Coordenador de Mentoria Tempo Inteiro

A Save the Children International (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar um/a (1) Coordenador(a) de Mentoria baseado(a) em Nampula.

Propósito

O/A Coordenador será responsável por apoiar na implementação da componente de género, bem como assegurar a implementação do programa de mentoria das raparigas e rapazes, e garantir na integra que o programa seja transformativo de género. O Coordenador de Mentoria terá maior foco na área de mentoria e poderá avançar a agenda do projecto nesta área garantindo uma orientação e implementação tecnicamente sólida e alinhada com as abordagens definidas no escopo do projecto.

Requisitos

• Possuir Licenciatura em Ciências Sociais, Desenvolvimento Comunitário, Educação, Desenvolvimento Rural, Estudos de Género, ou áreas afins.

Experiência e Habilidades

Essencial

• 3 a 4 anos de experiência profissional no domínio da mentoria ou experiência equivalente na área de programação baseada em género e/ou empoderamento de raparigas;
• Boa compreensão do conceito e dos princípios de mentoria de raparigas e de rapazes;
• Excelente capacidade de planear e desenvolver programas de mentoria em Habilidades para Vida, Gestão de Casos e Engajamento Comunitário;
• Conhecimento de direitos da criança e direitos baseados em abordagens de desenvolvimento e empoderamento da rapariga;
• Excelente conhecimento das políticas de protecção a crianças e adultos e das melhores práticas da SCI;
• Conhecimento sobre as abordagens de mentoria, género, educação, proteção e participação da criança;
• Experiência em conceber e facilitar formação sobre mentoria, incluindo o reforço da capacidade das principais partes interessadas (role models) para complementar as sessões de mentoria;
• Experiência de trabalho com parceiros e de utilização de uma abordagem participativa, de mudança de comportamento bem como de coordenação de intervenções com os membros da comunidade;
• Experiência no acompanhamento e avaliação de programas de empoderamento de raparigas, preferencialmente em matéria de mentoria;
• Habilidades para a Vida, Gestão de Casos e Engajamento Comunitário;
• Capacidade de redigir relatórios de avaliação e de projecto claros e bem fundamentados;
• Excelente capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
• Capacidade para obter resultados e manter elevados padrões de comportamento profissional e de realização, incluindo quando trabalha sozinho;
• Capacidade demonstrável de desenvolver capacidades e de exercer actividades de coaching;
• Fluência escrita e falada em português e inglês.

Desejável

• Demonstra e partilha conhecimentos técnicos pormenorizados e experiência;
• Experiência na implementação de programas de educação em Moçambique;
• Fortes habilidades e experiências em capacitar sessões sobre igualdade de género, e facilitar sessões de mentoria para rapazes e raparigas;
• Pelo menos dois (3) anos de experiência em implementação de programas de educação, género, empoderamento da rapariga, engajamento masculino e desenvolvimento comunitário;
• Compreensão de abordagens sensíveis e transformativas de género;
• Demonstrado conhecimento sobre as barreiras/desafios sócio-culturais para o acesso à educação da rapariga;
• Conhecimentos de base em matéria de protecção de crianças/jovens, educação, direitos da criança;
• Orientado para resultados;
• Conhecimento da língua local (Macua).

Exigências

• Certificado de Habilitações;
• BI;
• Curriculum Vitae;
• Carta de Motivação em Português e Inglês.

Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Aviso Legal

A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases do processo de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Sobre a Empresa

“Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”