Oficial de Supply Chain (Manica) Tempo Inteiro NOVO

A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar um (1) Oficial de Supply Chain – (Manica).

Propósito

O objetivo da função de Oficial de Supply Chain é a gestão da frota, gestão de activos, e compras para equipa do Project GCF Link sob a orientação do Gestor de Supply Chain e Responsável de Supply Chain e. O titular providencia adequado apoio nos serviços de gestão e de compras que responda às demandas de forma eficiente, eficaz e em estreita observância das normas e regulamentos da Save the Children, é expectável que o titular da função trabalhe fora do perfil normal da função e possa variar o horário de trabalho em conformidade.

Para esta oportunidade de trabalho, estaremos apenas a considerar cidadãos moçambicanos.

Qualificações

• Licenciatura em Ciências Sociais, Gestão de Empresas, Logística ou área afim.

Experiência

• Pelo menos 3 anos de experiência comprovada na área de Compras, Logística e Transporte;
• Carta de condução válida sem cadastro e com boa capacidade na condução;
• Experiência em gestão do pessoal;
• Conhecimento de informáticos pacotes (Excel, Word, Powerpoint, Email, Internet);
• Capacidade para trabalhar de forma independente e como membro de uma equipa;
• Comprovada capacidade de organização incluindo habilidades para planificar, estabelecer prioridades e assegurar o cumprimento do trabalho de acordo com as exigências e metas estabelecidas;
• Falar e escrever fluentemente português e conhecimento básico de inglês;
• Actuar com ética no exercício da função;
• Alto sentido de responsabilidade e dedicação à tarefa;
• Alto sentido de discrição no trato de informação confidencial.

Exigências

• Certificado de Habilitações;
• BI;
• Curriculum Vitae (CV);
• Carta de Motivação em Português e Inglês.

Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Aviso Legal

A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Sobre a Empresa

“Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”