Requisitos

  • Educação: Ensino primário, carta de condução, conhecimento das regras de trânsito e regulamentos. Habilidades para a realização de pequenas reparações de veículos automóveis;
  • Experiência profissional: Dois (2) anos de experiência profissional como motorista; registo de condução segura;
  • Proficiência Linguística: Fluência em Português;
  • Conhecimento de Inglês;
  • Bom conhecimento das línguas locais.

Exigências

Sobre a Empresa

O escritório nacional do UNICEF em Moçambique procura cidadãos moçambicanos altamente motivados e qualificados para contribuir para a promoção dos direitos das crianças em Moçambique. Procuramos candidatos que sejam altamente proficientes nas suas áreas técnicas e que estejam interessados em contribuir para o desenvolvimento do seu país, numa equipa com diferentes horizontes e culturas. Se é uma pessoa competente no trabalho em equipa, sensível ao género e culturas, dedicada e persuasiva e capaz de demonstrar liderança e compromisso pelos direitos da criança.

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Vaga para Especialista de Wash (UNICEF)

Colocado por | Agosto 22, 2014 |

UNICEF

Email: hrmaputo@unicef.org

Website: http://www.unicef.org/mozambique

Validade: 01/09/2014

Local: Tete

A UNICEF pretende recrutar, um (1) Especialista de Wash, Oficial Nacional de Nível 3 (Ref. Moz14015).

Responsabilidades

  • O candidato de sucesso prestará apoio a gestão e avaliação do programa de Água, Saneamento e Higiene (WASH) apoiado pela UNICEF na Província de Tete;
  • O membro do pessoal deverá proporcionar apoio técnico aos parceiros do Governo para a implementação do plano mtissectorial de WASH , em 50% do seu tempo;
  • Adicionalmente, o membro do pessoal deverá agir como líder da equipa para a coordenação da programação integrada e operações da UNICEF na Província de Tete no restante período do seu tempo.

Requisitos

  •  Educação: Nível de Mestrado em Saúde Pública, Engenharia, Geologia, Hidrologia, ou qualquer outra área relevante para a ajuda de desenvolvimento internacional relacionada com a WASH;
  • Formação adicional em Educação para a Saúde ou Comunicação para o Desenvolvimento será uma vantagem.
  • Experiência profissional: Cinco (5) anos de experiência profissional progressivamente responsável ao nível nacional e no terreno, na gestão ou apoio técnico aos programas de WASH;
  • Experiência na área de Emergência será uma vantagem;
  • Fluente em Português e Inglês.

Exigências

Sobre a Empresa

O escritório nacional do UNICEF em Moçambique procura cidadãos moçambicanos altamente motivados e qualificados para contribuir para a promoção dos direitos das crianças em Moçambique. Procuramos candidatos que sejam altamente proficientes nas suas áreas técnicas e que estejam interessados em contribuir para o desenvolvimento do seu país, numa equipa com diferentes horizontes e culturas. Se é uma pessoa competente no trabalho em equipa, sensível ao género e culturas, dedicada e persuasiva e capaz de demonstrar liderança e compromisso pelos direitos da criança.

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Vaga para Analista de Sistemas-2 (Hidroeléctrica de Cahora Bassa)

Colocado por | Agosto 21, 2014 |

hcb

Endereço: HCB, SA Edifício Waona, 1º Andar-3A, Bloco A – Songo

Av. Eduardo Mondlane, Casa nº 51, R/C – Tete

Av. 25 de Setembro, 420, Edifício JAT I – 6ºandar - Maputo

Tel: 25 282205/25 222788/21 350700

Fax: 25 282192/25 223982/21 314147

Email: recsel@hcb.co.mz

Validade: 25/08/2014

Local: Songo

A Hidroeléctrica de Cahora Bassa (HCB) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Analista de Sistemas-2.

Responsabilidades

  • Garantir o suporte técnico ao desenvolvimento e implementação de novos programas/novas funcionalidades e aplicações, ao nível dos sistemas de informação;
  • Conceber e projectar aplicativos adequados aos fins em vista, tendo em conta os meios disponíveis;
  • Realizar acções de suporte aos utilizadores de forma a garantir a melhor utilização corrente de toda a infra-estrutura e aplicações existentes;
  • Identificar e propor soluções informáticas para o desenvolvimento interno;
  • Identificar necessidades e propor reposição de equipamento e infra-estrutura informática;
  • Gerir a rede informática da empresa;
  • Monitorar a rede informática da empresa;
  • Propor regras e mecanismos de acesso dos diversos utilizadores e a definição de normas de salvaguarda e de recuperação da informação;
  • Cumprir as normas e procedimentos de higiene, segurança no trabalho e meio ambiente;
  • Executar outras tarefas directamente ligadas à função e/ou complementares da mesma.

Requisitos

  • Ter residência no Songo;
  • Habilitações Literárias: Licenciatura em Informática ou Engenharia Informática;
  • Experiência mínima de dois (2) anos na área ou em funções similares;
  • Conhecimentos de informática na óptica do utilizador MS Office (Word, Excel e PowerPoint);
  • Conhecimentos da língua Inglesa;
  • Competências comportamentais exigidas: Trabalho em Equipa, Orientação para Qualidade, Orientação para Procedimentos de Segurança e meio ambiente, Capacidade de análise, Criatividade, Orientação para o cliente, Proactividade, Resolução de Problemas e Visão Estratégica do Negócio;
  • Competências técnicas exigidas: Cisco Certified Network Professional (CCNP), Voz sobre IP (Voip) Bases de Dados, Administração SAP, Intranet/Internet, Programação, Programação Web, Configuração de Email, Active Directory, Normas e Procedimentos de Helpdesk, Sistemas de Backup de Informação.

Benefícios

  • A Empresa oferece condições remuneratórias competitivas e um conjunto de regalias sociais atractiva.

Exigências

  • Carta de Recomendação;
  • Curriculum Vitae.
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Vaga para Técnico de Procurement (ARA-Zambeze)

Colocado por | Agosto 20, 2014 |

ARA-Zambeze

Endereço: Bairro Samora Machel, EN 7

Caixa Postal, 67 – Tete

Tel: 25 223908

Fax: 25 223908

Cel: 82 5099720

Email: arazambeze@teledata.mz/arazambeze@gov.mz

Validade: 28/08/2014

Local: Tete

A ARA-Zambeze pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Técnico de Procurement.

Objectivos

  • Reforçar a capacidade de ARA-Zambeze em termos de Recursos Humanos, com vista a assegurar o cumprimento das suas atribuições na Gestão de Recursos Hídricos.

Tarefas

  • Coordenar as actividades da Unidade Gestora Executora das Aquisições (UGEA);
  • Coordenar os processos de contratação da empreitada de obras públicas e fornecimento de bens e prestação de serviços a instituição;
  • Realizar outras actividades que lhe forem superiormente indicadas.

Requisitos

  • Nível Superior em Administração Pública, Economia, ou Gestão, e outras áreas afins;
  • Ter pelo menos dois (2) anos de experiência nas áreas similares e procurement;
  • Domínio das línguas Portuguesa e Inglesa;
  • Capacidade de comunicação e de trabalhar em equipe;
  • Conhecimento de pacotes informáticos;
  • Disponibilidade para deslocações dentro e fora do país.

Exigências

  • Certificado de Habilitações Literárias;
  • Fotocópia de Bilhete de Identidade (Reconhecida);
  • Certidão de Aptidão Física e Mental;
  • Declaração Militar;
  • NUIT;
  • Curriculum Vitae.

Sobre a Empresa

A ARA-Zambeze uma pessoa colectiva de direito público dotada de personalidade jurídica e autonomia administrativa, patrimonial e financeira, criada pelo Decreto n° 26/91 de 14 de Novembro e cujos estatutos foram aprovados pelo Diploma Ministerial n° 70/2005 de 23 de Março.

A ARA-Zambeze tem a sua sede na cidade de Tete e desenvolve as suas actividades na bacia hidrográfica do Zambeze, a nível nacional.

Helen Keller International

Email: mozambique-procurement@hki.org

Validade: 20/08/2014

Local: Tete

A Helen Keller International pretende recrutar, um (1) Oficial de Administração e Finanças.

Responsabilidades

Administração

  • Assegurar o funcionamento de escritório, e monitorar o uso e manutenção dos bens de equipamento da HKI;
  • Programar o uso e manutenção de viaturas e motorizadas segundo as políticas da HKI, incluindo sempre que necessário verificar o preenchimento correcto dos “Log Books”; e assegurar que as viaturas e motorizadas estão devidamente parqueadas quando não estão em serviço;
  • Dar apoio logístico às operações programáticas de acordo com as necessidades (alojamento, transporte, reserva de passagem, etc);
  •  Assegurar a implementação correcta da politica de Procurement da HKI na aquisição de bens de serviços;
  • Elaborar e actualizar pontualmente o inventário de HKI do escritório de Tete;
  • Manter arquivo físico e electrónico dos processos de Procurement, correspondência institucional e outros documentos relevantes.

Finanças

  • Registar diariamente as operações financeiras dos projectos, assegurando a sua codificação de acordo com o plano de contas da organização;
  • Assegurar, antes do registo, que todas transacções são devidamente aprovadas (assinadas) e suportados por documentação adequada e suficiente (e.g. requisições aprovados, recibos originais e fiscalmente válidos, cotações e facturas formais);
  • Preparar relatórios financeiros das operações do programa de Tete, incluindo previsões mensais de tesouraria, e submetê-los ao escritório nacional de forma atempada;
  • Reconciliar os adiamentos concedidos ao pessoal para garantir o uso de fundos em propósitos previamente aprovados (por escrito), assegurando que os adiamentos são justificados dentro de sete (7) dias após o regresso da viagem, os fundos não usados são prontamente depositados, e que nenhum adiamento é concedido antes da justificação anterior;
  • Gerir fundos do meio provincial;
  • Manter arquivo físico e electrónico dos registos dos registos contabilísticos, documentos de suporte e relatórios;
  • Desempenhar outras tarefas compatíveis com a posição dentro da organização.

Requisitos

  • Pelo menos três (3) anos de experiência prática em funções similares numa ONG Internacional;
  • Licenciatura em área relacionada e sólidos conhecimentos em Administração e Contabilidade;
  • Fluência em Português e Inglês de trabalho (fluência em Chewa/Ndau/Nyungue será uma vantagem);
  • Competência na área de Informática (Word, PowerPoint, Email);
  • Disponibilidade para deslocações o campo sempre que necessário;
  • Carta de condução de ligeiros e experiência de condução pelo menos cinco (5) anos;
  • Proactivo (a), alto sentido de responsabilidade e capacidade de trabalhar em equipa e sob pressão;
  • Disponibilidade para trabalhar longas horas ocasionalmente sem compensação financeira adicional;
  • Nacionalidade Moçambicana.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • História Salarial;
  • Cópia de Certificado de Habilitações Literárias.
  • Habilitações Literárias.

Sobre a Empresa

Desde 1997,  Helen Keller International (HKI) tem trabalhado em estreita colaboração com o Governo de Moçambique, prestando apoio técnico e financeiro aos Ministérios da Saúde, Industria e Comércio, Educação e Agricultura. A HKI também trabalha com a sociedade civil, sector privado e parceiros das Nações Unidas. Actualmente HKI está implementar programas para reduzir a desnutrição no país por meio da suplementação com Vitamina A e outros micronutrientes: promoção da batata-doce com polpa alaranjada; e fortificação industrial de alimentos.

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Vaga para Jornalistas (Jornal Txopela)

Colocado por | Agosto 15, 2014 |

Logotipo Txopela

A escrita é a sua vida?

Então vamos estragar-te um desafio:

O Jornal Txopela está a recrutar Jornalistas nas províncias de Sofala, Manica e Tete.

Requisitos Essenciais

  • Experiência na área da imprensa escrita;
  • Experiência na realização de entrevistas e fotografia;
  • Bom nível de comunicação e capacidade de criar empatia;
  • Experiência em edição/coordenação de publicações;
  • Flexibilidade de horários.

Oferece-se

  • Remuneração;
  • Possibilidade de carreira;
  • Acompanhamento e formação contínua;
  • Integração numa equipa jovem e dinâmica.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Candidatura.
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Vaga para Enfermeiro (Médicos Sem Fronteiras)

Colocado por | Agosto 12, 2014 |

Medicos Sem

Endereço: Av. Eduardo Mondlane, 38 – Tete

Email: vagasmsf@gmail.com

Validade: 25/08/2014

Local: Tete

Os Médicos Sem Fronteiras, pretendem recrutar um (1) Enfermeiro ponto focal de SMI/B+ (M/F).

Responsabilidades

  • Em coordenação com as Enfermeiras de SMI e conselheiros ATS, assegurar que todas as crianças de 6 semanas a 9 meses façam o teste de PCR;
  • Implementar a ficha de seguimento de mulheres B+ em cada Centro de Saúde do projecto;
  • Diagnóstico precoce e tratamento de HIV em mulheres grávidas, lactantes, parceiros e crianças expostas ao HIV;
  • Diminuir o risco de transmissão de ITS e TB em mulheres grávidas, lactantes, parceiros e crianças através da promoção do IEC;
  • Diminuição do risco da transmissão de ITS e TB em mulheres grávidas, lactantes e parceiros;
  • Diminuição de transmissão de TB para este grupo alvo;
  • Melhorar a retenção de mulheres grávidas e lactantes no tratamento do HIV B+, TB;
  • Assegurar o seguimento de tratamento ao grupo alvo em coordenação com o Centro de Saúde, ATS, SMI, farmácia, laboratório;
  • Monitoria e reporte mensal das actividades ao supervisor directo;
  • Colaboração com os/as responsáveis pelo SMI/HIV/TB dos centros de saúde, dando treinamentos regulares e suporte a estes profissionais.

Requisitos

  • Certificado de formação em Enfermagem de SMI, nível Médio;
  • Experiência prévia de dois (2) anos no mínimo no sector público ou privado com as mesmas responsabilidades;
  • Fluente em Português e Nhungue;
  • Conhecimentos do Inglês e Nhanja constitui uma vantagem;
  • Uso do computador (Word, Excel, Internet) constitui uma vantagem;
    Disponibilidade para deslocações ao distrito de Changara e outros;
  • Certificado de formação de HIV/TARV ou experiência profissional em HIV.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Fotocópia do BI, Diplomas e Certificados;
  • Cartas de Recomendação.

Sobre a Entidade

Médicos sem Fronteiras (MSF) é uma organização internacional não-governamental sem fins lucrativos que oferece ajuda médica e humanitária a populações em situações de emergência, em casos como conflitos armados, catástrofes, epidemias, fome e exclusão social. É a maior organização não governamental de ajuda humanitária do mundo, na área da saúde.

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Vaga para Gestor de Projectos (Helen Keller International)

Colocado por | Agosto 11, 2014 |

Helen Keller International

Email: Mozambique-Procurement@hki.org/khimoz@hki.org

Validade: 12/08/2014

Local: Tete

A Helen Keller International (HKI), pretende recrutar um/a (1) Gestor (a) de Projectos.

Objectivos

  • Melhorar o estado nutricional de mulheres em idade reprodutivo e crianças mediante a promoção da  produção/consumo da batata- doce de polpa alaranjada e aconselhamento sobre as práticas nutricionais essenciais;
  • Aumentar o número de em idade produtiva e crianças alcançadas pelas actividades de promoção da produção/consumo da batata-doce de polpa alaranjada;
  • Aumentar o número de mulheres em idade reprodutiva e crianças aconselhadas sobre as práticas nutricionais essenciais;
  • Reforçar a capacidade do governo local no desenho, implementação, planificação, réplica e avaliação de programas sensíveis a integração, nutrição e agricultura virados para mulher e crianças;
  • Incrementar acções de advocacia para a promoção, disseminação e consumo da batata-doce de polpa alaranjada.

Responsabilidades

  • Esta posição reporta ao Gestor/a Nacional de Programas e trabalha com estreita coordenação com a equipa técnica e financeira/administrativa;
  • Será responsável pela gestão de um novo projecto que HKI implementará na Província de Tete, em sete (7) distritos;
  • Gerir o cumprimento atempado dos resultados esperados de cada programa;
  • Assegurar a alta quantidade das intervenções técnica;
  • Representar a HKI a nível da província e coordenar o trabalho com as Direcções Provinciais de Saúde e Agricultura, e outros parceiros;
  • Representar a HKI em todos os espaços na interlocução e eventualmente junto aos órgãos do governo provincial e/ou distrital;
  • Providenciar e/ou coordenar assistência técnica para os SDAE e SDSMAS;
  • Identificar e criar novas parcerias para optimizar sinergias programáticas;
  • Participar no recrutamento, orientação, formação, avaliação de performance, e gestão da equipa de trabalho;
  • Estabelecer e assegurar que os planos de monitoria e avaliação para o projecto são implementados;
  • Apoiar na produção de dados, informação e documentação das boas práticas e/ou histórias de sucesso sobre a implementação do projecto;
  • Produzir relatórios respeitando os cronogramas estabelecidos;
  • Realizar levantamentos de necessidades e análises de contextos locais para a implementação das actividades;
  • Identificar estratégias locais específicos para o alcance das populações beneficiárias do projecto;
  • Liderar acções de advocacia relacionadas com os objectivos do projecto.

Requisitos

  • Pós-Graduação em saúde ou agricultura, com experiência comprovada na implementação de programas nestes sectores;
  • Mínimo de cinco (5) anos experiência com agências de desenvolvimentos;
  • Conhecimento das políticas e sistemas do Governo de Moçambique;
  • Experiência no desenho, coordenação, implementação e monitoria de projectos de nutrição;
  • Excelente capacidade de planificação e organização;
  • Boa capacidade para escrever relatórios e outros documentos;
  • Facilidade de relacionamento com as estruturas provinciais de Saúde, Agricultura, organizações locais e outros órgãos de administração local;
  • Forte sentido de equipa e de colaboração com outros projectos da organização;
  • Domínio do pacote informático básico Windows (Word, Excel, Powerpoit, Outlook, Internet);
  • Fluente em Português e em Inglês;
  • Nacionalidade Moçambicana.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Historia salarial dos últimos três (3) meses;
  • Certificados de habilitação literária ou de conclusão de cursos técnicos;
  • Pelo menos três (3) referências.

Sobre a Empresa

Desde 1997,  Helen Keller International (HKI) tem trabalhado em estreita colaboração com o Governo de Moçambique, prestando apoio técnico e financeiro aos Ministérios da Saúde, Industria e Comércio, Educação e Agricultura. A HKI também trabalha com a sociedade civil, sector privado e parceiros das Nações Unidas. Actualmente HKI está implementar programas para reduzir a desnutrição no país por meio da suplementação com Vitamina A e outros micronutrientes: promoção da batata-doce com polpa alaranjada; e fortificação industrial de alimentos.

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Vaga para Coordenador Técnico Provincial (Abt Associates)

Colocado por | Agosto 4, 2014 |

Abt

Email: abtchassprovinces@gmail.com

Validade: 12/08/2014

Local: Tete

A Abt Associates Inc pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Coordenador Técnico Provincial.

Funções

  • Trabalhar em estreita coordenação com o Coordenador Provincial em termos de comunicação e implementação da orientação técnica e visão estratégica gerais do projecto a nível provincial, elaboração e actualização dos planos anuais de trabalho a nível provincial, bem como a garantia de que os resultados do projecto tenham alta qualidade e sejam produzidos a tempo;
  • Estar em constante comunicação com o Director Adjunto Técnico no concernente às questões provinciais e recorrer ao Director Adjunto Técnico e aos Directores Técnicos para orientação e aconselhamento;
  • Supervisionar as actividades rotineiras das Equipas Polivalentes e Equipas de Apoio, com foco no pacote de intervenções a nível distrital: graduação distrital, M&A, tutoria clínica, redes de laboratório, sistemas de logística e subacordos;
  • Liderar o processo de elaboração dos relatórios de progresso e planos de trabalho a nível provincial;
  • Promover e manter uma forte relação com as Direcções Provinciais de Saúde Pública, tanto a nível político como Técnico. Assegurar que as actividades do projecto estejam alinhadas com as prioridades da DPS, bem como providenciar assessoria de alto nível à DPS (Médico Chefe, departamentos de Saúde Pública, HIV, Planeamento, Finanças, M&A e SMI). Coordenar as reuniões técnicas mensais com a DPS, promover e manter relações fortes com as equipas distritais de gestão da saúde no sentido de garantir que as actividades apoiadas pelo projecto estejam bem coordenadas, devidamente apoiadas e realizadas atempadamente e com alta qualidade;
  • Desenvolver e promover relações com outros parceiros que trabalham na província no sentido de minimizar a duplicação e identificar oportunidades de colaboração.

Requisitos

  • Experiência de trabalho a supervisionar uma equipa técnica multidisciplinar e diversificada, de preferência experiência com uma grande equipa;
  • Experiência de trabalho em projectos financiados pela USAID;
  • Experiência de trabalho nas áreas de HIV/SIDA, cuidados primários de saúde e reforço dos sistemas de saúde;
  • Capacidade de participar na elaboração de estratégias, gerir a implementação de projectos e trabalhar de forma independente;
  • Fluência na língua Portuguesa, e de preferência um nível satisfatório de Inglês, escrito e falado;
  • Médico, ou Mestrado ou Doutoramento em Saúde Pública, Gestão de Epidemiologia ou em Saúde;
  • Dez (10) anos ou mais de experiência profissional na área de saúde pública, gestão de programas de HIV/SIDA, ou outras áreas relacionadas.

Exigências

  • Carta de Motivação;
  • Curriculum Vitae em versão Inglesa e Portuguesa;
  • Mínimo de três (3) referências.

Sobre a Empresa

A Abt Associates Inc. é uma Empresa Privada que intervém em diferentes áreas de actuações. Em Moçambique a Abt Associates, está com financiamento da USAID, implementando uma parte do Projecto CLINICAL HIV SERVICES STRENGTHENING – CHASS, cujo objectivo primário é Melhorar os Serviços Clínicos na Província através da adopção de um Sistema de Reforço da Capacidade Técnica Institucional para responder com eficácia e eficiência a demanda da procura dos Cuidados de Saúde Primário a nível da Província.

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Vagas para Analistas Sénior de Gestão de Desempenho (Heading)

Colocado por | Julho 31, 2014 |

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A Heading Recursos Humanos Moçambique encontra-se a seleccionar, dois (2) Analistas Sénior de Gestão de Desempenho (M/F) para Beira e Tete.

Responsabilidades

  • Apoiar o desenvolvimento, aperfeiçoamento e implantação de indicadores chave de desempenho nas áreas operacionais e corporativas;
  • Analisar o desempenho de áreas operacionais e corporativas e identificar causas de desvios entre metas e resultados;
  • Identificar oportunidades e riscos no desempenho futuro e apoiar a elaboração e implantação de plano de acção para corrigir desvios;
  • Elaborar relatório mensal analisando o desempenho das áreas sob sua gestão;
  • Propor metas detalhadas de orçamento e remuneração variável;
  • Identificar e propor melhorias no modelo de gestão (processos, estrutura, recursos, sistemas e produtos), bem como sugerir melhorias no orçamento das áreas operacionais e corporativas;
  • Interagir com as áreas operacionais e corporativas, apoiando o desenvolvimento e implantação da cultura de gestão de desempenho local;
  • Disseminar as orientações corporativas para as áreas operacionais;
  • Apoiar o gerente de gestão de desempenho.

Perfil:

  • Experiência de 5 à 7 anos na área;
  • Formação Académica em Administração de Empresas, Economia ou afins.

Local de Trabalho: Beira e Tete

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Vaga para Técnico Oficinal de Geradores (Grupo Entreposto)

Colocado por | Julho 21, 2014 |

Grupo Entreposto

Email: recrutamento@entreposto.co.mz

Validade: 15/08/2014

Locais: Maputo, Beira, Tete, Quelimane, Nampula, Pemba e Lichinga

O Grupo Entreposto, empresa líder no ramo automóvel, pretende recrutar, para a área de Máquinas Agrícolas e Industriais, um (1) Técnico Oficinal de Geradores.

Funções

  • Manutenção Preventiva e Curativa de Geradores;
  • Diagnósticos de Avarias de Geradores;
  • Dimensionamento, Montagem e Instalação de Geradores;
  • Deslocações Externas para Assistência Oficinal.

Requisitos

  • Formação Técnica de Nível Médio nas áreas de Manutenção Industrial, Electricidade Industrial ou Sistemas de Potência;
  • Bons conhecimentos de Inglês (oral e escrito);
  • Conhecimentos de Informática na óptica do utilizador;
  • Boas capacidades de comunicação;
  • Boa apresentação;
  • Facilidade de relacionamento interpessoal;
  • Capacidade de Adaptação e Flexibilidade;
  • Gosto pelo trabalho em equipa;
  • Carta de Condução;
  • Residência na região de trabalho pretendida (preferencial).

Benefícios

  • Integração em empresa sólida;
  • Formação e valorização pessoal e profissional;
  • Atractivo pacote de remuneração;
  • Ambiente de trabalho estável e dinâmico.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae com foto.

Sobre a Empresa

O Grupo Entreposto tem vindo a prosseguir uma estratégia de expansão, apostando em áreas de negócio de valor acrescentado e em sectores com potencial de crescimento mais significativo, que posicionam o Grupo de forma bastante favorável às variáveis-chave do desenvolvimento económico de Moçambique.

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Vaga para Counter (Caixa) – Movitel

Colocado por | Julho 18, 2014 |

movitel

Movitel,SA, é uma sociedade de Direito Moçambicano, Titular do Número Único de Identificação Tributária (NUIT) 400268177, cujo escopo principal consiste na prestação de serviços de telecomunicações, incluindo serviços de telefonia mόvel, pretende recrutar para seu quadro pessoal, um (1) Counter (Caixa).

Requisitos:

  • Ter idade compreendida dos 18 – 25 Anos;
  • Certificado de habilitações 12ª Classe;
  • Experiência profissional;
  • Domínio da língua Inglesa;
  • Ser residente em Tete.

Exigências:

  • Carta de Candidatura especificando a área em que se candidata;
  • Curriculum Vitae Português ou Inglês;
  • Fotocópia de B.I;
  • Fotocópia de certificados e Diplomas autenticados;
  • Duas (2) fotografias tipo passe;
  • NUIT.

Vagas para Motoristas (Movitel)

Colocado por | Julho 18, 2014 |

movitel

Movitel, SA, é uma sociedade de Direito Moçambicano, Titular do Número Único de Identificação Tributária (NUIT) 400268177, cujo escopo principal consiste na prestação de serviços de telecomunicações, incluindo serviços de telefonia mόvel, pretende recrutar para seu quadro pessoal, Motoristas.

Requisitos:

  • Ter idade compreendida dos 18 - 35 Anos;
  • Certificado de habilitações do ensino Médio;
  • Experiência profissional comprovada mínima de dois (2) anos;
  • Noções da língua Inglesa;
  • Ser residente em Tete;
  • Carta de Condição Profissional.

Exigências:

  • Carta de candidatura especificando a área em que se candidata;
  • Curriculum Vitae Português ou Inglês;
  • Fotocópia de B.I;
  • Fotocópia de certificados e Diplomas autenticados;
  • Duas (2) fotografias tipo passe;
  • NUIT.
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Vaga para Coordenador de Hub (FAO)

Colocado por | Julho 18, 2014 |

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Endereço: Rua de Mukumbura, 285 - Maputo

Email: MZ-Recruitment@fao.org

Validade: 29/07/2014

Local: Angónia – Tete

No âmbito da implementação do projecto GCP/MOZ/111/EC – Acelerar o Progresso para se alcançar o Objectivo de Desenvolvimento do Milénio 1c em Moçambique, a FAO, pretende recrutar, um (1) Coordenador de Hub.

Responsabilidades

  • O incumbente, estará sob supervisão directa do Coordenador do Projecto;
  • A coordenação geral das actividades do projecto na Província de Tete;
  • Coordenar actividades com o especialista em Escola da Machamba do Camponês (EMCS) baseado em Chimoio e com o Coordenador do Projecto;
  • Acompanhar a execução de actividades do projecto nos distritos da província de Tete;
  • Supervisionar e coordenar as actividades de formação das EMCs na área do projecto (TOT, ToF, cursos de reciclagem);
  • Promover a participação activas das mulheres em grupos de formadores e de EMCs;
  • Co-facilitar e supervisionar a Formação de Formadores organizada para técnicos extensionistas nos distritos;
  • Identificar organizações do sector privado e da sociedade civil a nível provincial e distrital para serem envolvidos na formação e divulgação de boas práticas de extensão agrária;
  • Promover e supervisionar a construção e instalação de estruturas de armazenamento de produtos agrícolas além de proporcionar formação e à sua utilização adequada, manutenção, gestão, etc;
  • Certificar que os materiais para a formação estejam disponíveis (localmente ou a nível nacional);
  • Facilitar a participação do pessoal das ONGs e Sector Privado, em formação de EMCs e na implementação da metodologia das EMCs nas actividades dessas organizações;
  • Orientar e acompanhar as actividades das EMCs, promover a criação de redes de EMCs e uso do currículo da EMCs;
  • Manter um banco de dados em questões relacionadas com a monitoria e avaliação da qualidade das actividades do projecto (incluindo pós-colheita) a serem utilizados nos quadros de M&A do projecto.

Requisitos

  • Licenciatura ou Diploma em Agronomia, Extensão Rural ou temas relacionados;
  • Conhecimento do contexto geral da produção agrícola (incluindo cultivos hortícolas tropicais);
  • Fluente em Português e bom conhecimento, oral e escrito de Inglês.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae.
Comentários desligados

Vaga para Vice Director Para Assuntos Internos (Movitel)

Colocado por | Julho 17, 2014 |

movitel

A Movitel, SA, é uma sociedade de Direito Moçambicano, Titular do Número Único de Identificação Tributária (NUIT) 400268177, cujo escopo principal consiste na prestação de serviços de telecomunicações, incluindo serviços de telefonia mόvel, pretende recrutar para seu quadro pessoal, um (1) Vice Director Para Assuntos Internos.

Requisitos

  • Especialização (mínimo nível de Licenciatura) Administração e Gestão;
  • Mínimo de dois (2) anos de experiência;
  • Diplomacia, excelente habilidade de comunicação inter-pessoal, e comprovada habilidade e experiência gestão, liderança, trabalho em equipa, pensamento estratégico, representação organizacional;
  • Experiência e capacidade em escrever planos de trabalho, relatórios e outros documentos de disseminação;
  • Capacidade de analisar e resolver questões e problemas internos e externos;
  • Fluência em Inglês e Português.

Exigências

  • Carta de Candidatura especificando a área em que se candidata;
  • Curriculum Vitae em Português ou Inglês;
  • Fotocópia de B.I;
  • Fotocópia de certificados e Diplomas autenticados;
  • Duas (2) fotografias tipo passe;
  • NUIT;
  • Referências Profissionais.
Comentários desligados

Vaga para Gestor de Clientes da Banca Privada (Prime Consulting)

Colocado por | Julho 17, 2014 |

Prime Consulting

Endereço: Salvador Allende, 60 – Maputo

Tel: 21 360866

Cel: 84 3814348/82 3071711

Email: info.mz@prime-consulting.co.mz/yalucha.nhantumbo@prime-consulting.co.mz

Validade: 20/07/2014

Local: Tete

A Prime Consulting Moçambique pretende recrutar para o seu prestigiado cliente na área da Banca, um (1) Gestor de Clientes da Banca Privada.

Responsabilidades

  • Planear, iniciar  e conduzir actividades de vendas em função das receitas versus custo;
  • Identificar e garantir as oportunidades de vendas cruzadas e aumento da carteira de clientes;
  • Gerir e possuir uma relação com clientes da banca privada;
  • Gerir o crédito e risco operacional;
  • Atrair novos negócios pela identificação da qualidade de clientes;
  • Identificar oportunidades potenciais de novos negócios;
  • Encaminhar as áreas de vendas em grupo e outras entidades de retalho.

Requisitos

  • Licenciatura em Gestão ou Contabilidade e Auditoria, Economia ou áreas afins;
  • Habilidade de Gestão Financeira;
  • Fluência nas línguas Portuguesa e Inglesa, faladas e escritas;
  • Experiência de Avaliação de Risco em pedido de empréstimo;
  • Bons conhecimentos dos produtos Bancários.

Benefícios

  • Realização Profissional;
  • Salário compatível com a função;
  • E outros benefícios.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Pelo menos duas (2) referências.
Comentários desligados

Vagas para Assistentes de Cozinheiro (Coal India Africana)

Colocado por | Julho 16, 2014 |

Coal India

Endereço: Av. 25 de Junho, Bairro Francisco Manyanga – Tete

Cel: 82 5223703

Email: ATmdnaik56@gmail.com

Validade: 21/07/2014

Local: Tete

A Coal India Africana Limitada (CIAL), 100% subsidiária da Coal India Limited, registada em Moçambique, pretende recrutar, dois (2) Assistentes de Cozinheiro, para trabalhar em suas áreas de licenciamento 3450L e 3451L, Moatize região carbonífera, bem como nos seus estabelecimentos em Tete.

Requisitos

  • Ter conhecimento de cozinha (saber cozinhar);
  • Idade não superior a 35 anos, em 31/08/2014.

Benefícios

  • Salário mensal de 5.350,00 Mts.

Notas

  • Duração do Trabalho de 6 meses, podendo ser prorrogado de acordo com a exigência da empresa;
  • Data de Entrevista: 04/08/2014.

Exigências

  • Formulário de pedido de Candidatura (Anexo I) – Nos escritórios da Coal India Africana Limitada (CIAL) no endereço acima (dentro de Riverside Uweis);
  • Duas (2) fotos tipo passe.
Comentários desligados

Vagas para Cozinheiros (Coal India Africana)

Colocado por | Julho 16, 2014 |

Coal India

Endereço: Av. 25 de Junho, Bairro Francisco Manyanga – Tete

Cel: 82 5223703

Email: ATmdnaik56@gmail.com

Validade: 21/07/2014

Local: Tete

A Coal India Africana Limitada (CIAL), 100% subsidiária da Coal India Limited, registada em Moçambique, pretende recrutar, dois (2) Cozinheiros, para trabalhar em suas áreas de licenciamento 3450L e 3451L, Moatize região carbonífera, bem como nos seus estabelecimentos em Tete.

Requisitos

  • Ter conhecimento de cozinha (saber cozinhar);
  • Idade não superior a 35 anos, em 31/08/2014.

Benefícios

  • Salário mensal de 5.535,00 Mts.

Notas

  • Duração do Trabalho de 6 meses, podendo ser prorrogado de acordo com a exigência da empresa;
  • Data de Entrevista: 04/08/2014.

Exigências

  • Formulário de pedido de Candidatura (Anexo I) – Nos escritórios da Coal India Africana Limitada (CIAL) no endereço acima (dentro de Riverside Uweis);
  • Duas (2) fotos tipo passe.
Comentários desligados

Vagas para Assistentes Geólogos (Coal India Africana)

Colocado por | Julho 16, 2014 |

Coal India

Endereço: Av. 25 de Junho, Bairro Francisco Manyanga – Tete

Cel: 82 5223703

Email: ATmdnaik56@gmail.com

Validade: 21/07/2014

Local: Tete

A Coal India Africana Limitada (CIAL), 100% subsidiária da Coal India Limited, registada em Moçambique, pretende recrutar, três (3) Assistentes Geólogos, para trabalhar em suas áreas de licenciamento 3450L e 3451L, Moatize região carbonífera, bem como nos seus estabelecimentos em Tete.

Requisitos

  • Diploma equivalente em Geologia por um Instituto de renome de Moçambique;
  • Pelo menos seis (6) meses de experiência nos trabalhos de Geologia relativos ao carvão;
  • Idade não superior a 35 anos, em 31/08/2014.

Benefícios

  • Salário mensal de 15.000,00 Mts.

Notas

  • Duração do Trabalho de 6 meses, podendo ser prorrogado de acordo com a exigência da empresa;
  • Data de Entrevista: 04/08/2014.

Exigências

  • Formulário de pedido de Candidatura (Anexo I) – Nos escritórios da Coal India Africana Limitada (CIAL) no endereço acima (dentro de Riverside Uweis);
  • Duas (2) fotos tipo passe.
Comentários desligados

Vaga para Recepcionista/RH (Coal India Africana)

Colocado por | Julho 16, 2014 |

Coal India

Endereço: Av. 25 de Junho, Bairro Francisco Manyanga – Tete

Cel: 82 5223703

Email: ATmdnaik56@gmail.com

Validade: 21/07/2014

Local: Tete

A Coal India Africana Limitada (CIAL), 100% subsidiária da Coal India Limited, registada em Moçambique, pretende recrutar, uma (1) Recepcionista/RH, para trabalhar em suas áreas de licenciamento 3450L e 3451L, Moatize região carbonífera, bem como nos seus estabelecimentos em Tete.

Requisitos

  • 12ª Classe ou equivalente;
  • Pelo menos seis (6) meses de experiência em RH, tendo conhecimento e fluência em Inglês e Português;
  • Idade não superior a 35 anos, em 31/08/2014.

Benefícios

  • Salário mensal de 15.000,00 Mts.

Notas

  • Duração do Trabalho de 6 meses, podendo ser prorrogado de acordo com a exigência da empresa;
  • Data de Entrevista: 04/08/2014.

Exigências

  • Formulário de pedido de Candidatura (Anexo I) – Nos escritórios da Coal India Africana Limitada (CIAL) no endereço acima (dentro de Riverside Uweis);
  • Duas (2) fotos tipo passe.
Comentários desligados

Vaga para Contabilista/Cacheiro (Coal India Africana)

Colocado por | Julho 16, 2014 |

Coal India

Endereço: Av. 25 de Junho, Bairro Francisco Manyanga – Tete

Cel: 82 5223703

Email: ATmdnaik56@gmail.com

Validade: 21/07/2014

Local: Tete

A Coal India Africana Limitada (CIAL), 100% subsidiária da Coal India Limited, registada em Moçambique, pretende recrutar, um (1) Contabilista/Cacheiro, para trabalhar em suas áreas de licenciamento 3450L e 3451L, Moatize região carbonífera, bem como nos seus estabelecimentos em Tete.

Requisitos

  • Licenciado em Contabilidade ou equivalente em Comércio;
  • Pelo menos seis (6) meses de experiência em Contabilidade e Auditoria da lei de terras e de secretariado estabelecimento/escritório;
  • Idade não superior a 35 anos, em 31/08/2014.

Benefícios

  • Salário mensal de 30.000,00 Mts.

Notas

  • Duração do Trabalho de 6 meses, podendo ser prorrogado de acordo com a exigência da empresa;
  • Data de Entrevista: 25/07/2014.

Exigências

  • Formulário de pedido de Candidatura (Anexo I) – Nos escritórios da Coal India Africana Limitada (CIAL) no endereço acima (dentro de Riverside Uweis);
  • Duas (2) fotos tipo passe.
Comentários desligados

Vagas para Docentes de Gestão Ambiental (ISGECOF)

Colocado por | Julho 9, 2014 |

ISGECOF

Endereço: Rua Acordos de Lusaka, 533, Bairro Francisco Manhanga – Tete

Validade: 10/07/2014

Local: Tete

O Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças (ISGECOF), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Docentes para o Curso de Licenciatura em Gestão Ambiental (Regular e Pós Laboral) para leccionar as seguintes cadeiras:

  • Introdução a Gestão Ambiental;
  • Técnicas de Expressão;
  • Inglês Técnico;
  • Química Básica;
  • Educação em Saúde Pública;
  • Introdução ao Estudo do Direito;
  • Recursos Fantásticos;
  • Física e o Meio Ambiente;
  • Oceanografia;
  • Auditoria Ambiental;
  • Gestão de Recursos Humanos;
  • Sistemas de Energias Sustentáveis;
  • Gestão de Resíduos Sólidos Urbanos;
  • Projectos Sócio Ambientais;
  • Higiene e Saúde no Trabalho;
  • Análise e Gestão de Projecto;
  • Antropologia Cultural;
  • Gestão Estratégica;
  • Gestão Logística.

Requisitos

  • Licenciatura na respectiva área;
  • Experiencia na área de docência;
  • Formação Psico-Pedagógica;
  • Ser residente na Cidade de Tete;
  • Ter nível de Mestrado ou de Doutoramento, será uma vantagem.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia autenticada do BI;
  • Certificado de Habilitações com notas do último grau adquirido, autenticado;
  • Requerimento dirigido ao Magnifico Reitor/Director Geral do Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças.

Sobre a Empresa

O Instituto Superior de gestão, Comércio e Finanças adiante também designado por ISGECOF, é uma instituição privada de ensino superior. O ISGECOF é dotado de personalidade jurídica e goza de autonomia administrativa, financeira, patrimonial, e científico-pedagógica.

Comentários desligados

Vagas para Docentes de Gestão de Recursos Humanos (ISGECOF)

Colocado por | Julho 9, 2014 |

ISGECOF

Endereço: Rua Acordos de Lusaka, 533, Bairro Francisco Manhanga – Tete

Validade: 10/07/2014

Local: Tete

O Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças (ISGECOF), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Docentes para o Curso de Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos (Regular e Pós Laboral) para leccionar as seguintes cadeiras:

  • Introdução a Economia;
  • Psicologia Social e das Organizações;
  • Introdução ao Estudo do Direito;
  • Técnicas de Expressão;
  • Inglês Técnico;
  • Contabilidade Geral e Financeira;
  • Relações Públicas;
  • Técnicas de Desenvolvimento de Pessoal;
  • Desenho de Sistemas de Recompensas;
  • Direito Administrativo II;
  • Teoria das Organizações;
  • Higiene e Segurança no Trabalho;
  • Direito do Trabalho e Segurança Social;
  • Gestão Internacional de Recursos Humanos;
  • Introdução a Auditoria de Recursos Humanos;
  • Orientação Vocacional e Profissional;
  • Técnica de Elaboração e Gestão de Projecto;
  • Direito da Função Pública;
  • Antropologia Cultural;
  • Gestão e Desenvolvimento de Competência.

Requisitos

  • Licenciatura na respectiva área;
  • Experiencia na área de docência;
  • Formação Psico-Pedagógica;
  • Ser residente na Cidade de Tete;
  • Ter nível de Mestrado ou de Doutoramento, será uma vantagem.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia autenticada do BI;
  • Certificado de Habilitações com notas do último grau adquirido, autenticado;
  • Requerimento dirigido ao Magnifico Reitor/Director Geral do Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças.

Sobre a Empresa

O Instituto Superior de gestão, Comércio e Finanças adiante também designado por ISGECOF, é uma instituição privada de ensino superior. O ISGECOF é dotado de personalidade jurídica e goza de autonomia administrativa, financeira, patrimonial, e científico-pedagógica.

ISGECOF

Endereço: Rua Acordos de Lusaka, 533, Bairro Francisco Manhanga – Tete

Validade: 10/07/2014

Local: Tete

O Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças (ISGECOF), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Docentes para o Curso de Licenciatura em Administração Pública, Comércio e Finanças (Regular e Pós Laboral) para leccionar as seguintes cadeiras:

  • Matemática II;
  • Microeconomia;
  • Técnicas de Expressão;
  • Técnicas de Comércio;
  • Inglês Técnico;
  • Contabilidade Geral e Financeira I;
  • Teoria Geral de Administração I;
  • Contabilidade Analítica;
  • Introdução a Administração Pública;
  • Direito de Trabalho e Segurança Social;
  • Estatística II;
  • Gestão de Recursos Humanos;
  • Ciência Política e Direito Constitucional;
  • Antropologia Cultural;
  • Introdução ao Marketing;
  • Gestão Financeira II;
  • Mercados e Instrumentos Financeiros;
  • Gestão de Sistemas de Informação;
  • Auditoria Externa I;
  • Finanças Públicas;
  • Direito Administrativo II;
  • Políticas Públicas;
  • Gestão Estratégica;
  • Direito dos Registos e Notariados;
  • Comércio Electrónico;
  • Monografia Cientifica.

Requisitos

  • Licenciatura na respectiva área;
  • Experiencia na área de docência;
  • Formação Psico-Pedagógica;
  • Ser residente na Cidade de Tete;
  • Ter nível de Mestrado ou de Doutoramento, será uma vantagem.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia autenticada do BI;
  • Certificado de Habilitações com notas do último grau adquirido, autenticado;
  • Requerimento dirigido ao Magnifico Reitor/Director Geral do Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças.

Sobre a Empresa

O Instituto Superior de gestão, Comércio e Finanças adiante também designado por ISGECOF, é uma instituição privada de ensino superior. O ISGECOF é dotado de personalidade jurídica e goza de autonomia administrativa, financeira, patrimonial, e científico-pedagógica.

Comentários desligados

Vagas para Docentes de Direito (ISGECOF)

Colocado por | Julho 9, 2014 |

ISGECOF

Endereço: Rua Acordos de Lusaka, 533, Bairro Francisco Manhanga – Tete

Validade: 10/07/2014

Local: Tete

O Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças (ISGECOF), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Docentes para o Curso de Licenciatura em Direito (Regular e Pós Laboral) para leccionar as seguintes cadeiras:

  • Introdução ao Estudo do Direito II;
  • Direito Internacional Público;
  • Ciência Politica e Direito Constitucional II;
  • Finanças Públicas e Direito Financeiro;
  • Filosofia do Direito;
  • Técnicas de Expressão;
  • Inglês Técnico;
  • Teoria Geral do Direito Civil II;
  • Direito Comercial II;
  • Direito Processual Civil I;
  • Direito Processual Penal I;
  • Direito Internacional Privado;
  • Direito Penal II;
  • Direito Administrativo II;
  • Direito das Obrigações II;
  • Direito das Sucessões;
  • Direitos Reias;
  • Direito do Ambiente e Urbanístico;
  • Direito dos Registos e Notariados;
  • Empreendedorismo;
  • Educação em Saúde Pública.

Requisitos

  • Licenciatura na respectiva área;
  • Experiencia na área de docência;
  • Formação Psico-Pedagógica;
  • Ser residente na Cidade de Tete;
  • Ter nível de Mestrado ou de Doutoramento, será uma vantagem.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia autenticada do BI;
  • Certificado de Habilitações com notas do último grau adquirido, autenticado;
  • Requerimento dirigido ao Magnifico Reitor/Director Geral do Instituto Superior de Gestão, Comercio e Finanças.

Sobre a Empresa

O Instituto Superior de gestão, Comércio e Finanças adiante também designado por ISGECOF, é uma instituição privada de ensino superior. O ISGECOF é dotado de personalidade jurídica e goza de autonomia administrativa, financeira, patrimonial, e científico-pedagógica.

Assistente Administrativo

Email: vagasemprego9@gmail.com

Validade: 11/07/2014

Local: Tete

Uma instituição sediada em Maputo, vocacionada no fomento habitacional, pretende contratar, um (1) Assistente Administrativo.

Requisitos

  • Habilitações literárias mínimas de nível Médio em Contabilidade ou equivalente;
  • Conhecimentos de informática na óptica do utilizador (Word, Excel), incluindo conhecimentos de Internet;
  • Domínio da língua Portuguesa falada e escrita;
  • Conhecimento da legislação aplicável nas áreas de Contabilidade (legislação fiscal, IRPS, IRPC e IVA);
  • Conhecimentos na área de Administração e Recursos Humanos;
  • Bons conhecimentos de Procurement;
  • Alto sentido de responsabilidade e sigilo profissional;
  • Bons conhecimentos de arquivo de documentos;
  • Idade não superior a 35 anos;
  • Residência na cidade de Tete;
  • Boa capacidade de análise e crítica;
  • Alto sentido de responsabilidade;
  • Capacidade de persistência;
  • Capacidade de trabalhar em equipa;
  • Boa capacidade de comunicação.

Benefícios

  • Remuneração compatível com o cargo;
  • Ambiente de trabalho agradável;
  • Outras regalias em vigor na empresa.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae.
Comentários desligados

Vaga para Responsável de Compras (Heading)

Colocado por | Julho 3, 2014 |

hedingmoçambique

A Heading Moçambique encontra-se a seleccionar um (1) Responsável de Compras para Tete.

Responsabilidades:

  • Identificar riscos de ruptura ou falha de fornecedores e planear ações atenuadoras para garantir a continuidade das operações;
  • Prover Input da operação à área de Suprimentos para estratégia de categoria e sourcing;
  • Alinhamento e divulgação de estratégias de categoria e sourcing;
  • Discussão e mediação na definição de escopo de serviços junto aos Gestores de Contractos/Compradores e Business Units;
  • Atuar em crises de fornecimento de materiais e serviços;
  • Endereçar problemas de stock, armazém e transporte;
  • Definir, classificar e acompanhar um processo de compras como urgente;
  • Handover de contrato;
  • Identificar necessidades de formação no processo de suprimentos e endereçar as necessidades das Operações;
  • Garantir o envolvimento e resposta da Business Units nos processos de suprimentos, quando necessário;
  • Garantir continuidade de fornecimento envolvendo e cobrando ações das Business Units.

Perfil:

  • MBA ou Pós-Graduação nas áreas de Engenharia, Gestão ou Economia;
  • Experiência profissional de doze (12) anos na área de Compras;
  • Inglês e Português fluente.