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Vaga para Promotor de Vendas (Maputo)

Março 6, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. 24 de Julho, 2006 – Maputo

Validade: 10/03/2014

Empresa do ramo automóvel com sede em Maputo, pretende recrutar para os seus quadros, um (1) Promotor de Vendas.

Requisitos

  • Experiência comprovada de Rent-a-Car;
  • Formação mínima, ensino Médio;
  • Experiência de três (3) anos na área;
  • Fluência verbal e escrita de Inglês constitui uma vantagem.

Exigências

  • Curriculum Vitae.
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Vaga para Técnico Operador de Máquina Heidelberg GTO52 (Maputo)

Março 6, 2014 Sem categoria

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Endereço: Caixa Postal 897 – Maputo

Tel: 84 3100510 ou 82 3132370

Validade: 14/03/2014

Uma empresa gráfica, pretende recrutar para os seus quadros, um (1) Técnico Operador de Máquina Heidelberg GTO52.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cartas de Referência.

Vaga para Desenhador Gráfico (Maputo)

Março 6, 2014 Sem categoria

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Endereço: Caixa Postal 897 – Maputo

Tel: 84 3100510 ou 82 3132370

Validade: 14/03/2014

Uma empresa gráfica, pretende recrutar para os seus quadros, um (1) Desenhador Gráfico, com experiência na área.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cartas de Referência.

Vagas para Agentes de Serventuário (Maputo)

Março 6, 2014 Sem categoria

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Endereço: Caixa Postal, 334 – Maputo

Validade: 10/03/2014

Uma empresa do ramo farmacêutico, sediada em Maputo, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal; quatro (4) Agentes de Serventuário.

Requisitos

  • Idade compreendida entre 21 e 35 anos;
  • Nacionalidade Moçambicana;
  • Habilitações Literárias – nível elementar;
  • Experiência comprovada no ramo, no mínimo dois (2) anos;
  • Estar comprometido com os valores da profissão tais como, bom atendimento, eficácia e responsabilidade, sigilo profissional;
  • Ter serviço militar regularizado;
  • Ter atestado de boa saúde comprovado pelas entidades competentes;
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e em equipa;
  • Capacidade de diálogo sócio-laboral;
  • Ser dinâmico e responsável;
  • Disponibilidade para trabalhar fora das horas normais de expediente, incluindo feriados;
  • Disponibilidade imediata.

Exigências

  • Cartas de Candidatura;
  • Curriculum Vitae.

Vaga para Encarregado de Obras (Maputo)

Março 6, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 14/03/2014

Empresa de Construção Civil e Obras Públicas, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, uma (1) Encarregado de Obras.

Requisitos

  • Experiência comprovada na área (6 anos);
  • Conhecimentos de Auto CAD;
  • Fluente em Português e Inglês;
  • Disponibilidade para trabalhar dentro e fora do território nacional;
  • Disponibilidade imediata;
  • Nível Básico ou Médio.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Fotocópia de Certificado de Habilitações;
  • Fotocópia de Certificado de outros cursos;
  • Fotocópia do BI.

Vaga para Engenheiro Civil (Maputo)

Março 6, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 14/03/2014

Empresa de Construção Civil e Obras Públicas, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Engenheiro Civil.

Requisitos

  • Experiência comprovada na área (5 anos);
  • Capacidade de elaborar autos de medição e orçamentos;
  • Conhecimentos de Auto CAD;
  • Fluente em Português e Inglês;
  • Disponibilidade para trabalhar dentro e fora do território nacional;
  • Disponibilidade imediata;
  • Licenciatura.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Fotocópia de Certificado de Habilitações;
  • Fotocópia de Certificado de outros cursos;
  • Fotocópia do BI.

Vaga para Secretária Executiva (Maputo)

Março 6, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 14/03/2014

Empresa de Construção Civil e Obras Públicas, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, uma (1) Secretária Executiva.

Requisitos

  • Carta de Condução;
  • Fluente em Português e Inglês;
  • Experiência mínima de dois (2) anos em funções similares;
  • Domínio da técnica de redacção e processamento de textos;
  • Domínio da gestão de expediente e de arquivos;
  • Experiência em Informática na óptica do utilizador, nos programas MS Word, Excel, PowerPoint e Internet;
  • Elevado grau de responsabilidade, dinamismo, espírito de equipa e capacidade de trabalhar sob pressão;
  • Disponibilidade imediata;
  • Nível Médio.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Fotocópia de Certificado de Habilitações;
  • Fotocópia de Certificado de outros cursos;
  • Fotocópia do BI.

Vaga para Secretária (Cooperação e Consulado da Bélgica)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. Kenneth Kaunda, 470 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 20/03/2014

O Cooperação e Consulado da Bélgica, pretende recrutar para os seus quadros, uma (1) Secretária.

Principais Funções

  • Tarefas gerais de secretariado tais como gestão da agenda, gestão das chamadas telefónicas, arquivo da correspondência e outros documentos, organização de reuniões;
  • Participação nas reuniões do Sector, redacção das actas;
  • Preparação e assistência de Visitas (Delegações) – reserva do Hotel, marcação de voos;
  • Digitar cartas, Nota Verbais ou outros documentos;
  • Diariamente controlar a correspondência de entrada e saída;
  • Resolver problemas diárias na área de administração;
  • Eventualmente executar outras tarefas nas férias de funcionários;
  • Organização e logística de eventos (recepções, jantares,..);
  • Realizar pesquisas (utilidades para o escritório);
  • Outras tarefas relacionadas nesta aérea.

 Competências

  • Nível de Licenciatura em funções similares;
  • Excelente conhecimento da língua Portuguesa (escrita e falada) e bom conhecimento da língua Inglesa (escrita e falada);
  • Conhecimento de Francês é uma vantagem;
  • Domínio de Outlook, Word e Excel;
  • Mínimo de um (1) ano de experiência em funções similares;
  • Capacidade de priorizar e monitorar as actividades;
  • Boas capacidades de redacção, de planeamento, de trabalhar de forma estruturada e autónoma, de seguir uma lógica administrativa e de partilhar informação;
  • Grande motivação e vontade de aprender e melhorar a qualidade do trabalho;
  • Exige-se discrição, confidencialidade, honestidade, pontualidade, rigor e disciplina;
  • Capacidade de trabalhar sob pressão.

Exigências

  • Carta de candidatura em português indicando o interesse e motivação para a vaga;
  • Curriculum vitae;
  • Carta de referência;
  • Fotocópia do BI e NUIT;
  • Foto tipo passe.

Vagas para Arquitectos (Mesch Arquitectos)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Website: http://www.mesch.co.za

Email: [email protected]

Validade: 20/03/2014

A Mesch Arquitectos pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Arquitectos.

Função

  • Domínio das ferramentas, softwares;
  • Criação de modelos 3D, renders 3D e texturas;
  • Criação de vídeos dos modelos/espaços modelados.

Requisitos

  • Disponibilidade imediata;
  • Conhecimentos em criação de imagens vetoriais;
  • Conhecimentos em edição e tratamento de imagem;
  • Domínio do 3D;
  • Valorizam-se conhecimentos de ferramentas InDesign, Illustrator e Photoshop;
  • Criatividade;
  • Autonomia e proactividade;
  • Valoriza-se conhecimento de Web Design.

Vagas para Padeiros (Maputo)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. Marginal, 4159 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 11/03/2014

Empresa do ramo hoteleiro (pastelaria) de renome internacional, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Padeiros.

Requisitos

  • 8ª Classe concluído;
  • Capacidade de relacionamento com clientes;
  • Conhecimentos informáticos na óptica do utilizador (gerente e coordenadores);
  • Vontade de aprendizagem de novos conhecimentos;
  • Nacionalidade Moçambicana de preferência;
  • Disponibilidade para trabalhar em qualquer um dos horários e em qualquer dia da semana inclusive feriados (de acordo com o horário/turnos previsto para o ramo hoteleiro/turístico).

Benefícios

  • Formação na área que desenvolverá a sua tarefa profissional;
  • Salários compatíveis com a função e conhecimentos adquiridos no final da formação;
  • Progressão na carreira.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia do BI;
  • Certificado de Habilitações Literárias.

Vagas para Caixas (Maputo)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. Marginal, 4159 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 11/03/2014

Empresa do ramo hoteleiro (pastelaria) de renome internacional, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Caixas.

Requisitos

  • 10ª Classe ou equivalente concluído;
  • Capacidade de relacionamento com clientes;
  • Conhecimentos informáticos na óptica do utilizador (gerente e coordenadores);
  • Vontade de aprendizagem de novos conhecimentos;
  • Nacionalidade Moçambicana de preferência;
  • Disponibilidade para trabalhar em qualquer um dos horários e em qualquer dia da semana inclusive feriados (de acordo com o horário/turnos previsto para o ramo hoteleiro/turístico).

Benefícios

  • Formação na área que desenvolverá a sua tarefa profissional;
  • Salários compatíveis com a função e conhecimentos adquiridos no final da formação;
  • Progressão na carreira.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia do BI;
  • Certificado de Habilitações Literárias.

Vagas para Coordenadores (Maputo)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. Marginal, 4159 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 11/03/2014

Empresa do ramo hoteleiro (pastelaria) de renome internacional, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Coordenadores.

Requisitos

  • 12ª Classe concluída (ensino médio concluído);
  • Capacidade de co-liderar uma equipa de trabalho (colaborando directamente com o Gestor do topo);
  • Capacidade de relacionamento com clientes;
  • Conhecimentos informáticos na óptica do utilizador (gerente e coordenadores);
  • Vontade de aprendizagem de novos conhecimentos;
  • Nacionalidade Moçambicana de preferência;
  • Disponibilidade para trabalhar em qualquer um dos horários e em qualquer dia da semana inclusive feriados (de acordo com o horário/turnos previsto para o ramo hoteleiro/turístico).

Benefícios

  • Formação na área que desenvolverá a sua tarefa profissional;
  • Salários compatíveis com a função e conhecimentos adquiridos no final da formação;
  • Progressão na carreira.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia do BI;
  • Certificado de Habilitações Literárias.

Vaga para Gerente (Maputo)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. Marginal, 4159 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 11/03/2014

Empresa do ramo hoteleiro (pastelaria) de renome internacional, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Gerente.

Requisitos

  • Formação na área de Gestão ou equivalente;
  • Idade mínima de 35 anos;
  • Experiência mínima de cinco (5) anos na área (na área de gastronomia será uma vantagem);
  • Capacidade de liderar uma equipa de 50 trabalhadores e formação de pessoal;
  • Capacidade de relacionamento com clientes;
  • Conhecimentos informáticos na óptica do utilizador (gerente e coordenadores);
  • Vontade de aprendizagem de novos conhecimentos;
  • Nacionalidade Moçambicana de preferência;
  • Disponibilidade para trabalhar em qualquer um dos horários e em qualquer dia da semana inclusive feriados (de acordo com o horário/turnos previsto para o ramo hoteleiro/turístico).

Benefícios

  • Formação na área que desenvolverá a sua tarefa profissional;
  • Salários compatíveis com a função e conhecimentos adquiridos no final da formação;
  • Progressão na carreira.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Cópia do BI;
  • Certificado de Habilitações Literárias.

Vaga para Gestor de Clientes Corporate (Banco Terra)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. Samora Machel, 323 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 17/03/2014

O Banco Terra pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Gestor de Clientes Corporate, para Maputo.

Objectivos

  • Responsabilizar-se pelo relacionamento comercial com os clientes afectos a sua carteira, enquadramento a oferta das areas de negocios do Banco Terra, S.A, (integrar e coordenar todos os contactos entre o Banco e o cliente);
  • Enntender detalhadamente a actividade e o sector onde o cliente se insere, tendo em atençao a analise do seu modus operandi, as praticas de Gestão, as informaçoes da Praça e as condições de mercado que possam vir a efectuar a viabilidade do seu negócio a longo prazo;
  • Incrementar a carteira de crédito no Corporate (créditos até 3 milhões de USD) e PMEs (geralmente créditos até 12 milhões de MZN);
  • Controlar minuciosamente o perfil do risco da carteira;
  • Mapear o mercado e identificar oportunidades de negócio em todo país.

Responsabilidades

  • Preparar, organizar e analisar os dossiers de concessão de crédito e de financiamento da sua carteira de clientes e formular pareceres;
  • Participar na Comissão de crédito da Direcção de Corporate, apoiando a hierarquia na tomada de decisões;
  • Apresentar aos clientes propostas para aplicação de excedentes de liquidez, utilização de meios de pagamento domésticos e internacionais e operações de comércio externo;
  • Analisar a informação financeira de uma empresa através de leitura e interpretção de Balanço e Demonstração de Resultados.

Requisitos

  • Licenciatura nas áreas da Gestão, Economia, Contabilidade e Auditoria ou áreas similares;
  • Conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
  • Excelente capacidade de comunicação oral e escrita na língua Portuguesa;
  • Fluência na língua Inglesa;
  • Bancário Sénior, com experiência profissional na banca de empresas, de pelo menos quatro (4) anos como Gestor Comercial,
  • Capacidade de trabalhar em equipe;
  • Idóneo e responsável;
  • Integridade a 100%;
  • Capacidade de trabalhar sob pressão.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae.

Vaga para Técnico de Recursos Humanos (Eurico Ferreira)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 14/03/2014

A Eurico Ferreira Moçambique, empresa do Grupo PROEF, desenvolvendo actividades nas áreas de Telecomunicações e electricidade e encontrando-se em fase de grande expansão, pretende admitir para os seus quadros, um (1) Técnico de Recursos Humanos (Ref.ª 03 EFM/RH/14).

Tarefas

  • Elaboração contractos de trabalhos, nacionais e estrangeiros;
  • Preparar os processos dos Vistos e obter as autorizações de trabalho junto ao Ministério do Trabalho;
  • Solicitar a emissão dos DIRE´s junto a Direcção Nacional de Migração;
  • Comunicar a saída de trabalhador estrangeiros no Ministério do Trabalho e na Direcção Nacional de Migração;
  • Elaborar processos disciplinares;
  • Representar a empresa na mediação de conflitos laborais;
  • Preparar ficheiros de controlo de faltas semanais;
  • Preparar mapa de processamento de salário;
  • Preparar folha de remuneração e efectuar pagamento;
  • Elaborar plano de férias e comunicar ao Ministério de Trabalho;
  • Elaborar relação nominal;
  • Orientar o processo de recrutamento e selecção de final, apresentada uma pré-selecção final;
  • Manter o arquivo de RH actualizado;
  • Outras tarefas inerentes a função.

Requisitos

  • Habilitações Literárias: Mínimo 12ª Classe e/ou frequência da Universidade (Conhecimento da língua Portuguesa falado e escrito);
  • Experiência em funções similares: Mínimo três (3) anos;
  • Bons conhecimentos da Legislação Laboral;
  • Conhecimento de software para a Gestão de Recurso Humano é uma vantagem;
  • Capacidade de gestão de problemas e de criar bom ambiente de trabalho com os colegas e outros parceiros;
  • Disponibilidade imediata;
  • Morada: Zona de Maputo;
  • Idade: 23 e 35 anos.

Benefícios

  • Integração em equipa jovem e dinâmica, com boas condições de trabalho;
  • Formação continua e oportunidade de desenvolvimento na carreira;
  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Fotografia.

Sobre a Empresa

Integrada no Grupo PROEF, a Eurico Ferreira actua nas áreas de infraestruturas de engenharia para Energias, Telecomunicações e Renováveis, com competências que permitem oferecer aos nossos clientes soluções integradas, cobrindo toda a cadeia de valor.
Estamos conscientes de que o nosso valor acrescentado só pode residir no retorno que geramos para o negócio dos nossos clientes.
A nossa principal premissa de actuação é a Qualidade que evidenciamos na capacidade de transformar o nosso conhecimento em valor para os nossos Clientes. De facto, quem adquire as nossas soluções fá-lo numa óptica de investimento esperando retorno, sendo o nosso dever garanti-lo! Lutamos e desafiamos-nos diariamente para atingir os nossos objectivos e ultrapassar as expectativas dos nossos Clientes e Accionistas, com a nossa maior arma…as PESSOAS!

Vaga para Secretária Executiva (Maputo)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 10/03/2014

Empresa moçambicana que opera na área de Consultoria em Construções pretende recrutar uma (1) Secretária Executiva.

Requisitos

  • Habilitações: Nível Superior ou alternativamente Nível Médio em Construções ou Contabilidade;
  • Experiência profissional: dois (2) anos;
  • Português: Falado e escrito fluentemente;
  • Boa capacidade de planeamento e organização de tarefas;
  • Boa capacidade de negociação com fornecedores de serviços e outras entidades;
  • Boa apresentação do arquivo;
  • Saber escrever correctamente cartas, actas de reuniões e outros tipos de correspondência;
  • Saber fazer cálculos aritméticos ao nível das habitações literárias aqui requeridas;
  • Ter noções de Contabilidade;
  • Ter noções de Gestão de Recursos Humanos;
  • Domínio de Informática na óptica de utilizador (Word, Excel, Email);
  • Boa capacidade de comunicação;
  • Alto sentido de responsabilidade.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae (com foto).

Vaga para Consultor Sénior em Gestão de Recursos Humanos (PwC)

Março 5, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 14/03/2014

A PricewaterhouseCoopers Moçambique (PwC), pretende recrutar para os seus quadros, um (1) Consultor Sénior em Gestão de Recursos Humanos.

Funções

  • Realizar actividade comercial para angariar negócio e gerir a relação com clientes;
  • Gerir projectos e assegurar a concretização com sucesso dos projectos sob sua responsabilidade;
  • Colaborar na gestão do desenvolvimento dos consultores sob sua responsabilidade;
  • Colaborar em diversas funções de apoio a gestão do Departamento de Advisory.

Requisitos

  •  Nacionalidade Moçambicana;
  • Mestrado ou Licenciatura em Gestão, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins;
  • No mínimo quatro (4) anos de experiência em Consultoria de Gestão de Recursos Humanos em empresa de consultoria e que ao longo desse período tenham efectuado projectos nos vários domínios da Gestão de Recursos Humanos;
  • Experiência de trabalho em Consultoria de Recursos Humanos em Moçambique e/ou outros países Africanos;
  • Capacidade e experiência demonstrada ao nível da angariação de vendas;
  • Autonomia e iniciativa;
  • Facilidade de comunicação e de relacionamento interpessoal e espírito de cooperação;
  • Fluência em Português e Inglês (oral e escrito);
  • Sentido de responsabilidade e rigor na execução das tarefas;
  • Disponibilidade para viajar pelas diversas províncias de Moçambique;
  • Capacidade de descrição e sigilo;
  • Objectividade e capacidade de organização.

Condições de Ingresso

  • A admissão é feita em regime de contracto por tempo indeterminado, após o período probatório previsto na lei.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Apresentação;
  • Cópias de documentos comprovativos de habilitações literárias e de experiência profissional.

Sobre a Empresa

Uma empresa internacional que opera na industria mineira diversificada, nossa cliente, necessita dotar-se de quadros capazes de responder a dinâmica das suas actividades em Moçambique.

Vaga para Vendedor Interno e Externo (Mister Truck)

Março 4, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 18/03/2014

Mister Truck pretende recrutar um (1) Vendedor Interno e Externo de peças para transporte pesados e viaturas todo terreno, para Maputo.

Descrição

  • Actuará com vendas de auto-peças, prospecção de clientes , sanar dúvidas do cliente, realizar controles e demais actividades pertinentes ao cargo.

Qualificação

  • Experiências em vendas de peças para transportes pesados e viaturas todo terreno. Ter conhecimentos de informática e ter bom conhecimento de peças para camiões e viaturas todo terreno e autocarros.
  • Experiência mínima de um (1) ano.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Candidatura.

Nota: Indicar salário pretendido.

Vaga para Técnico (Qualidade, Ambiente e Segurança) – Mota-Engil

Março 4, 2014 Sem categoria

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Endereço: Av. Vladimir Lenine, 179, 14º Andar – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 05/03/2014

A Mota-Engil, Engenharia e Construção África, S.A, pretende recrutar para o mercado de Moçambique, um (1) Técnico para a área da Qualidade, Ambiente e Segurança, para reforço dos quadros moçambicanos.

Requisitos

  • Formação Superior em Engenharia Civil e em Técnico Superior de HST;
  • Experiência comprovada em funções similares;
  • Fluência na língua Inglesa;
  • Eficácia comunicacional, capacidade de trabalhar em equipa e disponibilidade para a mobilidade;
  • Domínio das ferramentas do Microsoft Office.

Benefícios

  • Admissão imediata e com condições competitivas face aos valores praticados no Mercado.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae.

Vaga para Motorista (DKT Mozambique)

Março 4, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua de Coimbra, 312, R/C, Bairro da Malhangalene – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 09/03/2014

A DKT Mozambique pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Motorista, para Maputo.

Requisitos

  • 12º ano de escolaridade;
  • Carta de condução com prática de condução com caixa manual;
  • Noções sólidas de mecânica de automóveis;
  • Idade compreendida entre os 28 e 40 anos;
  • Disponibilidade imediata;
  • Espírito de equipe (essencial);
  • Dinamismo, iniciativa e boa organização de trabalho;
  • Boa apresentação;
  • Boa expressão oral e escrita;
  • Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Apresentação;
  • Referências do trabalho anterior.

Vaga para Assessor para Suporte á Ferramenta Central (JSI R&T)

Março 4, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 14/03/2014

A JSI Research & Training Institute, Inc. (JSI R&T) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assessor para Suporte á Ferramenta Central.

Responsabilidades

  • O Assessor será o ponto focal para a utilização correcta da Ferramenta Central, dado suporte aos utilizadores e garantindo o seu correcto e integral funcionamento;
  • Interagir com a empresa que desenvolve o software para efeitos de assistência técnica;
  • Apoiar os utilizadores da Ferramenta Central de Agregação da CMAM de modo a assegurar que esta é utilizada com todo o seu potencial;
  • Apoiar na definição e, se for necessário, na criação da estrutura da CMAM que irá ser ponto focal para a utilização da ferramenta central, quer seja nos sectores existentes como o Departamento de Distribuição ou Planificação ou nos sectores por criar, como por exemplo uma Unidade de Gestão de Dados Logísticos (Logistics Management Unit – LMU) dentro do Departamento de Monitoria e Avaliação.

Requisitos

  • Nível Superior em Sistemas de Informação, Farmácia ou Logística;
  • Pelo menos três (3) anos de experiência na gestão da distribuição e qualificação de produtos farmacêuticos;
  • Conhecimento da cadeia de abastecimento de medicamentos do sector público em Moçambique e dos Sistemas de Informação utilizados pela CMAM.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • Pelo menos três (3) referencias.

Sobre a Empresa

A JSI Research & Training Institute, Inc. (JSI R&T) é um membro da Parceria para a Gestão da Cadeia de Aprovisionamento e Distribuição (PFSCM) que implementa a Gestão da Cadeia de Aprovisionamento e Distribuição (SCMS) contracto pela USAID. O objectivo da SCMS é de fortalecer ou criar mecanismos de segurança, eficientes e uma cadeia de abastecimento sustentável capaz de satisfazer as necessidades dos cuidados e tratamento das pessoas infectadas pelo HIV/SIDA. Em Moçambique, o Projecto SCMS apoia a Central de Medicamentos e Artigos Médicos (CMAM) na implementação do Software de Gestão de Logística (LMIS) chamado SIMAM a nível provincial e dos armazéns dos hospitais. O SIMAM foi desenvolvido pelo SCMS. O Projecto SCMS também está a apoiar o desenvolvimento de uma Ferramenta Central do LMIS a ser instalada na CMAM.

Vaga para Controlador de Equipamentos Portuários (Bolloré)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Consiglieri Pedroso, 350 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 07/03/2014

A Bolloré África Logistics Moçambique, SA, com sede em Maputo, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Controlador de Equipamentos Portuários, para Maputo.

Requisitos

  • Experiência mínima de três (3) anos.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • Referências.

Vaga para Coordenador de Transporte (Bolloré)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Consiglieri Pedroso, 350 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 07/03/2014

A Bolloré África Logistics Moçambique, SA, com sede em Maputo, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Coordenador de Transporte, para Maputo.

Requisitos

  • Experiência mínima de cinco (5) anos.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • Referências.

Vaga para Gestor de Facturação (Bolloré)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Consiglieri Pedroso, 350 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 07/03/2014

A Bolloré África Logistics Moçambique, SA, com sede em Maputo, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Gestor de Facturação, para Maputo.

Requisitos

  • Experiência mínima de cinco (5) anos.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • Referências.

Vaga para Gestor de Qualidade no Trabalho (Bolloré)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Consiglieri Pedroso, 350 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 07/03/2014

A Bolloré África Logistics Moçambique, SA, com sede em Maputo, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Gestor de Qualidade no Trabalho, para Maputo.

Requisitos

  • Experiência mínima de quatro (4) anos.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • Referências.

Vaga para Coordenador de Bancos e Taxas (Bolloré)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Consiglieri Pedroso, 350 – Maputo

Email: [email protected]

Validade: 07/03/2014

A Bolloré África Logistics Moçambique, SA, com sede em Maputo, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Coordenador de Bancos e Taxas, para Maputo.

Requisitos

  • Experiência mínima de quatro (4) anos.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • Referências.

Vaga para Business Developer (EBS)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 07/03/2014

A EBS pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Business Developer.

Responsabilidades

  • Procura de novos potenciais clientes;
  • Agendamento e execução de reuniões com clientes;
  • Apresentação de produtos e serviços aos clientes;
  • Geração, acompanhamento e fecho de negócios em curso.

Requisitos

  • Formação: Licenciatura (mínimo);
  • Área: Gestão, Marketing, Informática de Gestão;
  • Experiência: mínimo de três (3) anos em funções similares;
  • Conhecimento de Sistemas Integrados de Gestão (SAP ERP) será uma grande vantagem;
  • Domínio da língua Inglesa:
  • Competências pessoais críticas: Autonomia, Auto-orientação, Dinamismo e gosto pela área comercial.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae;
  • Carta de condução;
  • Passaporte em dia.

Vaga para Técnico de Redes (EBS)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 07/03/2014

A EBS pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Técnico de Redes.

Responsabilidades

  • Desenho, Instalação e Manutenção de Infra-estruturas de Redes (fundamental);
  • Desenho, Instalação e Manutenção de WLAN’s (Indoor e Outdoor);
  • Levantamento de necessidades no cliente, na área de redes de dados estruturadas e instalações eléctricas;
  • Implementação e Administração de Redes Windows e Linux (fundamental);
  • Routing e Switching (fundamental);
  • Configuração de routers, switches, implementação de VLANs;
  • Conhecimentos de SAN;
  • Instalação, Reinstalação e configuração de Servidores (Webservers, Mailservers, Proxy/Firewall, VPN’s, etc);
  • Domínio de ferramentas de virtualização (VMWare – ESXi, Hyper-V, etc);
  • Experiência em Segurança de Redes Informáticas;
  • Possuir conhecimentos de Telefonia IP;
  • Helpdesk aos utilizadores.

Requisitos

  • Habilitações Literárias mínimas ao nível da Licenciatura em Informática, Engenharia Informática ou Telecomunicações;
  • Boa capacidade de comunicação;
  • Fácil integração e trabalho em equipa;
  • Sólidos princípios de actuação com o objectivo de satisfação do cliente;
  • Forte sentido de responsabilidade;
  • Excelente capacidade de organização, de planeamento, trabalho sob pressão e autonomia;
  • Mínimo de dois (2) anos de experiência em funções similares.

Certificações

  • CCNA (Cisco Certified Network Associated) ou CCNP (Cisco Certified Network Professional) – Fundamental;
  • MCTS (Microsoft Certified Technology Specialist – Especialista em Tecnologia Certificado pela Microsoft) ou MCITP (Microsoft Certified IT Professional – Profissional de TI Certificado pela Microsoft) – Opcional;
  • RHCE (Red Hat Certified Engineer) – Opcional.

Benefícios

  • Remuneração de acordo com os conhecimentos demonstrados;
  • Proporcionamos o desenvolvimento da carreira através de um processo de formação contínuo.

Exigências

  • Carta de Candidatura;
  • Curriculum Vitae.

Vaga para Técnico Agro-Comercial (ESSOR)

Março 3, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Príncipe Godinho, 287, Malhangalene – Maputo

Validade: 17/03/2014

ESSOR – Projecto DAUPU: Desenvolvimento da Agricultura Urbana e Peri-Urbana em Maputo, pretende recrutar um (1) Técnico Agro-Comercial.

Tarefas

  • Identificar novos circuitos de comercialização para as hortícolas sem químicos;
  • Realizar/supervisionar estudos de mercado/inquéritos de satisfação dos clientes, etc;
  • Acompanhar os processos de comercialização e os actores envolvidos;
  • Definir estratégias de comercialização/marketing;
  • Elaborar ferramentas de marketing e comunicação para promover a cadeia;
  • Participação na organização e realização das feiras.

Requisitos

  •  Nível Superior em Agro Negócios ou Ciências de Comunicação ou Marketing/Negócios;
  • Pelo menos três (3) anos de experiência em comercialização de produtos;
  • Capacidade de analise da organização das cadeias de comercialização de produtos agrícolas;
  • Conhecimento das problemáticas e realidades agrícolas das zonas urbanas e peri urbanas;
  • Conhecimento e experiência de praticas de agricultura sustentável é uma vantagem;
  • Experiência de apoio ao empreendedorismo, pequenas empresas e associações;
  • Domínio de Informática (programas ”gráficos” de design seria uma mais valia);
  • Boa capacidade em trabalho de equipa e trabalho de terreno;
  • Pessoa dinâmica, empreendedora, de capacidade de negociação com clientes/produtores;
  • Carta de Condução de Motociclo.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Candidatura;
  • Referências;
  • Cópia dos Diplomas.

Vaga para Supervisor de Infra-Estruturas (Eurico Ferreira)

Março 1, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

Validade: 14/03/2014

A Eurico Ferreira Moçambique, empresa do Grupo PROEF, desenvolvendo actividades nas áreas de Telecomunicações e electricidade e encontrando-se em fase de grande expansão, pretende admitir para os seus quadros, um (1) Supervisor de Infra-Estruturas (Ref.ª 02 EFM/PC/TELCO/14).

Responsabilidades

  • Supervisão de trabalhos de Infra-Estruturas, em Obras de Telecomunicações (especialmente em construção civil e equipamentos técnicos) efectuados por Empreiteiros ou Equipas Técnicas da Empresa;
  • Poder de coordenação e rentabilização das equipas em obra;
  • Aplicação em obra das directivas técnicas e operacionais;
  • Reportar todas as incidências da obra (ao superior hierárquico), para que tenham resolução rápida e não criem impacto negativo no planeamento final do cliente;
  • Juntamente com os Gestores de Projectos de PCI e Telco planear os trabalhos semanais das equipas;
  • Garantir o cumprimento em obra das especificações técnicas;
  • Avaliar o desempenho das equipas;
  • Entrega periódica de relatórios escritos da evolução dos trabalhos, no seguimento do planeamento previsto;
  • Trabalhar com computador e documentos inerentes;
  • Conhecimentos básicos de Electricidade em baixa tensão.

Requisitos

  • Experiencia  em funções similares: Mínimo dois (2) anos;
  • Habilitações Literárias: Mínimo 12ª Classe e/ou frequencia da Universidade;
  • Conhecimento da Língua Portuguesa falado e escrito;
  • Elevado sentido de responsabilidade;
  • Espírito de Equipa e Dinamismo;
  • Boa capacidade de analise de projecto de montagem de torres de Telecomunicações e sites em geral;
  • Boa capacidade de coordenação de equipas;
  • Capacidade de gerir varias obras em simultâneo;
  • Carta de Condução: Ligeiros de Passageiros;
  • Morada: Zona de Maputo;
  • Disponibilidade total e imediata, inclusive para deslocamento (Moçambique);
  • Idade: 22 a 28 anos.

Benefícios

  • Integração em equipa jovem e dinâmica, com boas condições de trabalho, num grupo de âmbito internacional;
  • Formação continua e oportunidade de desenvolvimento na carreira;
  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Fotografia.

Sobre a Empresa

Integrada no Grupo PROEF, a Eurico Ferreira actua nas áreas de infraestruturas de engenharia para Energias, Telecomunicações e Renováveis, com competências que permitem oferecer aos nossos clientes soluções integradas, cobrindo toda a cadeia de valor.
Estamos conscientes de que o nosso valor acrescentado só pode residir no retorno que geramos para o negócio dos nossos clientes.
A nossa principal premissa de actuação é a Qualidade que evidenciamos na capacidade de transformar o nosso conhecimento em valor para os nossos Clientes. De facto, quem adquire as nossas soluções fá-lo numa óptica de investimento esperando retorno, sendo o nosso dever garanti-lo! Lutamos e desafiamos-nos diariamente para atingir os nossos objectivos e ultrapassar as expectativas dos nossos Clientes e Accionistas, com a nossa maior arma…as PESSOAS!

Vaga para Motorista (L2IS)

Março 1, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Castelo Branco, 84, 3° Andar, Bairro da Malhangalene B – Maputo

Email: [email protected]

Tel: 21 416144

Cel: 82 8133700/ 82 5601647/ 82 6231810

Validade: 07/03/2014

A L2IS, serviços e manutenção ao domicilio, pretende recrutar um (1) Motorista.

Requisitos

  • Possuir no mínimo 12ª classe ou equivalente;
  • Experiência mínima de um (1) ano em posição similar;
  • Conhecimento de informática na óptica do utilizador;
  • Domínio da língua Portuguesa e Inglesa.

Exigências

  • Curriculum Vitae.

Vagas para Técnicos de Jardinagem, Fumegações e Piscinas (L2IS)

Março 1, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Castelo Branco, 84, 3° Andar, Bairro da Malhangalene B – Maputo

Email: [email protected]

Tel: 21 416144

Cel: 82 8133700/ 82 5601647/ 82 6231810

Validade: 07/03/2014

A L2IS, serviços e manutenção ao domicilio, pretende recrutar Técnicos de Jardinagem, Fumegações e Piscinas.

Requisitos

  • Experiência profissional mínima de dois (2) anos;
  • Conhecimento técnicos sobre diferentes produtos e soluções;
  • Elevado sentido de responsabilidade, organização e dinamismo.

Exigências

  • Curriculum Vitae.

Vaga para Secretária/Recepcionista (L2IS)

Março 1, 2014 Sem categoria

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Endereço: Rua Castelo Branco, 84, 3° Andar, Bairro da Malhangalene B – Maputo

Email: [email protected]

Tel: 21 416144

Cel: 82 8133700/ 82 5601647/ 82 6231810

Validade: 07/03/2014

A L2IS, serviços e manutenção ao domicilio, pretende recrutar uma (1) Secretária/Recepcionista.

Requisitos

  • Possuir no mínimo 12ª classe ou equivalente;
  • Experiência mínima de um (1) ano em posição similar;
  • Conhecimento de informática na óptica do utilizador;
  • Domínio da língua Portuguesa e Inglesa.

Exigências

  • Curriculum Vitae.

Vaga para Representante de Vendas (Sirius Trading)

Março 1, 2014 Sem categoria

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Email: [email protected]

 Validade: 07/03/2014

Sirius Trading Moçambique Lda, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, um (1) Representante de Vendas.

Responsabilidades

  • Promover as marcas e produtos da empresa;
  • Atingir os objectivos de vendas em linha com a estratégia da empresa;
  • Aumentar o portefólio do cliente;
  • Gerenciar o banco de dados do mercado.

Requisitos

  • Concluído todo o Ensino Secundário, preferencialmente com o ensino Superior;
  • Bons conhecimentos de TI (Microsoft pacote, SAGE Pastel);
  • Auto arranque com fortes habilidades de negociação;
  • Capacidade para trabalhar em um mercado altamente dinâmico;
  • Dinâmico, apaixonado, comprometido e honesto pelo trabalho;
  • Ter alguma experiência de trabalho em um ambiente de serviço orientado para o cliente;
  • Boa apresentação;
  • Fluente em Inglês e Português – fala e escrita;
  • 3-5 anos de experiência no ramo de venda de automóveis, camiões e acessórios para viaturas;
  • Conhecimentos técnico automóvel será uma vantagem;
  • Boa carteira de clientes relacionadas ao nosso negocio;
  • Carta de conducao valida.

Exigências

  • Curriculum Vitae (Português e Inglês);
  • Carta de Candidatura (Português e Inglês).

Vagas para Técnicos de Instalação de Equipamentos Hoteleiros (Maputo)

Março 1, 2014 Sem categoria

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Tel: 84 4423110

Validade: 07/03/2014

Empresa solida pretende recrutar Técnicos de Instalação de Equipamentos Hoteleiros para Maputo.

Requisitos

  • Experiência em Serralharia ou Electricidade ou refrigeração ou gás;
  • Dinamismo e iniciativa;
  • Bom relacionamento interpessoal;
  • Disponibilidade imediata;
  • Elevado sentido de responsabilidade;
  • Nacionalidade Moçambicana.